2021-08-27 14:27:01
Продолжаем обзор
фриланс-платформ. О других уже поговорили, сегодня расскажем, как устроена работа на П4.0.
Кто приходит на П4.0: фрилансеры и штатные сотрудники, которые решили взять дополнительный проект в свободное время.
Как искать проекты: с помощью системы фильтров в разделе «Проекты». Можно выбрать область деятельности (автоматизация бизнес-процессов, веб-дизайн, фронтенд разработка и т.д.), формат взаимодействия (удалёнка, офис, гибридный формат), длительность проекта, роль.
Самые востребованные роли: разработчик, дизайнер, аналитик, маркетолог, руководитель проектов, копирайтер.
Процесс регистрации: чтобы откликнуться на проект, таланту нужно зарегистрироваться. Регистрация проходит в два шага — валидация личности и заполнение профиля.
Что важно отразить в профиле: фото, желаемую роль, опыт работы в формате достижений и результатов, теги навыков (10-15 ключевых компетенций), личные и лидерские качества, направление деятельности.
Как присоединиться к проекту: выбрать проект и роль — например, «Анализ технологий преобразования энергии», Инженер-термодинамик — нажать «Откликнуться», написать сопроводительное письмо во всплывающем окне и дождаться ответа лидера проекта. Если он заинтересуется, то пригласит таланта к обсуждению в онлайн-чате на платформе.
Что писать в сопроводительном письме: подсветить свою экспертизу и опыт работы в требуемой отрасли, ключевые достижения и результаты. Объяснить, почему хочется работать в этом проекте.
Что ещё может запросить лидер: портфолио или рекомендации, подход к решению. После того как лидер проекта предложил таланту поработать над задачей, талант получает сутки на принятие решения.
Как оформляются отношения между лидером и талантом: платформа обеспечивает безопасность сделки — берёт на себя оформление договора и оплату.
Система рейтингов: после совместной работы лидер и талант оценивают друг друга. Отзывы и оценка отражаются в профиле, их увидят другие руководители и таланты.
352 views11:27