Digital Learning (канал)

2022-05-23 12:00:00 Завтра в 19:00 - онлайн-митап сообщества Digital Learning "Актуальность геймификации для edutainment в новой реальности"

Напоминаем, что сообщество Digital Learning продолжает практику регулярных онлайн-митапов на самые востребованные темы современного обучения.

Каждый месяц мы будем разбирать выбранный вами вопрос.

Завтра в 19:00 мы встречаемся, чтобы обсудить темы - «Актуальность геймификации для edutainment в новой реальности».


Программа:
- Валерий Леонтьев, CEO Лабмедиа
- Елена Лбова, руководитель Корпоративной академии Почта Банк
- Антон Бутусов, CEO Quiz Lab
- Олег Панин, CEO Center-Game
- Роман Мандрик, CEO SkillCup
- Модератор: Павел Безяев, Лидер сообщества Digital Learning

Встречаемся 24 мая в 19:00!

Регистрация: https://digital-learning.timepad.ru/event/2027191/

Команда сообщества Digital Learning Открыть/Комментировать

2022-05-23 08:00:00 #дайджест_мероприятий

Если посмотреть на наш дайджест мероприятий, то можно заметить, что горячий май переходит в ещё более профессионально жаркий июнь. Планируйте своё развитие с нами и обратите внимание на ключевые мероприятия сообщества Digital Learning:

23.05.22 09:00 - Онлайн и оффлайн
Фестиваль активного обучения (https://t.me/dl_events/1934)

24.05.22 19:00 - Онлайн
Онлайн-митап сообщества Digital Learning "Актуальность геймификации для edutainment в новой реальности" (https://t.me/dl_events/1845)

27.05.22 11:00 - Онлайн
Открытый вебинар «Лидерство и принятие решений в условиях неопределенности» (https://t.me/dl_events/1933)

30.05.22 10:00 - Онлайн и оффлайн
Школа Спикеров (https://t.me/dl_events/1895)

01.06.22 14:00 - Онлайн
VI онлайн-конференция Edutainment (https://t.me/dl_events/1906)

01.06.22 19:00 - Онлайн
Открытый мастер-класс для разработчиков онлайн-курсов (https://t.me/dl_events/1847)

02.06.22 11:00 - Онлайн
Онлайн-митап "Геймификация и вовлекающее обучение: как сделать так, чтобы сотрудники хотели учиться" (https://t.me/dl_events/1907)

07.06.22 18:00 - Онлайн
Продажи на международных рынках: запуск и масштабирование (https://t.me/dl_events/1873)

08.06.22 16:00 - Онлайн
Новые тренды на рынке корпоративного обучения. Презентация результатов новейшего исследования май’2022 (https://t.me/dl_events/1889)

Хотите бесплатно попасть в наш дайджест - вам сюда: https://t.me/dl_events/

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning Открыть/Комментировать

2022-05-21 22:12:01 #SoftWareDigest выпуск 12

Ловите новый дайджест по каналу @dl_techhunter, где мы публикуем интересный и полезный софт.

В связи с отпуском за пару дней компенсировал неделю постов)

=== Из интересного ===

- шикарная книга (точнее демо версия) про продуктовый подход и процессы

- библиотека звуков

- сразу два приложения для асинхронного общения в видео формате

- сервис опросов с крутыми возможностями настроить внешний вид

- саммаризатор и рерайтер от сбера

- удалятор фона

- ИИ для написания текстов

- сервис подбора палитры и мудборды для дизайна

===

Подписывайтесь на канал, в дайджест попадают не все находки! Открыть/Комментировать

2022-05-20 18:01:53 Стань дата-инженером с Яндекс Практикумом

Сервис онлайн-обучения цифровым профессиям Яндекс Практикум запускает программу обучения по специальности «Инженер данных». Курс предназначен для студентов с как минимум базовым знанием SQL и Python — перед стартом необходимо пройти тест.

Авторы и преподаватели – практикующие эксперты ведущих российских IT-компаний.

Длительность — 6,5 месяцев.

Курс на 75% состоит из практических занятий – по окончании программы в вашем портфолио будет не менее 10 проектов.

Вы научитесь:
- работать с технологиями Python, SQL, Metabase, Airflow, PostgreSQL, MongoDB, ClickHouse, Celery, Kafka, Hadoop, Apache Spark, Spark Streaming и Yandex.Cloud
- извлекать, очищать и сохранять данные
- создавать и поддерживать хранилища типов Data Warehouse и Data Lake
- работать со стриминговой обработкой данных и облаками

Претендовать на работу по новой специальности студенты курса смогут уже в ходе обучения – с поиском вакансии помогут специалисты карьерного центра Яндекс Практикум.

Запись на курс открыта, старт занятий для ближайшего потока студентов – 23 мая.

Стоимость курса:
95 000 рублей при разовой оплате, при оплате в рассрочку – 17 000 рублей в месяц.

По завершении программы студенты получат диплом о профессиональной переподготовке.

Запись на бесплатную вводную часть и подробности по ссылке. Открыть/Комментировать

2022-05-20 08:26:06 Всем привет! Продолжается запись на большой бесплатный курс Андрея Комиссарова "Игропрактика в образовании" https://openedu.ru/course/misis/IGRO/
Курс, насыщенный как теорией, так и практикой длится 10 недель. Упор в нем делается именно на решение практических задач в образовании путем создания или применения игр.
На курсе детально рассматриваются темы анализа и разработки игровых механик, вопросы нарративного дизайна и особенности сбора данных внутри игр. Не остались за кадром и вопросы интерактива в педагогическом дизайне.
Основной спикер курса, известный Российский игропрактик и автор 120+ коммерчески реализованных игровых проектов в сфере образования делится секретами мастерства в соавторстве с ведущими представителями индустрии.
В преддверии Митапа "Актуальность геймификации для edutainment в новой реальности" https://digital-learning.timepad.ru/event/2027191/ Эта тема становится еще более актуальной.
Подписывайтесь на канал автора "Дизайн Образования" https://t.me/LXD_education Открыть/Комментировать

2022-05-19 19:02:04 Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации при содействии Министерства науки и высшего образования Российской Федерации проводит пятую волну мониторингового исследования представлений преподавателей высшей школы об особенностях развития высшего образования в России.

Опрос проводится с 17 мая по 31 мая 2022 года включительно и направлен на оценку последствий текущих социально-экономических вызовов, анализ профессиональной среды преподавателей, их включение в преобразования высшей школы.

В опросе приглашаются принять участие все преподаватели вуза независимо от формы занятости (штатные преподаватели, внутренние и внешние совместители, преподаватели, работающие на условиях почасовой оплаты труда).

Любые вопросы и предолжения по исследованию можно направлять по адресу: rogozin@ranepa.ru (Дмитрий Михайлович Рогозин, руководитель мониторинга).

ссылка на анкету:
https://ot.vet/s241?ref=BoF5M627YZzz1 Открыть/Комментировать

2022-05-19 12:00:01 #дляновичков

Продолжаем "день новичка" и теперь поговорим про формирование культуры обучения в компании:

«Как заставить этих лентяев учиться?» Частый, но некорректный вопрос. «Как создать культуру, где принято учиться» — вопрос отличный.

Наши друзья из Webinar Group отвечают на него в карточках.

Команда сообщества Digital Learning Открыть/Комментировать

2022-05-19 07:59:59 #дляновчиков

В этот четверг поговорим про основу основ – про LMS.
Сегодня легко можно встретить людей, которые уже работают с технологиями обучения, но при этом никогда не слышали термин «LMS» и не понимают зачем им это, а зря. Поможем устранить этот пробел.

«Михаил получил новое достижение «Чемпион». Сейчас его результат пятнадцатый в общем рейтинге. Но что важнее — он ровно на одну строчку выше результата его коллеги Василия из Перми, с которым у них давнее негласное состязание. И нет, они не соперники в World of Tanks. Вообще-то Михаил — директор магазина федеральной сети, а «ачивку» получил за успешно пройденный электронный курс «Стандарты обслуживания»

Запустить собственный онлайн-портал для обучения сотрудников и реализовать подобную геймификацию возможно с помощью системы управления обучением, или LMS (от англ. Learning Management System)» - так начинается отличная новая статья про LMS от наших друзей из iSpring.

Learning Management System (LMS) – система управления обучением. Очень часто в нашей стране используют термин «Система дистанционного обучения (СДО)», но это корректно, только при условии, что ваша платформа управляет исключительно онлайн-обучением. Классическое понимание LMS подразумевает управление всеми видами обучения – включая очное.

С помощью LMS можно автоматизировать процесс обучения в компании, вузе, онлайн-школе.

Например, в корпоративном обучении LMS может автоматизировать следующие процессы:
• Адаптация новичков
• Регулярное обучение сотрудников
• Обучение сотрудников в филиалах
• Проведение аттестаций
• Подготовка кадрового резерва
• Создание единой внутренней базы знаний
• Обучение партнеров и клиентов

Подробнее читайте в статье iSpring: https://www.ispring.ru/elearning-insights/chto-takoe-lms

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning Открыть/Комментировать

2022-05-18 18:00:52 18 мая стартовал новый просветительский проект для женской аудитории «ИДИ в ИТ».

Проект «Иди в ИТ» призван помочь выпускницам вузов, мамам в декрете и всем тем, кто хочет сменить профессию, начать работать в сфере информационных технологий. Важной составляющей проекта станет общественное движение - сообщество женщин, заинтересованных в развитии в ИТ как себя, так и своего окружения.

Мы открываем мир ИТ и объединяем образовательные ресурсы и программы по профориентации крупнейших игроков рынка, среди которых Geekbrains, Skillbox, Нетология, Яндекс-практикум, Skypro, Skillfactorу и другие.

В социальной сети VK (https://vk.com/idi_v_it) и телеграмм-канале (https://t.me/idivit_woman) проекта у пользователей есть возможность в неформальной дружеской атмосфере из первых уст узнать, как войти в профессию, найти полезные подборки материалов по ИТ-тематике, анонсы будущих мероприятий «Иди в ИТ» и компаний-партнеров.

Мы собираем единомышленников и вместе с ними:
• рассказываем о преимуществах работы в этой сфере для всех, в том числе для женщин;
• доказываем, что найти себя в ИТ могут не только технари, но и гуманитарные и творческие люди;
• помогаем найти возможные точки входа в профессию, траектории обучения и дальнейшего развития в ИТ. Открыть/Комментировать

2022-05-18 07:59:59 2022 Trends in Learning Technology

11 мая сообщество «The Learning Guild» опубликовало свой отчёт по трендам в обучении.

Основные темы:
• LMS
• Social collaboration and learning technology
• Knowledge bases and knowledge
• management technology
• Microlearning
• Learning record store
• Learning Experience Platform (LXP)
• Augmented reality / Virtual reality (AR/VR)
• Adaptive learning / Intelligent tutor
• Technology stack
• Ключевые тренды

Если резюмировать исследование, то мы видим, что LMS продолжают доминировать, 42% опрошенных уже используют социальное обучение, 40% внедряют базы знаний и технологии управления знаниями (большой вопрос в том, что они под этим понимают).
Растёт доля микрообучения, но пока это только 30%. С LRS всё так же грустно, как и у нас – много говорят о важности, но используют только 13%. Такие же цифры и по LXP. Ещё печальнее в AR/VR – там к делу перешли 8% опрошенных.
Ещё меньше (7%) смогли внедрить, что-то похожее на адаптивное обучение, но это уже существенный прогресс, если можно верить этим данным.

Исследователи приходят к выводу, что формальный подход к обучению через LMS и электронные курсы, пока ещё доминирует, но всё больше компаний выходит за эти рамки – пробует что-то новое и формирует более сложные экосистемы. Все перечисленные технологии, кроме социального обучения, показывают стабильный рост последние 4 года и этот тренд сохранится.

Подробнее здесь.

Кстати, 8 июня сообщество Digital Learning планирует презентовать результаты своего исследования рынка корпоративного обучения, проведенного в партнёрстве с компанией Эквио. Есть возможность сравнить ситуацию на нашем рынке с мировыми тенденциями. Регистрация: https://digital-learning.timepad.ru/event/2033252/ 

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning Открыть/Комментировать