Трудовые Будни

2021-06-03 17:10:09 Минтруд хочет не допустить злоупотреблений при переводе работников в самозанятые

https://tass.ru/ekonomika/11549895

Законодательные механизмы, препятствующие злоупотреблениям со стороны компаний при переводе своих сотрудников за штат в режим самозанятых, разрабатываются в Министерстве труда и социальной защиты РФ. Об этом 3 июня в ходе Петербургского международного экономического форума рассказал глава ведомства Антон Котяков.

"Мы сейчас видим, что есть в целях минимизации издержек вывод определенных сотрудников из предприятий и организаций в режим самозанятых, что на данном этапе достаточно выгодно. И если мы не создадим инструмент, который не позволял бы злоупотреблять этим правом и выводить сотрудников в режим самозанятых на предприятиях, мы однозначно уйдем в цифру 17-20 миллионов" - заявил Котяков.

#трудовыебудни
#экономическийфорум Открыть/Комментировать

2021-06-02 17:26:16 ЗАКОН О КОНТРОЛЕ № 248-ФЗ (Часть 4)

Утверждены типовые формы документов, используемые контрольным (надзорным) органом при проверках

В соответствии с Федеральным законом от 31.07.2020 N 248-ФЗ "О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации" утверждаются:

типовые формы решений о проведении контрольных (надзорных) мероприятий (в том числе типовая форма решения о проведении контрольной закупки, типовая форма решения о проведении мониторинговой закупки и т.д.);

типовые формы актов контрольных (надзорных) мероприятий;

типовая форма предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований.

Вступление в силу приказа запланировано с 1 июля 2021 года.

Приказ Министерства экономического развития РФ от 31.03.2021 N 151

#трудовыебудни
#законоконтроле Открыть/Комментировать

2021-06-01 17:08:41 Появились методические рекомендации (МР) по обеспечению санитарно-эпидемиологических требований к условиям труда

МР разъясняют как правильно обеспечить выполнение санитарно-эпидемиологических требований и включают в себя:

рекомендации по организации производственного контроля за условиями труда;
рекомендации по разработке и внедрению СанПин, включая организацию лечебно-профилактического питания и применение СИЗ;
рекомендации к разработке и реализации профилактических мероприятий при работе с отдельными факторами и технологическими процессами;
рекомендации к производственным зданиям, помещениям и сооружениям;
рекомендации к организации технологических процессов и рабочих мест;
рекомендации к санитарно-бытовым помещениям к организации условий труда женщин в период беременности и кормления ребенка
рекомендации для конкретных отраслей и условий работы, в частности, небольшие рекомендации к организации работ с ПЭВМ и копировально-множительной техникой.

МР по обеспечению СанПин к условиям труда Открыть/Комментировать

2021-06-01 13:20:01 Telegram-каналы о труде и соцзащите в РФ

Государство
@kremlininfo Президент РФ
@governmentru Правительство РФ
@dumainfo ГосДума РФ
@sovfedinfo Совфед РФ
@rosmintrudru Минтруд РФ
@rostrudgovru Роструд
@FSSinfo Фонд социального страхования РФ
@PensionFondRF Пенсионный фонд РФ
@gosuslugiforparents Госуслуги: для родителей
@nilov_official Ярослав Нилов, председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов
@senatorSvyatenko Инна Юрьевна Святенко, председатель Комитета Совета Федерации по социальной политике
@kusaiko Татьяна Кусайко, зам. председателя Комитета Совета Федерации по социальной политике

Региональные
@social_mos_news Социальный комплекс Москвы
@RezervGossluzhba Управление Государственной службы Московской области
@coppvakansii Вакансии от ЦОПП Московской области
@soclifeMO СоцLIFE
@dolgoletieMO Активное Долголетие в Подмосковье
@minsoc74chelobl министерство социальных отношений Челябинской области
@dsznyanao Соцзащита Ямала
@minsoc_buryatia Минсоцзащиты Бурятии
@atznsakhalin агентство по труду и занятости населения Сахалинской области
@Tb_47 Комитет по труду и занятости населения Лениградской области
@balabkinaov Балабкина Brief / Навигатор по социальной политике Якутии
@gossluzba03 Вакансии в органах госвласти и бюджетных учреждениях Республики Бурятия
@childsave Уполномоченный по правам ребенка в Тверской области

Разное
@finexecutive вакансии в финансах
@rabotanadomu0 Вакансии удалённой работы на дому
@talent_hunters Talent Hunters канал о рекрутинге
@vacanci актуальные вакансии, проверенные рекомендации
@ppt_ru Юридические новости от PPT.RU
@Leninskiy42 Главные профсоюзные новости
@mseshnyi канал о медико-социальной экспертизе
@social_event Нормативно об отрасти: реабилитация, инклюзия, доступная среда
@blog_inzhenera канал сайта Блог–Инженера РФ
@proftrud Безопасность и охрана труда
@zloihr HR Андрей Сорокин
@corp_culture_hr Корпоративная культура&HR
@hrpronews HR PRO.News
@kadrovikjulia канал о трудовом праве
@medkadry Медкадры
@pgEmployment канал для работодателей о трудовых отношениях
@kadroviku новости для кадровика, HR работника и медежнера по кадрам

@GovInfo Государство в Telegram Открыть/Комментировать

2021-06-01 11:40:13 Законопроект, направленный на организацию работы по выявлению фактов неформальной (теневой) занятости

Вносятся изменения в Закон Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1"О занятости населения в Российской Федерации" и статью 6 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ "О персональных данных":

закрепляется понятие "неформальная (теневая) занятость";
в рамках проведения мероприятий, направленных на выявление фактов неформальной занятости, уполномоченные органы смогут запрашивать и получать персональные данные от операторов без согласия гражданина.

Принятие законопроекта будет способствовать восстановлению нарушенных со стороны работодателя прав граждан на надлежащее оформление трудовых отношений.

https://sozd.duma.gov.ru/bill/7-1569

#трудовыебудни
#законопроект
#неформальнаязанятость Открыть/Комментировать

2021-05-31 18:09:24 ЗАКОН О КОНТРОЛЕ № 248-ФЗ (Часть 3)

Профилактические мероприятия

В новом законе о контроле введена и детально прописана профилактика правонарушений (гл. 10 ФЗ №248)
Программа профилактики рисков причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, ежегодно будет утверждаться по каждому виду контроля.

Предусмотрены следующие профилактические мероприятия (ст. 45 ФЗ № 248):

Обязательные:
информирование;
обобщение правоприменительной практики;
объявление предостережения;
консультирование;
профилактический визит (проводится инспектором в форме профилактической беседы по месту осуществления деятельности контролируемого лица либо путем использования видео-конференц-связи).

Необязательные:
самообследование;
меры стимулирования добросовестности.

Профилактические мероприятия проводятся только с согласия контролируемых лиц либо по их инициативе.

#трудовыебудни
#законоконтроле Открыть/Комментировать

2021-05-31 14:56:59 Законопроект о внесении изменений в ст. 101 и ст. 119 ТК РФ в части ограничения использования ненормированного рабочего дня

Основные изменения, которые вносятся законопроектом:

Время, фактически отработанное работником с ненормированным рабочим днем за пределами установленной для него продолжительности рабочего дня (смены), не должно превышать 120 часов в год;

Работодатель обязан обеспечить точный учет времени, фактически отработанного каждым работником с ненормированным рабочим днем за пределами установленной для него продолжительности рабочего дня (смены);

Работникам с ненормированным рабочим днем предоставляется ежегодный дополнительный отпуск, продолжительность которого определяется колдоговором или ПВТР в зависимости от фактически отработанного работником за пределами установленной для него продолжительности рабочего дня (смены) в часах за год работы и который не может быть менее 3 календарных дней.

Законопроект https://sozd.duma.gov.ru/bill/1182849-7

#трудовыебудни
#законопроект Открыть/Комментировать