Получи случайную криптовалюту за регистрацию!

Global Total Rewards

Логотип телеграм канала @globaltotalrewards — Global Total Rewards G
Логотип телеграм канала @globaltotalrewards — Global Total Rewards
Адрес канала: @globaltotalrewards
Категории: Бизнес и стартапы
Язык: Русский
Страна: Не известно
Количество подписчиков: 2.64K
Описание канала:

📍Сообщество для профессионалов в области компенсаций и льгот📍Вопросы, предложения и комментарии направляйте, пожалуйста, на cbcommunity@inbox.ru📍Автор канала - Настя Козинченко (Зенцева), @KozinchenkoN Stay tuned;)

Рейтинги и Отзывы

1.33

3 отзыва

Оценить канал globaltotalrewards и оставить отзыв — могут только зарегестрированные пользователи. Все отзывы проходят модерацию.

5 звезд

0

4 звезд

0

3 звезд

0

2 звезд

1

1 звезд

2


Последние сообщения 15

2021-05-24 09:27:42
402 views06:27
Открыть/Комментировать
2021-03-22 09:38:17 Asian practices by Hays

Друзья, привет! Для тех из вас, кто работает со странами Азии, может быть полезно и релевантно
489 views06:38
Открыть/Комментировать
2021-02-24 10:26:49 Well-being сегодня становится важным инструментом управления производительностью, а также привлечению, удержанию и мотивации талантов.

Присоединяйтесь к бесплатному интенсиву онлайн-школы TopCareer, чтобы понять как избежать плохих новостей

27 февраля, 13:00 (мск)

ТЕМА: «Подбираем и внедряем well-being. Как программы помогают бизнесу?».

Спикер урока — Анастасия Зенцева, Global Total Rewards Team Lead, Softline International.

На уроке ответим на вопросы:

— Чем хорошая программа well-being отличается от плохой?
— Почему стоит привлекать стоящих экспертов, а не делать самому на коленке?
— Почему программа well-being может быть непопулярной и что вы сделали не так
— Как качественно продать идею программы топ-менеджменту?

Регистрация по ссылке http://top-career.ru/total_rewards_promovebinar?utm_source=spiker

при регистрации — чек-лист «Как работать с обзорами вознаграждения».
590 views07:26
Открыть/Комментировать
2021-02-18 14:42:07 Крупнейшая международная HR-конференция #WOWHR состоится в шестой раз в Москве 29 марта 2021 года.
 
Ключевыми темами выступлений станут:
PLAY HARD. Геймификация HR-процессов;
DIGITAL SOLUTIONS. Digital-проекты и IT-инструменты;
SAVE. Wellbeing проекты;
WORKPLACE. Эффективное обустройство офисного пространства;
HR HERO. HR-трансформация;
LEVEL UP. Обучение и мотивация персонала;
MAKE TEAM. Массовый подбор персонала;
BE COOL. Работа со школьниками, студентами и молодыми специалистами;
 
Более 90 выступлений и презентаций реализованных кейсов в области коммуникаций, HR, организации HR-процессов и корпоративной культуры от лидирующих компаний страны и молодых творческих команд.
 
WOW!HR 2021 пройдет в offline формате, также будет организована трансляция мероприятия в online. Делегатов ждет 8 тематических сессий и торжественная церемония награждения победителей бизнес-премии WOW!HR 2021.
 
Не упустите свой шанс и примите участие в самом ярком бизнес-событии года https://clck.ru/TLf6s!
787 views11:42
Открыть/Комментировать
2021-02-04 12:11:14 О чем думают C&B в 2021

На недавнем дружеском звонке мы обсудили планы на год. Делимся с вами основными выводами:

Skill-based pay. Находит отклик в сердцах Компенбенов и HR стратегий. Коллеги пилотируют разные подходы и форматы. Ждем новостей
Пересмотр компенсационных схем. Наблюдается фокус на «смягчение» пороговых значений
LTIP, многие компании пересмотрели свой подход и теперь участниками программы стали и линейный персонал
Well-being. Комплексные программы рассматривают гиганты и большие компании, но тема и фокус набирает обороты у всех. Вопрос бюджетов остается. Ожидаем выход на наш рынок провайдеров из Индии и Китая
Пересмотр пакета льгот. Компенсация спортивного оборудования в счет стандартных фитнес-карт, пп питание через провайдеров на дому, специальная мебель для работы, компенсация электричества/интернета и тд
Почти все подтвердили, что не вернутся в офис в прежднем формате, но как будет выглядеть рабочее пространство еще уточняется. Звучали такие месяцы как март/апрель

Остаемся на связи
972 viewsedited  09:11
Открыть/Комментировать
2021-02-03 14:04:32 Начало года – время для старта всего, что мы запланировали и забюджетировали. Время для новых активностей и финансовых возможностей, утвержденных в бюджете.

Команда онлайн-школы TopCareer подготовила открытые уроки и готова поделиться секретами работы с бюджетом:

06 февраля, 13:00 (мск)

ТЕМА: Как оптимально работать с бюджетом 2021 — 5 советов HR от финансистов

Спикер - Юлия Веряскина, Руководитель проекта «Финансовый контроллинг в САМОКАТЕ».

На открытом уроке узнаем:

— Как начать использовать бюджет и оптимально работать с ним весь год?

— Как получить наилучший результат и найти экономию, если потребуется?

ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ
и получить чек-лист «Как защитить HR-бюджет» по ссылке https://clck.ru/T7ZT8
895 viewsedited  11:04
Открыть/Комментировать
2021-01-28 13:05:09 Открытый урок Управление эффективностью: менеджемент vs линейный персонал. В чем сходства и отличия?

31 января, 13:00 (мск)

Спикер — Мария Матренинская, Head of C&B and Organizational Design, ОТЭКО.

На уроке разберём вопросы:

— в чем различие целей у разных категорий персонала?

— как их можно увязать между собой?

— типовые ошибки менеджеров.

Участие бесплатное

ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ и получить
чек-лист разработки OKR https://clck.ru/SzkEG
941 views10:05
Открыть/Комментировать
2021-01-26 11:12:54 Кто такой хороший #компенбен?

Мы давно советуем вам расширять свою экспертизу и смотреть намного дальше просто C&B.
Рекомендуем HR-тренды от Насти Мизитовой. Несмотря на то, что это про общий HR, довольно много фокуса в нашей с вами зоне, как well-being, аналитика и льготы.





Enjoy
939 views08:12
Открыть/Комментировать
2021-01-23 10:23:29
1.0K views07:23
Открыть/Комментировать