Получи случайную криптовалюту за регистрацию!

The Content is The Queen

Логотип телеграм канала @thecontentisthequeen — The Content is The Queen T
Логотип телеграм канала @thecontentisthequeen — The Content is The Queen
Адрес канала: @thecontentisthequeen
Категории: Маркетинг, PR, реклама
Язык: Русский
Страна: Россия
Количество подписчиков: 23.21K
Описание канала:

Я маркетинговый консультант, - я строю и внедряю маркетинговые стратегии и помогаю развивать коммуникации в крупных и средних брендах и в стартапах. Ваша, Линор (@linorgoralik)

Рейтинги и Отзывы

4.50

2 отзыва

Оценить канал thecontentisthequeen и оставить отзыв — могут только зарегестрированные пользователи. Все отзывы проходят модерацию.

5 звезд

1

4 звезд

1

3 звезд

0

2 звезд

0

1 звезд

0


Последние сообщения 10

2023-02-07 12:46:34 Кажется, я поняла, как сейчас вести этот канал. Для начала я хочу изо всех сил поблагодарить за терпение всех вас, - потому что вы здесь все это время. Я буду, с вашего позволения, делать вот что. Писать "про маркетинг вообще" в эти времена для меня не представляется возможным, но мне очень хочется, чтобы мои невеликие профессиональные знания в этой области приносили какую-то пользу, - в первую очередь - тем, кто работает в НКО и просто занимается помогающими проектами, сборами, краудфандингом и благотворительностью. Поэтому я пойду тремя путями.

Первый путь - это цикл бесплатных открытых онлайновых лекций "Денег мало" (первая лекция этого цикла "Денег мало: основы низкобюджетного маркетинга" пройдет в этот четверг, 9 февраля, в 19:00 по Киеву, в zoom). Этот курс, - правда, растянутый во времени, - целиком будет повторять мой трехдневный курс по низкобюджетному маркетингу, который я читаю в Stockholm School of Economics и в FOJO (Karl Linneaus University).

Второй путь - это ведение этого канала, который теперь будет в первую очередь заточен под низкобюджетный маркетинг, социальный маркетинг и под маркетинговые приемы, которые могут помочь не только маркетологам вообще, но и моим коллегам из НКО, социальных и помогающих проектов. Я буду стараться смотреть на все, что я здесь пишу, в этом свете.

Третий путь - это книга "Денег мало: основы низкобюджетного маркетинга", которую я начала писать на основе материалов курса и которая выйдет в конце года, если Господу будет угодно, в прекрасном издательстве Individuum (спасибо им огромное). Она тоже рассчитана, разумеется, в первую очередь не только на "маркетологов вообще".

Вот. Я очень надеюсь быть полезной - и еще раз огромное спасибо, коллеги, за то, что вы тут. Я постараюсь писать сюда 2-3 раза в неделю, как и раньше.
8.2K viewsedited  09:46
Открыть/Комментировать
2023-01-27 12:27:58 Друзья, я прерываю на один раз молчание этого канала, вызванное войной, чтобы сказать: я сделала канал на YouTube, чтобы с этого дня начать выкладывать бесплатные материалы и лекции про низкобюджетный маркетинг, создаваемые мной в первую очередь для тех, кто занимается сейчас помогающей работой, - то есть для сотрудников НКО и для волонтеров. Я начала с записи вчерашней открытой бесплатной лекции о том, как эффективно собирать пожертвования. Впредь я буду проводить бесплатные лекции по низкобюджетному маркетингу примерно раз в две недели, - за анонсами можно следить в моем личном канале "На словах", например. И спасибо за терпение и поддержку. Не покидайте этот канал, если можно. Я верю, что скоро он начнет работать опять.
8.9K viewsedited  09:27
Открыть/Комментировать
2022-02-16 10:28:09 "Мы верим, что женская грудь любой формы и любого размера заслуживает поддержки и удобства. Именно поэтому наша новая линейка спортивных бюстгальтеров предлагает 43 варианта, чтобы каждая покупательница могла найти для своей груди подходящий вариант". Черные плашечки к этому твиту, выпущенному Adidas, пришлось пририсовать мне, чтобы Facebook меня не забанил, но поверьте - там груди. Очень разные.

Скандал, разумеется, начался немедленно, и обвинения в адрес марки оказались очень разнообразными, конечно (мне кажется важным почитать комментарии по ссылке выше, - они дают довольно интересную картину мнений), но меня сейчас интересует механика, в рамках которой бренд полностью уходит от демонстрации продукта в пользу социального (или псевдосоциального) высказывания. С одной стороны, это чистый пример механики "реклама как инфоповод", с другой стороны - здесь он доведен до некоторого радикального предела: твит опубликован 9 февраля, сегодня 16 февраля, публикаций о кампании уже очень много, но продукт в них почти не упоминается. Создается впечатление, что такая радикальность - метод не продвижения конкретного продукта, но работы над обликом бренда в целом: попытка выстроить для него про-феминистскую, боди-позитивную повестку под предлогом продвижения конкретной продуктовой линейки. Судя по многим комментариям и публикациям касательно кампании Adidas, этот лобовой, но яркий ход неплохо сработал.
2.6K viewsedited  07:28
Открыть/Комментировать
2022-02-16 10:28:05
2.6K views07:28
Открыть/Комментировать
2022-02-16 09:53:02 ВАКАНСИЯ: SMM-специалист, - в качественное солидное издание о культуре, на четверть ставки, удаленно. Издание - мои друзья, я вызвалась им помочь, и работать этот человек первое время будет непосредственно со мной (если, конечно, он готов). Что важно: очень хорошо писать на русском и быть человеком, интересующимся современной культурой во всех ее проявлениях и разбирающимся в ней. Последнее прямо очень, очень, ОЧЕНЬ важно.

Мы ищем того, кто:
-----------------------------
• Сумеет повысить читаемость издания благодаря соцсетям;
• Понимает, чем разные социальные сети отличаются друг от друга – в плане целевых аудиторий, языка, механик и читательских ожиданий;
• Способен быстро создавать яркие, нестандартные креативные решения;
• Умеет обращаться к аудитории на близком ей, корректном и узнаваемом языке;
• Имеет опыт создания эффективного контента для соцсетей.

Что надо сделать:
---------------------
• Вырастить количество подписчиков в соцсетях;
• Вырастить количество переходов на сайт из соцсетей;

Скорее всего, у этого человека:
------------------------------------------------
• Высшее образование (желательно гуманитарное);

Не имеют значения:
-------------------------------
• Гендер, возраст, место проживания и этническая принадлежность соискателя.

Мы предлагаем:
------------------------
• Достойную зарплату;
• Работу без бюрократии, бумажной волокиты и пр.

Как с нами связаться?
---------------------------------
• Прислать нам письмо по адресу thecontentisthequeen@gmail.com;
• ОБЯЗАТЕЛЬНО указать в заголовке название вакансии – «SMM-специалист для медиа», чтобы ваше письмо не потерялось;
• В письме коротко рассказать, чем вы занимаетесь и почему вам интересна предлагаемая должность;
• Приложить CV.

Очень важно
-----------------
Мы заранее просим прощения за то, что, скорее всего, не сумеем ответить на все письма, которые нам придут. Извините нас, пожалуйста!

Спасибо – и до скорого знакомства!
3.1K viewsedited  06:53
Открыть/Комментировать
2022-02-14 17:41:02 25 идей для ведения кризисной коммуникации. Это я к тому, что число подписчиков нашего канала перевалило за 25,000, и я страшно тронута этим вниманием и этим доверием и хочу сделать что-нибудь полезное в ответ. Вот, пробую. Я веду в случае необходимости кризисные коммуникации для своих клиентов, читаю семинары по кризисным коммуникациям для крупных банков и маркетплейсов, для РБК и для своих студентов в SSE и в FOJO. Эти 25 идей – совсем не то же самое, что стройный семинар, но, может быть, они помогут кому-то, кому уже случается заниматься кризисными коммуникациями в SMM, на маркетплейсах, в PR или в прямой работе с клиентами.

Далеко не все эти идеи применимы в ЛЮБОЙ кризисной коммуникации, - мне кажется, таких «универсальных» идей вообще не бывает. Что-то может оказаться полезным, когда клиент написал гневный пост и затегал бренд, что-то – когда на бренд идет хейтерская атака из-за неудачной рекламной кампании, что-то – когда есть чувство, что менеджеры по коммуникациям, работающие «на передовой», начали выгорать. Но я надеюсь, что хоть какие-то из этих идей окажутся полезными.

Итак, поехали.

25 идей для ведения кризисной коммуникации
===================================


1. В 80% случаев не важно, кто виноват, - важно, что делать. Я не сторонник позиции «клиент всегда прав»: клиент может быть глубоко неправ, и лично я считаю, что бренд должен брать на себя вину в конфликте с клиентом далеко не всегда, а только тогда, когда это имеет смысл (о том, что это значит, я постараюсь сделать отдельный пост). Чаще всего гораздо важнее не решить, кто виноват, - клиент или бренд, - а сделать так, чтобы клиент вышел из ситуации довольным. Почему-то отставить в сторону выяснение вопроса о вине и правоте редко кому приходит в голову, а сделать в большинстве случаев стоит именно это: что бы клиент ни говорил, не обвинять и не оправдываться, а, если ситуация позволяет, сразу предлагать выходы.

2. Когда клиент говорит с нами или с представителями нашего бренда резко и грубо (или – см. п. 1 – несправедливо нас в чем-нибудь упрекает), бывает очень обидно и очень больно. Помогает, мне кажется, помнить, что клиент в огромном количестве случаев чувствует себя совершенно беззащитным перед брендом или маркетплейсом, не оправдавшим его ожиданий, и чем крупнее бренд, тем беззащитнее клиент. Единицы готовы судиться из-за задержавшейся доставки еды – а вечер испорчен. Иногда человеку кажется, если верить участникам моих опросов, что жесткость, резкость, грубость, непримиримость, - единственное оружие в его арсенале. Это стоит держать в уме: человек в эти минуты не просто раздражен – он чувствует себя уязвимым, даже если не отдает себе в этом отчет. Если мы можем снизить это чувство уязвимости – мы огромные молодцы и все, скорее всего, закончится хорошо.

3. Есть, как мне кажется, 4 причины для публичного возмущения брендом со стороны потребителя (или группы потребителей): (1) Подлинная реакция на болезненную ситуацию; (2) Желание «оттянуться», сбросить пар, развлечься, если бренд совершил ошибку и попался под руку; (3) Желание получить внимание и поддержку окружающих; (4) Желание получить внимание бренда – не как в ситуации (1), а «чтоб заметили» (конечно, все эти ситуации могут быть перемешаны, - например, (1) и (3) или (2) и (4) очень здорово сочетаются, по моему опыту). Самое важное – попробовать научиться различать их и действовать в каждой соответственно (см. п. 4 прямо сейчас).

4. Признак того, что человека, который пишет публичный гневный отзыв о нас, мы действительно обидели и задели, - обилие конкретики и подробностей: даты, детали, обстоятельства, факты. Это, конечно, самая важная ситуация для нас, и наша стратегия – немедленно прийти на помощь (подробнее здесь не расскажешь, увы, но я и про это постараюсь сделать пост).

Дальше
2.4K viewsedited  14:41
Открыть/Комментировать
2022-02-14 13:33:20 ВАКАНСИЯ: UA Team Lead в Skyeng. Skyeng - мои клиенты и друзья, работать с ними очень здорово. Ниже - их описание вакансии.

Skyeng — трендсеттеры в онлайн-образовании. Мы меняем образование с помощью технологий и качественного контента, принимаем бизнес-решения, опираясь на метрики, а внутренняя культура взаимопомощи и обратной связи помогает двигаться быстрее и расти.

Ваши задачи:
* Управление командой из нескольких трафик менеджеров, которые отвечают за каналы: ASO, Google Ads, Apple Search Ads, Facebook, Instagram, myTarget, Яндекс.Директ.
* Управление планом закупки трафика, контроль запуска и ведения рекламных кампаний.
* Поиск новых способов продвижения, источников и стран для закупки трафика.
* Отслеживание эффективности кампаний согласно KPI и их оптимизация.
* Регулярная отчетность, выполнение плана привлечения новых учеников.
* Участие в разработке стратегий продвижения мобильных приложений.

Наш идеальный кандидат:
* Работал в аналогичной должности более года и управлял бюджетами от $500 000.
* Может самостоятельно вести рекламные кампании в Google Ads, Facebook, Яндекс.Директ, МТ и т.д.
* Понимает принципы атрибуции и умеет работать с мобильными трекерами (AppsFlyer, Adjust, Appmetrica).
* Имеет опыт работы с ASO.
* Владеет английским языком на уровне Upper-Intermediate и выше.
* Работает в режиме многозадачности, достигает своих целей и отслеживает выполнение поставленных задач.

Если все это про вас, мы ждем вас в команду! Обещаем удаленку здорового человека, много свободы и много ответственности, море возможностей для развития и особую атмосферу.

Откликнуться:
https://clck.ru/b2qfc.

Удачи соискателям!
4.4K viewsedited  10:33
Открыть/Комментировать
2022-02-08 09:51:02
Пока мать отсыпается, измученный отец качает одной ногой колыбель вопящего младенца. Совершенно прекрасная, на мой взгляд, реклама 1890-х годов, продвигающая обувной магазин The Exlipse в Чикаго. Подпись под картинкой - "Ночной труд" (The Night Labor). Насколько я могу судить, здесь используется очень старый прием, - показать, что товар может выдержать весьма продолжительную нагрузку, - но каким прекрасным способом! И отдельный бонус - бутылочка для кормления у бедного папаши в руке.
3.7K views06:51
Открыть/Комментировать
2022-02-04 13:04:39 "Фотофициант". Теперь Hilton дает своим официантам (которых очень часто просят снять на телефон компанию, отмечающую в ресторане отеля то или иное запоминающееся событие) возможность пройти курсы фотомастерства, - чтобы фотографии получались по-настоящему качественными. У "фотофициантов" будут специальные значки; и, конечно, в ресторане отеля всегда можно попросить, чтобы к вашему столику подошел именно фотофициант и сфотографировал вас.

Эту историю (на мой взгляд, очень симпатичную, если официантов действительно никто не принуждает становиться "фотофициантами", а обучение оплачивает компания) Hilton попытались рассказать при помощи ролика, в котором компания гостей раз за разом просит официанта переснять их заново, а официант (обычный официант) старается, старается, старается - и никак не может им угодить. Месседж получается, как мне кажется, не очень удачный: проблема-то ясна, но ты начинаешь ненавидеть гостей "Хилтона" и жалеть несчастного официанта. Кажется, разъяснить проблему можно было, по одному разу показывая разные компании, разных официантов и не очень удачные итоговые фотографии. В результате остаешься не с чувством "Hilton придумали прекрасную фишку для повышения сервиса", а с чувством "в рестораны Hilton ходят неприятные люди, - таков ли я?" История, представляется мне, про то, как неудачная коммуникация может убить вполне удачную идею.
4.2K viewsedited  10:04
Открыть/Комментировать
2022-02-04 13:03:37 ВАКАНСИЯ: Руководитель по продажам спецпроектов – его ищет ПостНаука в свое агентство научных коммуникаций ПостНаука.Specials. Агентству нужен профессионал с успешным опытом лидирования B2B-продаж и ясным пониманием, как устроен рынок бренд-маркетинга и PR.

ПостНаука — образовательная платформа для тех, кто считает научное мышление главным инструментом познания себя и мира. Агентство ПостНаука.Specials помогает брендам, которые хотят улучшить свою репутацию, решать коммуникационные задачи через спецпроекты для образованной аудитории.

Мы ищем того, кто:
• Умеет выстраивать работу с коммерческими партнерами;
• Уверенно работает с бизнес-метриками и OKR;
• Понимает, как различаются задачи в маркетинге, PR и бренд-менеджменте;
• Умеет закрывать сделки с крупными партнерами;
• Заботится о взаимном соблюдении интересов в продажах и стремится к win-win;
• Способен организовать командную работу по продажам;
• Умеет добиваться системного выполнения плана;
• Непрерывно ищет точки роста продаж,
• Ценит науку, образование и думает о будущем.

Что нужно сделать:
• Увеличить команду и расширить фронт работы по нескольким сегментам;
• Обеспечить выполнение плана по росту продаж спецпроектов;
• Увеличить количество партнеров по спецпроектам;
• Добиться увеличения показателей по метрикам спецпроектов.

Мы предлагаем:
• Достойную зарплату и бонусы от выполнения плана;
• Сотрудничество с сильной профессиональной командой;
• Работу без бюрократии, бумажной волокиты и прочих болезней многих крупных корпораций.

Как с нами связаться:
• Прислать нам письмо по адресу dreamteam@postnauka.ru;
• Указать в заголовке название вакансии – «Руководитель по продажам спецпроектов», чтобы ваше письмо не потерялось;
• В письме коротко рассказать об опыте и почему вам интересна предлагаемая должность;
• Приложить CV.
3.9K views10:03
Открыть/Комментировать