Получи случайную криптовалюту за регистрацию!

КОУЧИНГ И КОУЧИ I Piter Coach

Логотип телеграм канала @coach_mentor — КОУЧИНГ И КОУЧИ I Piter Coach К
Логотип телеграм канала @coach_mentor — КОУЧИНГ И КОУЧИ I Piter Coach
Адрес канала: @coach_mentor
Категории: Образование , Психология , Курсы и гайды
Язык: Русский
Страна: Россия
Количество подписчиков: 1.71K
Описание канала:

⭐️ГОТОВАЯ БАЗА техник, чек-листов, шаблонов и видео-уроков для коучей и консультантов
🌟Обучение коучингу: https://pitercoach.ru/
🌟Админ: @andrianoval

Рейтинги и Отзывы

1.00

3 отзыва

Оценить канал coach_mentor и оставить отзыв — могут только зарегестрированные пользователи. Все отзывы проходят модерацию.

5 звезд

0

4 звезд

0

3 звезд

0

2 звезд

0

1 звезд

3


Последние сообщения 6

2022-06-05 18:01:00 7 правил успешной коучинговой практики

Правило № 5. Персональный бренд коуча и инструменты продвижения.

Важно следовать технологии персонального брендирования. Чем больше вас клиент видит, читает, слушает, тем больше доверие и связь с вами. А как вы знаете, без доверия коучинга не существует. Дайте больше ценности для своих клиентов, поделитесь своими мыслями и знаниями, своей экспертностью. При выстраивании собственного бренда важно присутствие в интернет-пространстве: сайт коуча и страницы в социальных сетях. Обратите на это внимание и проведите аудит своих страниц.
127 views15:01
Открыть/Комментировать
2022-06-05 17:20:45
Коллеги, уже с нетерпением жду старта 42 потока «Лайф-коучинг. Базовый курс»
Собирается очень интересная группа

Присоединяйтесь https://pitercoach.ru/coaching/ultracoaching
127 views14:20
Открыть/Комментировать
2022-06-05 11:10:07 7 правил успешной коучинговой практики

Правило № 4. Поддерживающая среда.

Участие в форумах, чатах, клубах, конференциях, выставках, встречах, бизнес-завтраках.
Общайтесь в среде единомышленников - обменивайтесь опытом, знаниями, результатами, задавайте вопросы. Найдите и войдите тусовку коллег, где можно рассказать о трудностях и радостях из собственной практики, а главное получить поддержку и исчерпывающую обратную связь. Вместе мы сила! Кстати группа в ВК “Коучинг и коучи” и этот Telegram канал и были созданы для этих целей.
40 viewsedited  08:10
Открыть/Комментировать
2022-06-04 18:01:00 7 правил успешной коучинговой практики

Правило № 3. Наставник

Это тот человек, чей опыт и советы помогут вам добиться успеха. У каждого коуча, должен быть свой коуч (ментор)! Коучи, психологи и консультанты обязательно должны иметь наставника и специалиста, с которым можно проработать “узкие” места в практике. Чтобы это не тащить дальше в работу с клиентом. Коучи тоже люди и у нас есть свои - ВМЕШАТЕЛЬСТВА (страхи, не проработанные эмоции и т.д.)
Как найти наставника? Оглянуться по сторонам и вы обязательно увидите такого человека, чей опыт вас вдохновляет. У кого хочется просить совета и есть доверие. Про такого человека можно сказать:
- Да! я хочу как он (она)!
Попросить стать наставником, о возможности задавать вопрос и спрашивать совета, например один раз в неделю на 15 минут.
Также есть возможность обратиться к платной помощи коуча (ментора), и тут синергетическая энергия ценности, опыта, доверия, вашего вклада и нацеленности на результат - не имеет аналогов:)
98 views15:01
Открыть/Комментировать
2022-06-04 16:00:11 7 правил успешной коучинговой практики

Правило № 2. Профессионализм.

Главный инструмент в коучинге - это сам коуч. Эту сильнейшую фразу я подтверждаю каждый раз.

Сколько бы в вашем арсенале не было техник, все равно они не заменят - ВАС, как коуча, как партнера, как союзника, как поддержку и вдохновителя в коучинговой работе.

Почему? А все достаточно просто. Именно к коучу идут клиенты, именно он живой, раппортирующий и создающий пространство. Техники в его руках - это орудие для создания еще более сильного пространства в процессе работы.
106 views13:00
Открыть/Комментировать
2022-06-04 14:49:51
Студенты возвращаются!

Всегда приятно, встречаться с коллегами, которые проходили обучение. За год выросли и возвращаются уже на другие программы.

Анна Останина , проходила в Академии курс "Лайф-коучинг. Базовый курс". И сейчас присоединилась к группе "Карьерного коучинга"

Сегодня мы встречались на Вводной-индивидуальной консультации, которую проходят все студенты.
Мы сформулировали критерии успеха на 1 год и устроили мозговой штурм возможных вариантов маштабирования и развития.

Суббота на этой неделе рабочая)
118 viewsedited  11:49
Открыть/Комментировать
2022-06-04 10:55:597 правил успешной коучинговой практики (Правило 1)

Здравствуйте, дорогие друзья!

Так что же должен делать каждый уважающий себя коуч, чтобы быть востребованным, уверенным в себе и высокооплачиваемым, а также доводить клиентов до желаемых и заявленных результатов?


В процессе исследования этой темы и наблюдений, я отследила 7 основных составляющих успешного коуча:

Правило №1. Платная практика с клиентом

В коучинговой среде есть хорошее поверье о том, что бесплатный коучинг не работает!
Для начала можно предоставлять потенциальным клиентам возможность для ознакомительной встречи. Ее я предлагаю, чтобы познакомиться, узнать друг друга поближе, узнать и почувствовать запрос клиента и понять, насколько мы подходим друг другу для дальнейшей работы. А затем, если мы уже готовы, приступаем к дальнейшей работе, и переходим к платным коуч-консультациям.

Для меня очень важен равноценный энергетический обмен в жизни.
Важно помнить, что клиент вкладывает деньги в себя! Цена за услуги — это уровень его намерений и его результата. И тут у нас, с клиентом строится взаимовыгодное сотрудничество, я вкладываю свои силы, знания и ресурсы, а он получает результат. И бывает, что эта ценность не всегда выражается в деньгах. Но это все равно будет очень важно для обеих сторон.

В начале своего профессионального пути многие коучи проводят БЕЗ оплатные коуч-сессии. Но взамен вы получаете опыт, необходимые часы для сертификации в школах коучинга, оттачиваете профессионализм, приобритаете отзывы о своей работе. И тут опять же взаимовыгодные отношения - “выиграл-выиграл”.
Ведь те результаты, которые клиент получает во время коучинга МЕНЯЮТ ЕГО ЖИЗНЬ к лучшему! Разве за это не стоит платить?
123 views07:55
Открыть/Комментировать
2022-06-03 18:01:00Одиночество на пользу.

Та самая эмоция, от которой стараются держаться подальше. Легче всего воспринимать одиночество в негативном свете, однако попробуйте сменить угол зрения и, возможно, вам станет лучше.

Время для самопознание и саморазвития.
У вас появляется возможность побыть наедине с собой, отрефлексировать опыт, понять своё психическое и физическое состояние.

Спокойствие и заряд энергии.
По достоинству оценив тишину, вы перезагрузите свой ум и научитесь получать удовольствие от своей собственной компании, не имея потребности развлекать других или развлекаться с их помощью.

Свобода и независимость.
Жизнь по собственным правилам и возможность принять решение, не учитывая мнение других людей. В любое время вы можете отключить телефон или отправиться в путешествие, ни с кем ничего не согласовывая.

Не стоит растворяться в одиночестве навсегда, но и не стоит пытаться всеми силами покинуть данное состояние, которое наполнено возможностями.

Хороших вам выходных!
71 views15:01
Открыть/Комментировать
2022-06-03 15:04:00 Ставим цели: 2 правила, 2 способа

Цель — основная единица жизненного плана. Мечтать легко (на самом деле трудно, но когда войдешь во вкус — легко). Но если хотите воплотить всё в реальность, начать надо с выбора кусочка вашей мечты, того, с которого вы возьметесь за ее осуществление.

Настоящая цель — устойчивая, которую можно достичь, — соответствует двум основным правилам.

Правило № 1.

Цель конкретна. Это факты, а не чувства. Как только вы ее достигнете, сразу поймете, ведь у вас будет что-то, что можно потрогать, на что можно посмотреть и показать другим.

Правило № 2.

Когда говорите «я хочу это», вы не обманываете, а честно полагаете, что если бы вы взмахнули волшебной палочкой, то — ОП! — достигли бы цели прямо сейчас и были бы рады. Барбара Шер предлагает два способа проверки цели на прочность. Это пробный камень и ролевая модель. Пробный камень — это эмоциональный стержень вашей цели, то, что вы от нее хотите, то, что вы в ней больше всего любите. Это самое приятное в вашей цели. Самореализация в творчестве, слава, деньги, возможность помогать людям, близость к природе, любовь… Пробный камень не только поможет выбрать цель, полную сладостей, но и покажет, как спланировать к ней наиболее короткий и приятный путь. Ролевая модель — это кто-то, кем вам хотелось бы быть, кто-то, уже сделавший то, что вы хотите делать. Кем вы особенно восхищаетесь? Чья жизнь и достижения вас влекут? Повесьте фотографию этого человека на стену, узнайте больше о его жизни. Если он смог, то и вы сможете.
93 views12:04
Открыть/Комментировать
2022-06-03 13:00:02КАК КОУЧУ РАБОТАТЬ С ЗАПРОСОМ - "НАЙТИ СВОЕ ПРЕДНАЗНАЧЕНИЕ"

Вопрос поиска себя и своего места в мире вечно актуален для каждого человека. Почти каждый коуч сталкивался с запросом от клиента - "Как найти себя в жизни, реализоваться и получать от этого удовольствие и материальное вознаграждение". Это не самая лёгкая задача.

ПОНЯТЬ СВОЙ ПУТЬ (профориентация), это задача не одной и даже не трех консультаций.
Человек не может понять за один час работы, кем он хочет быть и воскликнуть - "Эрика, вот мой путь, я туда хочу идти и вкладывать свои силы именно туда"
Коучу на консультации важно помочь клиенту "соединить логику и сердце) чтобы получить вау- эффект.

Итак.
Шаги с помощью техник карьерного коучинга:
1. Сбор информации (анализ резюме, тестов, анкеты)
2. Вводно-продающая
3. Установочная (техника карьерного коучинга)
4. Постановка цели, стратегии исходя из выбора (СМАРТ)+ Оценка текущей ситуации (техники: эмоциональный интеллект)
5. Распаковкаэкспертности. Точка А (Личный успех)
Поиск направления 1(Типология Голлонда, Климова)
6. Фундамент, распаковка главных значений (вопросы коучинга)
7. Поиск направления (Золотая точка, Грани)
8. Ресурс 1 (Трансформационные техники)
9. Поиск направления 2 (оценка работных сайтов по 3 точкам, соц.сетей)
10. Образ идеального будущего(трансформационные вопросы)
11. Промежуточные итоги. Поиск направления 3 (Фильтры)
12. Ресурсы 2 (техника по анализу ресурсов)
13. Формирование точки «Б» (Идеальное место работы)
14. Видение проекта (Логические уровни)
15. Ресурс 3 (Поддерживающая среда)
16. Долгосрочный проект (Путь к мастерству)
17. Промежуточные итоги. Установочная сессия

Это широкими мазками))

Хотите начать работать с запросами про предназначение?

Приходите на бесплатный 3-дневный онлайн-интенсив "Профессия - Карьерный коуч", на котором я покажу вам, как начать зарабатывать с помощью вашей экспертности, а также покажу все тонкости карьерного коучинга
91 views10:00
Открыть/Комментировать