HRjobs

2021-03-21 15:16:55 #вакансия #ITrecruiter
Вы – прекрасный IT-рекрутер (в агентстве или inhouse) с хорошими практиками?
Хотите ещё большей свободы, возможности работать хоть удалённо, хоть в офисе, или в любой пропорции? Большей свободы самореализовываться и зарабатывать? Иметь больший баланс профессионального развития с другими ценностями своей Жизни?
Совместно с замечательной Командой Support Partners начинаем поиск Консультанта-Рекрутера IT-Практики. Сам ранее проработал в этой компании 10 лет, это крутая команда, и по уровню проектов, и по своей культуре.
График работы любой степени гибкости, тихий офис класса А на Остоженке.
Проекты очень разнообразные, есть возможность фокусироваться на «более любимых» направлениях, привлечением проектов целенаправленно заниматься не нужно (а если вдруг хотите – это дополнительно материально стимулируется). По уровню – это первая и вторая линейки функциональных управленцев, а также дорогостоящих экспертов, внедренцев.
Ещё из хорошего, Команда – это состоявшиеся, живые, позитивные и человечные люди, не обремененные ненужными традициями и двойными стандартами, ну и всякими прочими необъяснимыми условиями.
Маленький фильм про нас 2х летней давности:



Резюме можно присылать на почту stas.smetana@gmail.com, любые вопросы задавать туда же или в личку. Открыть/Комментировать

2021-03-17 11:01:16 Всем привет! ИТ рекрутмент компании МТС расширяет свою команду и приглашает рекрутеров на фриланс.
Важен опыт успешного закрытия вакансий информационной безопасности, тестирования, DevOps. Условия сотрудничества готовы обсуждать индивидуально.
Работа удаленно.
За условиями и с вопросами: @Marysoln Открыть/Комментировать

2021-03-17 08:47:12 #platinum #вакансия #удаленка #hr
Ищем младшего HR менеджера

О НАС: Platinum

ЗАДАЧИ:
• Подготовка документов (NDA, основные договоры, доп.соглашения)
• Ведение FAQ по договорам
• Постепенная автоматизации документооборота (поиск вариантов, составление ТЗ, курирование процесса разработки по ТЗ)
• Поиск кандидатов по открытым вакансиям, размещение вакансий в различных источниках, первичный отбор
• Ведение HR CRM системы (контроль личных дел)
• Участие в различных HR мероприятиях (рассылки сотрудникам, планирование HR активностей и пр)
• Прочие HR задачи (их у нас много и скучать точно не получится:)

ТРЕБОВАНИЯ:
• Опыт в HR от полугода
• Опыт работы с документами обязательно
• Внимательность и аккуратность к деталям и людям
• Гибкость и быстрое переключение между задачами
• Желание развиваться в сфере HR и прокачаться в решении разноплановых задач

УСЛОВИЯ:
• Удаленка
• 6дневка
• Дух международного стартапа
• ЗП на исп. период 500$, далее по итогам испытательного до 700$

КОНТАКТЫ: @Helen_Blb Открыть/Комментировать

2021-03-15 16:21:19 IT - Recruiter в образовательный проект
#вакансия #удаленка #fulltime #recruiter

- Город и адрес: Москва
- Формат работы: удаленка
- Занятость: полная
- Зарплатная вилка: 70.000-130.000 руб.

REBRAIN - занимаемся созданием практикумов для IT специалистов. За несколько лет работы нам удалось придумать свою методологию в обучении, собрать одно из крупнейших сообществ по IT-инфраструктуре в СНГ и поработать с такими компаниями, как Yandex.Cloud / AWS /Mail.ru group и др. Наш сайт: https://rebrainme.com/

Что нужно делать
– Искать разработчиков на новые программы (DevOps инженеры / Cloud инженеры / SRE / Системные администраторы / Сетевые инженеры /HighLoad)
– Проводить первичные собеседования
– Вести базу сотрудников и резюме

Опыт и знания:
1. Релевантный опыт работы рекрутером в IT обязателен
2. Опыт построения процесса непрерывного найма (Да,нам нужно много)
3. Понимание направлений рынка IT
4. Высокий уровень коммуникабельности и эмпатии
5. Хорошо раскаченные сети контактов Fb / LinkedIn и др.

Будет плюсом:
- Опыт подбора DevOps инженеров и специалистов по IT-инфраструктуре
- Поверхностное знание технологического стека актуального инженера

Наши условия:
– Зп от 70 000 тыс руб, окончательный уровень оплаты обсуждается на собеседовании и зависит от квалификации;
– Бонусы за личные результаты
– В основном удаленка, но иногда собираемся в офисе (м. Маяковская)
– Фуллтайм, без трекинга;

Откликнуться в телеграм: @Juliya_rebrain
e-mail: yb@rebrainme.com Открыть/Комментировать

2021-03-11 17:51:02 Всем привет! Коллеги, ищу опытного it рекрутера. Удаленно. Хотелось бы на постоянное сотрудничество.
⠀
Высокая оплата за закрытие позиции. Нужен solidity программист.
⠀
Кандидаты, имеющие основную работу не рассматриваются, как показывает опыт, такое сотрудничество не эффективно.
Буду рад Вашим откликам

Пишите плиз в личку @mikevolkov Открыть/Комментировать

2021-03-11 15:24:10 Вакансия HR менеджер / менеджер по подбору персонала в Москве, работа в компании ВсеИнструменты.ру
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: 1–3 года. Полная занятост...

...Привет! Меня зовут Екатерина, hr-менеджер компании "ВсеИнструменты.ру"
В связи с активным ростом нашей компании, мы ищем менеджера по подбору персонала, который будет вместе с нами формировать команду мечты!
Основная задача - профессиональное самостоятельное закрытие точечных вакансий;
Для нас будет важным:
1. Опыт закрытия точечных вакансий;
2. Высокий уровень клиентоориентированности.
Мы предлагаем:
1. Работу в драйвовом коллективе, постоянное обучение в нашем корпоративном университете;
2. Доступ к best practices в области оценки и развития персонала;
3. 100% белую зарплату (готовы обсуждать ваши ожидания);
4. Уютный офис рядом с м.Текстильщики;
5. Корпоративный ДМС;
6. Оплату спортивного абонемента – 70%.
https://hh.ru/vacancy/39326432
По всем вопросам: @OlesAlexs
8 (929) 924-79-72
olesya.alekseeva@vseinstrumenti.ru Открыть/Комментировать

2021-03-11 13:48:10 Middle/Senior Recruiter [Remote]

Awem Games активно растет и развивается, поэтому мы ищем опытного рекрутера, который умеет находить топовых специалистов для воплощения наших планов и знает как формировать правильную культуру найма в компании.

Задачи:
• Поиск и подбор кандидатов через все доступные интернет-ресурсы.
• Взаимодействие с нанимающими менеджерами на всех этапах подбора: от открытия вакансий и до успешного прохождения кандидатом испытательного срока.
• Выбор оптимальных способов поиска кандидатов.
• Первичный отбор кандидатов по резюме, проведение HR-интервью, фасилитация технических интервью.
• Предоставление кандидатам обратной связи на всех этапах.
• Мониторинг прохождение кандидатами испытательного срока.
• Мониторинг состояния рынка труда, уровня заработной платы, социальных программ.
• Участие в развитии системы найма и адаптации сотрудников.

Наши ожидания:
• Опыт работы в рекрутменте от 2 лет.
• Опыт работы в игровой индустрии от 1 года.
• Опыт поиска людей через Linkedin, Head Hunter и другие работные сайты.
• Знание инструментов поиска и подбора персонала и умение их эффективно использовать.
• Знание методов проведения интервью и умение их эффективно использовать.
• Английский не ниже уровня Intermediate.
• Хорошие коммуникативные навыки.

Узнать о нас подробнее и откликнуться можно на сайте: https://bit.ly/3qGs9MJ Открыть/Комментировать

2021-03-11 13:48:06 Открыть/Комментировать

2021-03-08 14:49:18 Сегодня – особенный день! И не только потому, что он Международный и Женский. Это День весны, красоты и здоровья! ⁣⁣⠀
⁣⁣⠀
И мы вас с большим удовольствием хотим поздравить! Расцветайте – и в жизни, и в профессии! Пусть ваше дело приносит красивые плоды, а карьера растет так же уверенно, как подснежники!⁣⁣⠀
⁣⁣⠀
В честь начала весны мы искренне хотим вас порадовать! Специально для вас мы запускаем большую распродажу на все курсы IT Recruiter School by Get IT ⁣⁣⠀
⁣⁣⠀
Только в течение 3 дней, вы сможете приобрести любые курсы, которые мы создавали для вас с любовью, заботой и колоссальным опытом наших супер-экспертов, со скидкой до 55% ⁣⁣⠀
⁣⁣⠀
Если вы задумывались о смене профессии или вы хотели повысить свою квалификацию, но возможности приобрести один из курсов у вас не было, то сейчас у вас есть отличный шанс сделать это! ⁣⁣⠀
⁣⁣⠀
Время прокачать свои знания и принести безграничную пользу для себя и своего будущего пришло!⁣⁣⠀
⁣⁣⠀
Выбирайте свой подарок по ссылке: https://clck.ru/TcUR8 Открыть/Комментировать

2021-03-05 15:48:24 #вакансия #HR #рекрутер

ITECH — одна из четырех IT-компаний холдинга ITECH.group. 20 лет на рынке. Входим в топ-3 по созданию и продвижению сайтов, Рейтинг Рунета 2020.

У нас 6 офисов в 5 городах: Ульяновск, Москва, Питер, Краснодар, Лондон. 300+ сотрудников. 3000+ проектов за плечами. Крутые проекты уровня Газпромбанка, Ашана, Магнита, Северсталь, WWF, Mitsubishi и других.

Ищем Senior IT Recruiter — настоящего детектива по поиску кадров в digital. Нужен профи с хорошими амбициями, бэкграундом и знанием digital-рынка.

Задачи:

— Сорсинг кадров по соц.сетям и проф.площадкам, офлайн-поиск на митапах и конференциях.
— Формирование базы контактов.
— Организация и проведение первичного интервью.
— Участие в технических собеседованиях и подготовке тестовых заданий.
— Изучение рынка труда.
— Онбординг и адаптация новых сотрудников.
— Выстраивание системы обучения специалистов и HR-процессов.

От нас:

— Возможность быстрого карьерного роста до руководителя направления.
— Бренды, которые не оставят кандидатов равнодушными.
— Оплата в рынке + хорошие бенефиты при выполнении KPI по найму.
— Отсутствие бюрократии, жесткой вертикали менеджмента и рутины.
— Внутренний университет с библиотекой, регламентами и гайдами. Еженедельная школа менеджмента. Занятия английским, корпоративный фитнес.
— Быстрая техника, доступ к платным сервисам и инструментам.

Условия:

— Официальное трудоустройство.
— Полный рабочий день с понедельника по пятницу.
— Работа в офисе (Ульяновск) или дистанционно.

Пишите и присылайте резюме. Будем рады с вами познакомиться.

— Telegram: @HREkaterina
— Почта: e.tyamgina@itech-group.ru

Вакансия на HH.ru: https://clck.ru/TXDnD Открыть/Комментировать