Ponchik News | про аутентичность в мире AI

2023-06-30 13:11:56 Пишу в 2023

Довольно много перемен и мыслей в 2023-м. Все интереснее и глубже вовлекаюсь в нишу между коммуникационным дизайном и искусственным интеллектом.

Как будто тут сочетаются два моих ключевых хард-скилла: продуктовый и коучинговый.

Тем любопытней создавать что-то ценное в этом пересечении матриц.

***

А вот что я пишу про это все по ходу танца:

Prompt of The Day for GPT — что происходит в мире ИИ или создании промптов, которые дают сногсшбиательные результаты. На английском.

Ponchik in English — драфты, более короткие тексты и мысли в стиле @ponchiknews. На английском.

@Ponchiknews — истории и тексты о технологиях, развитии и продуктовом мышлении.

@TalkAuthentic — посты об эмоциональном интеллекте, аутентичном лидерстве, а также честной и бережной коммуникации.

@WhatSalt и @turbohogan — саморазвитие, психометрия, коучинг и подкаст о нестандартных и воодушевляющих видах лидерства

Недавно начал помогать сообществу SLP запускать свой канал, он тут: @SLPVoices. Буду периодически писать туда гостевые посты.

@Pppanchik — мемы о духе времени с коллективом авторов. Открыть/Комментировать

2023-06-24 12:09:12 Инструменты для включения AI в повседневную жизнь, часть 6

Постоянно выходят тулы, которые помогают внедрить AI в жизнь так, чтобы сделать ее сильно проще, интересней и необычней. Чесслово, продуктивность — далеко не главное, что дает AI через современные продукты.

В этой серии рассказываю о том, какие AI-инструменты можно включить в свою жизнь и работу уже сегодня. Предыдущие части: [1, 2, 3, 4, 5]

Vault позволяет «общаться» с документами до 200 страниц (в бесплатной версии) и выявлять важные инсайты через запросы к тексту. Круто работает с книгами и длинными PDF.

Courseau.co умеет создать онлайн-курс из чего угодно на основе доступного контента.

tl;dv позволяет делать записи и расшифровки текстов и понимает русский. Даёт достаточно точные тезисы разговора на выходе.

Poe позволяет создать мини-боты на основе GPT и ваших собственных промптов, которые можно распространять среди вашей аудитории. Пример.

60sec.site создает достаточно неплохие лендинги по вашему промпту. Вот пример.

Spiritme.tech умеет синтезировать очень реалистичные аватары с вашими текстами.

Uncrop помогает сгенерировать внешние части картинки, которых нет в оригинале. Посмотрите на картинку в заголовке, она сгенерирована в Uncrop от Stable Diffusion.

Opera One - браузер со встроенным AI-агентом типа ChatGPT. Перейти с Хрома на Оперу может быть более сложная задача. Но попробовать можно.

Olvy.co анализирует сообщения в поддержку (customer service) и превращает их в инсайты. Такой JTBD и анализ данных на стероидах, чтобы строить продукт, нужный пользователям.

Playtext.app умеет превратить любой текст, статью или книгу в аудио и слушать на ходу. Отлично заходит тем, кто предпочитает аудиокниги чтению больших текстов.

***

@ponchiknews Открыть/Комментировать

2023-06-22 16:45:47 Ask Me Anything | Ваня Замесин × Алексей Иванов

По мотивам недавнего выпуска подкаста «Соли» хотим сделать с Ваней Замесиным небольшой AMA в следующие выходные.

Дело будет в телеграмме, в субботу, 1 июля в 11:30 утра по MSK / 10:30 по CET.

Вопросы можно закинуть в комментарии к этому посту. Оч рекомендую послушать выпуск подкаста и почитать канал Вани перед AMA, чтобы понять, что может быть интересно, релевантно и любопытно обоим спикерам.

О спикерах:
Ваня Замесин: @zamesin
Алексей Иванов: @ponchiknews

Напоминалка и ссылка на созвон: https://t.me/ponchiknews?livestream=4fa9a2d6b8d8e0ba4f


@ponchiknews Открыть/Комментировать

2023-06-21 13:27:17 Фрагментация внимания

В продолжение постов про фрагментацию и дефицит внимания, хочется рассказать об одном наблюдении. Оно не основано на больших данных или исследованиях, но есть ощущение,

что

дефицит внимания всё шире касается всех нас, не только тех, кто склонен к СДВГ/ADHD. Просто так стал устроен тот объём и движение дел и информации, с которыми сталкивается современный активный человек.

Люди вроде Кала Ньюпорта (автора «Digital Minimalism» и «So Good They Can’t Ignore You») предвидели это десяток лет назад.

Кто-то сталкивается с этим только сейчас и делает похожие выводы: внимание — редкий и важный ресурс, который постепенно майнят всё лучше те, кто что-то хочет нам продать/показать/увлечь.

Думаю, фрагментация времени и внимания на маленькие кусочки, между которыми всё сложнее и «невыгоднее» переключаться — один из двигателей в процессе профессионального выгорания и молчаливого отключения (quiet resignation) в своевременной работе.

Что с этим делать?

Вижу 3 основные линии взаимодействия:

1. Стратегия «Меньше». Путь стоицизма / медитации. Меньше ненужных задач, шума и суеты, цепляющих внимание. Это про то, чтобы развивать mindfulness и концентрацию, гигиену внимания, отсекать лишнее, дисциплинировать, ограничивать и ограждать себя.

Это путь внимательности, приоритезации и минимализма. Про это много писал в канале в прошлые годы.

2. Стратегия «Больше». Путь тантризма. Обучаться аккумулировать и удерживать больше энергии, чтобы пускать её на более широкое количество задач, дел, проектов. Это также позволяет маневрировать в сложных и многочисленных задачах и больше влиять на них.

3. «Смешная третья опция». Найти что-то своё, какую-то волну, на которой хочется сёрфить, даже если скидывает. Внимание постепенно и постоянно будет возвращаться туда, сколько бы раз волна ни скидывала «ездока» в пену дней.

Пока что я увидел (и попробовал) эти 3 пути. Вижу, что они работают. Не для всех — в зависимости от типа личности и характера человека, часто подходит один из этих трёх.

@ponchiknews Открыть/Комментировать

2023-06-19 15:24:39 Как изменилась моя речь благодаря генеративным AI

С момента релиза ChatGPT прошло всего полгода, а штука эта поменяла мир феноменальным образом.

Например, почти все коучинговые тесты стали бесплатными (см. @ppprompt). Копирайтеры и журналисты массово увольняются по всему миру (их стало нужно в десятки раз меньше). До 92% разработчиков пишут код совместно с AI. И так далее.

Но ещё удивительнее и необычнее то, что начав погружаться в мир промптинга, я стал замечать, как меняется моя манера говорить.

Вот что я заметил:

Я стал больше говорить о том, в какой роли я нахожусь, или какую «шляпу» я сейчас надел. Это как заход в коллективное бессознательное и архетипы, но на уровне отдельных предложений.

Пример: Сейчас хочется побыть в роли «адвоката дьявола» и почеленджить твой подход, почему он, возможно, не самый оптимальный или корректный. …

Чаще описываю контекст и аудиторию в ситуациях, чтобы сразу погрузить меня и собеседников в особенности разговора

Пример: Давайте думать в контексте того, что мы работаем не с такими же людьми, как мы, а с кем-то, кому стоит дополнительно рассказать, что такое нейросети и LLM, и предположим, что наша задача не просто онбордить их, но и дать базовое обучение на тему…

Упоминание намерения — что я хочу получить от разговора, и запрос на такое же намерение или желание от собеседников. Крутая штука.

Пример: Я бы хотел получить набор возможных решений по итогам этого разговора, и выбрать одно, с которым мы оба будем согласны и сможем начать воплощать в жизнь

Формат — если хочется убедиться, что мы говорим на одном языке и видим исход разговора одинаково, имеет смысл сразу описать какой-то формат, которого мы будем придерживаться.

Пример: Предлагаю выбрать такой формат знакомства, в котором каждый из нас называет имя, из какого города он или она сейчас вещает, и как себя чувствует в одном слове, например: «волнительно» или «воодушевленно».

Примеры, иллюстрирующие беседу и какие-то особенности разговора.

Пример: Если я пишу пост про коммуникацию из нескольких тезисов, то я буду приводить примеры к каждому тезису. Например, пример про пример, как в этом абзаце.

Описание ограничений, которые я вижу, с просьбой почеленджить эти ограничения.

Пример: Мне кажется, что нужны решения, реализуемые в ближайшие 2 месяца. При этом, возможно, я не прав, скажи если так, и что ты про это думаешь.

***

Все эти особенности разговоров — не какая-то фишка «Аутентичной коммуникации» или чего-то такого. Это важные шаги к созданию качественных промптов для общения с интеллектом LLM типа ChatGPT.

Но это также способ общения, в котором вас лучше понимает любой интеллект, не обязательно искусственный, и в котором можно получить более крутой результат разговора.

***

А как ваше общение меняется с постепенным адопшеном генеративных нейросетей?

@ponchiknews Открыть/Комментировать

2023-06-18 19:55:27 Пелевин Виктор Олегович: летать и пустотеть

«Глядя на лошадиные морды и лица людей, на безбрежный живой поток, поднятый моей волей и мчащийся в никуда по багровой закатной степи, я часто думаю: где я в этом потоке?» — Чингисхан

Эпиграф к роману «Чапаев и Пустота».

Помните? В 90х, в прайм-тайме на Первом канале. Так в жизни многих появился Виктор Олегович Пелевин.

***

Согласны ли вы с тем, что есть всего два великих современных русскогоязычных писателя? Таких, чтобы «с большой буквы», как Пушкин и Достоевский?

Для меня это всего 2 имени. Владимир Сорокин — один. Виктор Пелевин — второй. И если про первого пару лет назад вышла крутая документалка, аккурат к пандемии,

то

о втором вышла совсем недавно. Я почти пропустил её. Но она бомбическая и стоит внимания.

***

Возможно, вы спросите: а зачем ты, Лёша, грузишь меня каким-то культур-мультуром про писателей?

На этот счет есть 3 мысли.

Во-первых, живой такой классик — это редкость. Раньше они быстро заканчивались: или депрессия, или репрессия. Антидепрессантов и нормотимиков не было, а публичного осуждения и диктаторов — много, и вот.

Во-вторых, смысл культуры — это генерация мемов о том, что мы коллективно проживаем в таком ключе, который доступен и проворачиваем каждым, кто захочет за него взяться. Пелевин делает это круто, изящно, ежегодно.

В-третьих, нас сейчас накроет волна синтетического контента, и важно запомнить этот момент.

Возможно, вы это уже предчувствуете (см. посл. «Чёрное зеркало»). Это будет такое цунами, что нам придётся снова рассуждать о том, что такое настоящее, аутентичное и подлинное, а что — «симулякры» и прочая матрица.

Пелевин это всё предвидел за ~6-8 лет. В его романах героями были ИИ и олигархи-медитаторы, себя Пелевин ассоциировал с мемологом-«вбойщиком», а его тиражи растут год от года, разрушая миф о том, что автор исписался.

Короче, carpe diem

и

посмотрите эту документалку об авторе, который как будто сам растворился в пустоте: исчез и замёл следы, выбрав жить где-то между мирами.

***

Смотреть тут Открыть/Комментировать

2023-06-15 16:45:28 Подкаст Соли #16: Ваня Замесин о творчестве, продуктах, инсайтах и духовном пути предпринимателя

UPD: Крутой выпуск получился. Ваня, спасибо!

В этом эпизоде говорим с Ваней Замесиным о том, что такое продуктовое мышление и продуктовый подход к решению проблем, как понимать свои эмоции, почему творчество — неотъемлемая часть психологического и духовного роста, как создавать инсайты в свое жизни, как управлять пэшен-бизнесом с распределенной командой, в чем нужно саморазвиваться, а в чем — делегировать, зачем предпринимателю ходить в духовность и о многом другом.

Подписывайтесь, пишите нам комментарии и отправляйте друзьям.

Записано человеками, без ботов и AI. 100% Human.

Ссылки из эпизода:
Канал Вани в тг: https://t.me/zamesin
Программы развития «Соль»: https://t.me/whatsalt и https://whatsalt.is
Roam Research для организации записей: https://roamresearch.com
Ричард Фейнман
Дзен-коаны
Рик Рубин: книга и подкаст у Джо Рогана (spotify)
Габор Мате: книга The Myth of Normal
Мигель Руиз: книга The Four Agreements
О тесте Хогана (и прочих) https://t.me/turbohogan
Майкл Браун: книга The Presence Process Открыть/Комментировать

2023-06-14 19:33:27 Индивидуация, целостность и как в неё заходить

Несколько близких друзей съездили на недельный тренинг «Процесс Хоффмана» и остались под сильным впечатлением. Это что-то вроде микса из диалога голосов, юнгианства и IFS, с большим фокусом на реинтеграцию детского периода.

Но, как это часто бывает в по-настоящему трансформационных процессах, дать точное описание трудновато.

Вот что мне особенно понравилось в их описании метода:

На пути к целостности необходимо – добровольно и сознательно – прорасти через собственную историю и освободиться от внутренних образов родителей, их голосов в нас, влияющих на наше мировоззрение и поведение.

До тех пор, пока мы остаемся связанными с нашими родителями незримыми путами, наше развитие и свобода обусловлены.

До тех пор, пока мы не разорвем эту внутреннюю пуповину, мы остаемся внутренне детьми, а то, что мы называем развитием, остается в той или иной мере зеркалом образов наших родителей в нас. Мы думаем, что действуем свободно, по собственному свободному выбору, на самом же деле структура нашей личности продолжает быть привязанной к нашим реакциям на пережитые ситуации в семье в детстве – либо в виде приспособления, либо в форме бунта.

Честно говоря, не встречал определения лучше. Оно подсказывает, какое саморазвитие — это просто временное улучшение внутренних детско-родительских процессов за счет внешних стимулов и инфотеймента, а какое саморазвитие — это фундаментальный и трансформационный шаг вперёд.

Кажется, без захода в сложное и теневое, сознательного отсоединения от образов и проекций папы-мамы невозможна никакая целостность и индивидуация.

А вы что думаете? Открыть/Комментировать

2023-06-10 12:44:42 Будущее HR-индустрии: больше стратегических навыков вроде коммуникации, меньше рутинной работы благодаря AI

Недавний отчет LinkedIn «The Future of Recruiting» предлагает 17 прогнозов о будущем рекрутинга, основанных на интервью с глобальными лидерами в области HR, опросах тысяч профессионалов в области рекрутинга и анализе миллиардов дата-поинтов, собранных с платформы LinkedIn.

Мы прошлись по ключевым поинтам, и отметили, что больше трети так или иначе касается того, что мы делаем в «Аутентичной коммуникации» через наши корпоративные тренинги.

Рекрутинг будет вносить критически важные изменения в бизнес и оказывать еще больше влияния на оплату труда.

Будет усилен акцент на HR-бренде работодателя, поскольку кандидаты после hiring freez’ов 2022-го года снова получат преимущества и будут выбирать, где и как работать.

Рекрутерам потребуются более стратегические навыки, в том числе коммуникации.

Функция рекрутинга будет больше сотрудничать с обучением и развитием (L&D), развивая как хард-, так и софт-скиллы.

Генеративный AI позволит рекрутерам сосредоточиться на человеческой части найма. Будут важны «человеческие навыки», в том числе общение, оценка, обратная связь и т.п.

Продолжится тренд на Diversity & Inclusion (разнообразие в рабочем коллективе), в том числе в плане межкультурного найма. Сотрудникам и рекрутерам нужно будет лучше понимать, как общаться в межкультурной среде.

Работодатели будут нанимать больше контрактных работников, чтобы защитить себя от неопределенности.

Компании будут более внимательно следить за тем, чего хотят кандидаты.

Профессионалы в области рекрутинга пересмотрят свой подход к предложениям кандидатов, будут больше рассматривать кастомные хотелки и быть гибче по отношению к запросам сотрудников.

Короче, LinkedIn считает, что рекрутинг будет играть более стратегическую роль в бизнесе, коммуникации, использовании AI при найме.

А какие навыки для спецов в области HR вы считаете ключевыми? Открыть/Комментировать

2023-06-09 10:41:47 ↑ Это наш новый стикерпак, можно поставить себе: https://t.me/addstickers/WhatSalt2

А между тем этим летом готовим что-то новое:

Модуль про Тень превратится в отдельную месячную программу.

Рабочее название: «Тень и Архетип».

Цель - понять, как работать с коллективным бессознательным и тенью, чтобы использовать их для своего развития и раскрытия.

Модуль Соли «Я и команда» преображается в программу на 1-2 месяца благодаря курсу аутентичной коммуникации, который прошли уже более 300 человек.

Рабочее название: «Аутентичное лидерство».

Цель - научиться использовать навыки коммуникации, групповой динамики и коучинга, чтобы стать аутентичным лидером.

Турбохоган @turbohogan, который лежит в основе модуля «Я и мои возможности» и который прошли уже более 100 человек, постепенно развивается. Скорее всего, ближе к осени он превратится в отдельную программу.

Рабочее название: «Антихрупкость».

Цель — понять свои сильные и слабые стороны, устройство внутренней системы субличностей (или частей), и как это все применять для того, чтобы и меньше переживать, и больше реализовываться / раскрываться.

Что вам интересно больше всего? Открыть/Комментировать