Получи случайную криптовалюту за регистрацию!

HR Андрей Сорокин

Логотип телеграм канала @hrsorokin — HR Андрей Сорокин H
Логотип телеграм канала @hrsorokin — HR Андрей Сорокин
Адрес канала: @hrsorokin
Категории: Карьера
Язык: Русский
Количество подписчиков: 3.67K
Описание канала:

Авторский канал про российскую эйчар действительность. Профессиональный юмор и полезные советы про карьеру.

Рейтинги и Отзывы

1.33

3 отзыва

Оценить канал hrsorokin и оставить отзыв — могут только зарегестрированные пользователи. Все отзывы проходят модерацию.

5 звезд

0

4 звезд

0

3 звезд

0

2 звезд

1

1 звезд

2


Последние сообщения 5

2022-06-15 08:38:46
типично...
1.5K views05:38
Открыть/Комментировать
2022-06-14 08:55:08
Сегодня международный день блогера. Знал ли я пять лет назад, когда работал директором по персоналу на заводе, что стану HR блогером?! Даже не предполагал. Но точно могу сказать, что я себя нашел в жизни. И мне это безумно нравится! Советую всем, кто ищет себя - трансформируйте свою профессию с другими областями, которые вам нравятся: маркетинг, дизайн, евенты, копирайтинг, smm и др. Это сейчас очень востребовано! @hrbloger
1.0K viewsedited  05:55
Открыть/Комментировать
2022-06-13 13:24:10
Коллеги из TalentTech провели исследование «HR-шторм — 2022», которое показало, как российские работодатели отреагировали на кризис.

К сожалению, из-за новых условий в экономике каждой пятой компании уже пришлось пойти на сокращения персонала. Но при этом многие стремятся поддержать коллег в сложное время, об этом говорит представленная статистика в картинках.

В опросе приняли участие более 280 специалистов компаний из малого, среднего и крупного бизнеса, они ответили на вопросы:
какие HR-задачи теперь стали приоритетными;
что происходит с подбором новых сотрудников;
насколько критичным оказался отток IT-специалистов;
сколько компаний провели индексацию зарплат;
чему теперь будут учить линейных сотрудников и руководителей.

Ознакомиться с полным исследованием можно по ссылке
»»»talenttech.ru/blog«««
684 views10:24
Открыть/Комментировать
2022-06-10 14:49:56 12 июня в 14:00 мск
«Организационный дизайн в текущих реалиях: тренды и перспективы»
Бесплатно https://clck.ru/qEWF5
463 views11:49
Открыть/Комментировать
2022-06-09 16:20:14
Онлайн-баттл для T&D
«Сильные стороны или зоны развития? Как выгоднее обучать сотрудников»

Две точки зрения, два спикера и один строгий модератор. Разберем вечный конфликт в обучении персонала: какие компетенции прокачивать, сильные стороны или зоны развития? Приходите, поделитесь своим мнением и подискутируйте в чате. А в итоге вы получите ценные идеи для своей собственной стратегии.

Дата: 14 июня 11:00 мск

Участие бесплатно, регистрация обязательна

Зарегистрироваться https://clck.ru/pkUoc
468 views13:20
Открыть/Комментировать
2022-06-09 10:00:33
754 views07:00
Открыть/Комментировать
2022-06-08 15:20:11 За три месяца можно освоить IT-профессию
Яндекс Практикум приглашает на курс IT-рекрутер

IT-рекрутер — тот, кто ищет и нанимает цифровых специалистов — например, разработчиков, аналитиков, дизайнеров и продакт-менеджеров. Это самый быстрый путь в индустрию IT — всего за три месяца можно подтянуть soft skills и получить первую работу.

На курсе вы научитесь:
-разбираться в сфере IT и рынке кандидатов;
-закрывать вакансии IT-специалистов;
-делать офферы и работать с контрофферами;
-вести переговоры с кандидатами о финансовых вознаграждениях;
-выбирать оптимальную стратегию поиска кандидатов.

Обучение проходит 3 месяца по 16 часов в неделю, 75% курса — практика, а в конце помогаем с трудоустройством.

Узнать о курсе больше и попробовать себя в новой профессии →
397 views12:20
Открыть/Комментировать
2022-06-08 08:15:34
1.4K views05:15
Открыть/Комментировать
2022-06-07 16:02:52 Какие универсальные лайфхаки помогут увеличить вовлеченность сотрудников?

16 июня в 16:00 по МСК на вебинаре от FriendWork обсудим:

- Как эффективно вовлекать команду в развитие и достижение результатов;
- Как убедить бизнес в важности работы над вовлеченностью;
- Что является главной причиной провала программы вовлечения;
- Управление потребностями — какие они бывают и как вовлечённость зависит от них;
- Техники для развития вовлечённости и потребностей.

Спикеры вебинара:
Анна Пясетская, HRBP Adidas
Лидия Егорова, HRD Prime Sport

Расскажем готовые решения для вовлечения сотрудников для всех сфер бизнеса

Зарегистрироваться на вебинар: https://bit.ly/38DJROd
821 views13:02
Открыть/Комментировать
2022-06-07 09:35:40 Инструкция по мониторингу зарплат, делюсь)
901 viewsedited  06:35
Открыть/Комментировать