Нормально делай, нормально будет / Саша Клименко

2023-01-30 13:34:52 #soft_skills
Последние сутки с хвостиком можно записаться на 2-й поток курса «Осознанные коммуникации для руководителей в ИТ», который начинается уже завтра.

Если вы все еще в раздумьях, надо ли вам это, то вот вам знак — промокод normalno_delaj сделает скидку в 10% к цене на лендинге, а оплатить можно частями/с юридического лица/иностранной карты.

PS на странице курса есть отсылка к секретной странице «все отзывы». На самом деле, там еще не все, работу по сбору отзывов на наше преподавание мы начали недавно. Да и выглядеть эта страница будет по-другому.

Но и сейчас уже там слова такие чудесные, что когда у меня опускаются руки и кажется, что все что я делаю, никому нафиг не нужно, я просто иду и читаю эти отзывы.

Короче, присоединяйтесь, будет круто!

https://courses.skillslab.center/communications_it Открыть/Комментировать

2023-01-29 09:48:58 #анонс
Собеседование — это прекрасный пример переговоров двух сторон. И если вы умеете слушать и задавать вопросы, можно узнать многое о компании: токсичная ли там обстановка, сколько вы будете перерабатывать на самом деле и в какой момент на вас взвалят ответственность за неудавшийся продукт.

Так что вместе с Глебом Кудрявцевым, автором канала @glebkudr, решили разобрать, что может такого произойти на собеседовании, что покажет вам, в какую компанию вы пытаетесь устроиться: в крутую и классную, или в бездны ада

В числе прочего:

— Что означает и как реагировать на вопросы «кто вы по гороскопу»?
— Как поймать собеседующего на манипуляции, которая вам может аукнуться в будущем?
— Как перевести собеседование в диалог и что именно спрашивать?

В процессе разговора ожидайте совершенно нативные и уместные ссылки на курс «Осознанные коммуникации в ИТ», второй поток которого начинается уже в этот вторник.

Смотрите и слушайте сегодня в 13:00 по мск! Ссылка на стрим:

Открыть/Комментировать

2023-01-27 11:07:34 #нормальная_рекомендация

С Владом Меркушевым, автором «Продуктория» https://t.me/vladimir_merkushev, мы познакомились уже не вспомню, сколько лет назад на Product Sense. Я тогда только делала первые шаги в продакт менеджменте, мне было интересно все и про всех.

Радуюсь, что канал, который я долго читала, продолжает расти, а Влад продолжает с горящими глазами создавать продукты, а еще успевать писать полезное, учить и менторить.

Недавно на канале вышла подборка лучших постов прошлого года, меня больше всего зацепили вот эти темы:
​
Feature factory. Как понять что вы на фабрике, которая делает фичи, а не доставляет ценность. И что с этим делать
https://t.me/vladimir_merkushev/1644

Культура экспериментов в компании. Как оценить и куда стремиться. На базе опыта Booking https://t.me/vladimir_merkushev/1383

Самые важные метрики или как измерить счастье клиентов https://t.me/vladimir_merkushev/1337

Больше полезного — @vladimir_merkushev Открыть/Комментировать

2023-01-19 14:51:14 #анонс #soft_skills #вебинар
Не знаю как у вас, а у меня начало года выдалось бодрым и загруженным.

Уже готовим 2-й поток на «Осознанные коммуникации для руководителей в ИТ». Первый поток перевалил за экватор и кажется полет отличный, а для второго уже набрали часть группы — присоединяйтесь к пьянке по ссылке.

А 24 января (18:30 по москве) приходите на наш вебинар:
Как вырасти в ИТ с помощью навыков коммуникации

Михаил Ромашов, преподаватель у нас в Soft Skills Lab, будет рассказывать:

Как выяснять потребности и намерения коллег
Как доносить свою позицию и обозначать личные границы
Как давать экологичную обратную связь
Как отвечать на манипуляции, не вызывая лишнюю агрессию
Как эффективно коммуницировать со стейкхолдерами и учитывать разные интересы

Миша также будет вести часть занятий на нашем курсе, так что это возможность познакомиться и позадавать ему каверзные вопросы. Студентам из НИУ ВШЭ и Moove Skolkovo Миша нравится, интересно ваше мнение:)

Вебинар пройдет в двух форматах: можно посмотреть трансляцию на YouTube 
можно перейти в Zoom, чтобы напрямую задать вопросы.

Регистрация тут Открыть/Комментировать

2023-01-17 14:53:08 #нормальная_рекомендация
В прошлом году я делала мини-исследование продактов, которые хотят начать работать в международных компаниях на английском языке. Для многих ребят с классным опытом именно уровень языка — большая проблема при поиске работы. Да и даже если его учить долго и упорно, как проверить себя на деле, убедиться, что сможешь справиться?

AgileFluent проводит бесплатный открытый урок по бизнес-английскому для продактов в четверг, 19 января в 19:00 по мск. На групповой встрече участники потренируются решать продуктовые задачи на английском, освежат бизнес-лексику и получат фидбек про свой язык от лингвистов.

Приходите встряхнуть свой английский и познакомиться с интересными ребятами в чатике

Еще ребята запускают свой курс бизнес-английского для продактов, где за 4 недели участники на английском создадут концепт продукта для европейского рынка. Подробнее тут:
https://agilefluent.ru/practicums-for-product-managers Открыть/Комментировать

2023-01-06 13:02:52 #нормальная_рекомендация
Немного зимнего чтения.
Делать что-то пока все еще лень, а пользы уже хочется.
Почитала @ruspm, выбрала для вас то, что показалось мне злободневным:

9 ошибок-искажений в работе продакта
10 заблуждений продакт-менеджера и его команды
и мое любимое:
25 ситуаций, в которые попадает каждый продакт

Некоторые пункты последней публикации — прямо по больным мозолям:)
А вообще мне кажется, я успела пройтись по всем 25!
А еще захватила как минимум 1-й и 10-й пункт заблуждений, наверняка больше, но про эти хорошо помню, было больно.

Кто смог оторваться от оливье, отмечайте в комментариях, куда вы уже попадали, а где себя находите прямо сейчас)) Открыть/Комментировать

2023-01-04 11:58:45 Начну с временного поста.

Есть ещё 2 места в мини-группу (до 4-х человек) для обучения по программе «Осознанные коммуникации».

Это расширенная программа того, что мы преподаем в бакалавриате Вышки, двух разных ДПО Вышки и в Финансовом университете (в этом году список университетов должен пополниться еще больше).

15 занятий, может больше по согласованию с группой, во время которых мы с вами разберем на части и соберем заново сложные коммуникационные ситуации:
- как вести себя в конфликте, как деэскалировать и переводить в рациональное русло эмоциональный конфликт;
- как давать обратную связь, чтобы сделать ее эффективной, но не обижающей чувства человека
- как распознавать манипуляции и как действовать, если приходится работать с манипулятивным человеком
- как договариваться — с сотрудниками, коллегами и руководителями, тратить на это меньше времени и получать более качественный результат.

Плюс формата по сравнению с курсом— выбираем удобное группе время, оплата по занятию (6000 рублей занятие, можно с иностранной карты) и комфортный темп обучения. Подробности и записаться тут по ссылке Открыть/Комментировать

2022-12-30 13:17:09 Нормально делай, нормально будет pinned «#личное Soft Skills Lab — лаборатория развития коммуникационных навыков. Мы учим коммуницировать осознанно. Это значит — использовать эмпатию и переговорные приемы для достижения рабочих и личных целей, видеть и останавливать нарушение границ на работе и…» Открыть/Комментировать

2022-12-30 13:16:55 #личное
Soft Skills Lab — лаборатория развития коммуникационных навыков.
Мы учим коммуницировать осознанно. Это значит — использовать эмпатию и переговорные приемы для достижения рабочих и личных целей, видеть и останавливать нарушение границ на работе и в личной жизни, не поддаваться давлению и манипуляциям и решать конфликты с полным пониманием, к чему приведут ваши слова.

Развитие этих навыков помогает вам расти в карьере, ускоряет достижение договоренностей в больших проектах и маленьких задачах, упрочняет и улучшает ваши личные и рабочие отношения.

Наши продукты:

Симулятор переговоров и конфликтов — наш продукт-хит, курс для самостоятельного прохождения, где вы учитесь внутри увлекательной истории. Покупка симулятора в текущем виде дает вам доступ также и к его обновлению, которое мы выпустим в следующем году: http://simulator.skillslab.center

Подписка на soft skills — это доступ к онлайн-платформе с симуляторами, тренажерами по коммуникации и вебинарам, которые мы делаем для подписчиков. На платформе многие симуляторы можно попробовать бесплатно: https://skillslab.center/blogs

Курс «Осознанные коммуникации в ИТ» — вот тут можно посмотреть программу и детали. Уже набираем early birds на второй поток, из отличий — к нам присоединяться два наших ученика на некоторые лекции: http://courses.skillslab.center/communications_it (заявку можно оставлять на этом лендинге)

Обучение в мини-группах «Осознанные коммуникации». Начнется в январе, подробности тут: https://aquatic-roadway-d46.notion.site/29b6da8ff5534eca83af4b5eadb2efe4

Точно в планах по оформлению, дойдем в следующем году:
персональные занятия и мини-группы с нашими учениками (значительно более бюджетный вариант занятий)
тестирование ваших коммуникационных навыков (показываем ваши точки роста и рассказываем, как их закрыть)
перевыпуск Симулятора и запуск его совместного прохождения в группах (для тех, кому самостоятельная работа подходит больше)

Любой продукт можно оплачивать от лица компании, с зарубежного счета и с разбивкой по частям.
А если вам интересно провести тренинг только для вашей компании, или вам кажется, что мы можем сделать вместе какой-то еще проект — пишите: https://u015293.stepform.io/O54AFgG

Скидка на early bird «Осознанные коммуникации в ИТ» — 25% до 7-го января, промокод normalno_delaj дает вам скидку: 10% на Симулятор переговоров и 15% на мини-группы — до конца новогодних праздников.

С новым годом! Пусть в следующем году станет лучше. Открыть/Комментировать

2022-12-30 13:15:34 #личное
Во-первых, давайте я чуть больше расскажу про Soft Skills Lab.

Нам в следующем году будет уже 10 (!) лет.

Мы начали как студенты, обучающие других студентов (смешно вспомнить, если честно). Наш факультет (бизнес-информатика) готовит бизнес-аналитиков и ИТ-руководителей, но мы резонно предполагали, что руководителями нас сразу не возьмут. А если мы хотим решать задачи быстро и показывать, что нас стоит повысить — надо отличаться в soft skills.

Так чем мы занимались 10 лет?

Собирали по крупицам то, что выглядело полезным, и поражались, насколько несистемны знания по коммуникации. Делали свою систему знаний, обучение с упором на практику (до 6 часов в неделю для первых учеников). Среднее LTV было 1,5 года — при этом нередко люди приходили через еще 1-2 года с новыми задачами. Набирали кейсы и опыт — работы и управления ИТ-командами, международных проектов и консультаций в сложных управленческих ситуациях.

В 2020 впервые перешли в онлайн. Выпустили Симулятор переговоров и конфликтов, где систематизировали все свои знания за (на тот момент) 6 лет поиска и изучения коммуникаций — наш первый действительно масштабный и успешный продукт.

Появилась первая версия учебной платформы, мы начали использовать мини-симуляторы в других курсах. Пора было масштабироваться: начали обучать тренеров по нашей системе коммуникации, открывать оффлайн-клубы для практики в других городах.

Сейчас мы построили систему, которая поддерживает сразу несколько продуктов и может масштабироваться. И самое непростое — разобрались, что это продукты и для кого, и кто мы вообще такие. Честно говоря, я проделанным путем невероятно горжусь! Открыть/Комментировать