2021-03-15 13:32:36
Как сделать так, чтобы сотрудники сохраняли мотивацию даже на удаленной работе?
В такое время, как сейчас, одной из самых важных задач для компаний становится сохранение и удержание мотивации сотрудников. При этом бюджеты на стимуляцию и мотивацию в настоящее время выделить проблематично.
Сервис “Деньги Вперед”, который пришёл на наш рынок больше года назад, отвечает на оба эти вызова:
во-первых, он помогает не только удержать сотрудников в компании, но и упрощает найм новых.
во-вторых, он бесплатен для работодателя.
В чем его суть?
“Деньги вперед” - это сервис ежедневной зарплаты. Сотрудники могут выводить свои деньги в любой день месяца, а не только в дату оклада. Подключается сервис в 3 этапа: безоплатный договор с компанией, плагин для учетной системы и приложение для сотрудников.
В приложении работники могут увидеть количество заработанных денег и зарплатные листы, а также вывести деньги на личную карту. Сервис бесплатен для компаний, а сотрудники могут снять фактически заработанные деньги до зарплаты, заплатив фиксированную комиссию.
Подробно о сервисе http://bit.ly/dengivpered_hrwork
598 viewsedited 10:32
H
