Получи случайную криптовалюту за регистрацию!

ПС: Федор Афанасьев | Проектный спецназ

Логотип телеграм канала @projectspecnaz — ПС: Федор Афанасьев | Проектный спецназ П
Логотип телеграм канала @projectspecnaz — ПС: Федор Афанасьев | Проектный спецназ
Адрес канала: @projectspecnaz
Категории: Политика , Образование
Язык: Русский
Количество подписчиков: 1.68K
Описание канала:

Официальный канал Федора Афанасьева, основателя "Проектный спецназ"
https://projectspecnaz.ru/
По всем вопрсам пишите на @fedor_afanasev

Рейтинги и Отзывы

2.33

3 отзыва

Оценить канал projectspecnaz и оставить отзыв — могут только зарегестрированные пользователи. Все отзывы проходят модерацию.

5 звезд

0

4 звезд

1

3 звезд

0

2 звезд

1

1 звезд

1


Последние сообщения 21

2021-11-24 14:40:33 ​Почему и как проектное управление экономит деньги и время?

Еще одно заблуждение/убеждение про проектное управление давайте обсудим.
Предыдущие читайте здесь в телеграм канале Проектного спецназа.

Многие воспринимают управление проектами как просто инструмент. И не изучают, и не используют проектные подходы.
И не понимают реальных выгод во времени и деньгах.
А зря, выгоды очень ощутимы и измеримы. Дальше приведу цифры.

Что такое проектное управление?
Это ясное понимание что нужно сделать в проекте, как это можно сделать лучшим образом, как и какие ресурсы для этого использовать с учетом реальности и изменений и т.д., и управление этим.

Иначе как в тумане.
Без применения инструментов проектного управления в проектах мы как слепые котята – не видим, не понимаем, что происходит, делаем некорректные действия – и результат логично что не очень.
При этом ресурсов тратится, конечно, больше, чем если бы подойти к этому вопросу системно.

Проектное управление реально позволяет экономить время и деньги.

Вот горячий простой пример – из вчерашнего отзыва очередного выпускника Проектного спецназа, на днях завершившего курс. Измеримая выгода в личном проекте 150тр.

«Сложно переоценить значения и влияния курса на меня лично. Это как раз про меня, ибо в личных исканиях и сомнениях уже забрел было в тупик. Довольно мощный толчок и ощутимую помощь я получил во всех аспектах моей жизни, взглянул по-новому на окружающий мир и воспарил над многими проблемами.
Ярким примером стала реализация своего личного проекта, помимо тех, которыми я занимаюсь в компании, постройка опорной стены на даче. Много "мытарств" и киданий из стороны в сторону я прошел в поисках того, кто-бы мне сделал (специфика расположения дачи не позволяла использования техники и спецоборудования), прежде чем сказал "стоп, я его реализую сам". Выбор пал на габионы. Закупил материал, нанял рабочих, оборудовал для себя рабочее место на даче, чтобы мог контролировать процесс и все заработало. Правда один габион пришлось связать самому, чтобы правильно ставить задачи))). Итог: все мои расходы уложились в 198 000 руб против 350 000 руб. заявленных в компаниях куда обращался причем опыта в установке габионов у них тоже не было, история с габионами не специфична для нашей местности.
Очень показательная история результата общения с вами и мое удовлетворение от самого себя, того, что сделал!!!»

Это один из примеров.
Суммы экономического эффекта могут быть разными.

Периодически участники Проектного спецназа делятся рассказами об эффектах от управления проектами после обучения в Проектном спецназе, и речь, бывает, идет об экономии/эффектах в десятки и сотни миллионов.

А еще есть экономия времени, и часто она важна даже больше чем деньги.
ВОВРЕМЯ бывает критически важно.

Так что учиться этому – впрямую дает именно эффект в деньгах и времени.
И если Вы думаете, а как быстро окупится вложение в обучение в Проектном спецназе – у кого-то окупается уже в первые недели курса, а многие отмечают окупаемость на порядки по итогам курса.
Если интересны детали – почитайте отзывы выпускников здесь
https://clck.ru/YzE8U

Так что обучение в Проектном спецназе – это не просто обучение, это инвестиция, которая очень быстро отбивается и потом продолжает приносить мощную пользу.
Знания и навыки, которые позволяют в дальнейшем успешно делать проекты, экономя при этом время и деньги.
Разовая инвестиция, которая дальше работает на Вас.

Чем раньше эту инвестицию сделать, тем больше сэкономишь и больше проектов успешно сделаешь.

До старта 23го потока Проектного спецназа осталось 7 дней.
Подробности и регистрация здесь https://clck.ru/YzE3o

P.S.
29 ноября я проведу вебинар на тему «72 убеждения/заблуждения в управлении проектами».
Начало 20:00 Мск, зарезервируйте время в календаре, чтобы не забыть.
Ссылка, как всегда, будет здесь в телеграм канале Проектного спецназа.
177 views11:40
Открыть/Комментировать
2021-11-22 08:22:11 ​Как работать с рисками проекта или как победить в BANI мире? Кто виноват и что делать?

Футуристы нас побуждают сидеть сложа руки и бояться. И мне такой призыв не нравится. Надеюсь и Вам тоже.

Долгое время в мире господствовали разговоры о том, что наш мир VUCA
V — volatile — волатильный, быстро меняющийся
U — uncertain — неопределённый
C — complex — сложный
A — ambiguious — неоднозначный

Сейчас футуристы меняют свои показания, и говорят о таком термине как BANI, что Мир:
B — brittle — хрупкий
A — anxious — беспокойный
N — nonlinear — нелинейный
I — incomprehensible — непостижимый

И что же теперь, ныть «все пропало» и забиваться в угол от страха?

А как же тогда реализовывать планы, делать проекты, достигать целей?

Важно мозг тут включить, и видеть границу между манипуляциями нами и реальностью.

И видеть мир, в том числе Мир проектного управления, максимально ясно, насколько это возможно. Отбросив шелуху.

При этом глупо отрицать, что Мир на нас влияет и мы часть этого Мира.
НО.
Важно очень четко видеть границы между тем, на что мы повлиять не можем, и тем, на что можем повлиять.

То, на что повлиять не можем – это, конечно много что, вернее почти все.
При этом принципиально неопределенности не убавилось и не прибавилось.

Принципиально ничего не меняется уже миллионы лет. Мы как были песчинками во Вселенной, так и остались.
И разговоры о неопределенности идут уже не одну тысячу лет. Например, гениальное, «Ничего нет в мире более постоянного чем перемены» (с) Книга Перемен.

Но тут кто-то может сказать это философия.
Ок, давайте отойдем от концептуального уровня (хотя на нем важно уметь быть), и приземлимся на землю и конкретные дела.

Кто виноват и что делать?

Если присмотреться, то проблемы-то в делах, проектах, достижении целей, в большинстве случаев не от неопределенности Мира, или еще каких-то непредсказуемых факторов.

Проблемы в проектах, в большинстве случаев, банально от недоосознанности, надопрокаченности, лени, банального раздолбайства нашего или членов команды и тому подобных факторов.

Кто-то что-то не додумал, кто-то что-то недосмотрел, тут не то учел, тут не то сделал или недоделал, тут не так услышал и т.д.

И именно из этого, в большинстве случаев, складываются провалы проектов, из совершенно земных, во многом зависящих от нас действий (или бездействий).

А ссылки на внешнюю неопределенность, чаще всего, отмазки, можно сослаться и типа я не виноват.
Не нужно идти по такому пути. Это путь в никуда.

При этом важно, конечно, учитывать и понимать и те факторы, которые от нас не зависят.


Если говорить про проекты, то для этого важно очень четко и ясно увидеть проект.

Этому мы и учимся в Проектном спецназе.
Четко увидеть проект, понять и учитывать внешние и внутренние факторы, управлять собой и членами команды, Внешним окружением проекта, максимально эффективно, с учетом внешних и внутренних ограничений.

Проектный спецназ это про реальные дела в реальных условиях.
И про более 50 компетенций, которые нужно развить, чтобы эти дела получались успешно.

1 декабря стартует 23 поток Проектного спецназа. Это моя комплексная онлайн программа развития руководителей проектов.
Подробности и регистрация здесь.
https://clck.ru/Ywzht

Это реальная возможность ответить на вызовы BANI мира.
Но решать бояться или развиваться, конечно, каждому, как всегда, самому.
Осталось 8 дней до начала ПС.

P.S.
Что-то зреет рубрика заблуждений относительно проектного управления.
И 29 ноября я решил сделать вебинар на эту тему. «72 убеждения/заблуждения в управлении проектами».
Начало 20:00 Мск, заразервируйте время в календаре, чтобы не забыть.
175 views05:22
Открыть/Комментировать
2021-11-18 08:39:56 Какие тренды Вы видите, пишите в комментариях
204 views05:39
Открыть/Комментировать
2021-11-18 08:38:53 Тренды в Мире, которые важно учитывать, и которые влияют на мир управления проектами.

Недавно выступал на Евразийском саммите лидеров цифровой экономики в секции о трендах и вызовах управления проектами.

Был прямолинеен, кого то может мои слова слегка шокировали, но "из песни слова не выкинешь".

Розовые очки давно пора снимать, хотя бы на время периодически.

Выложил запись. Там немного, 14 минут.




Делитесь в комментариях, какие тренды важные Вы видите?
211 views05:38
Открыть/Комментировать
2021-11-17 10:42:39 ​Зачем НЕ нужно уметь управлять проектами.

Недавно в моем личном аккаунте на фейсбуке (https://www.facebook.com/fedor.afanasiev) разыгралась нешуточная баталия.
Пришел один из подписчиков, и начал обвинять меня в том, что я призываю людей учиться проектному управлению.
Обсуждение было странное, и тон у человека был странный, я так и не понял, что он хотел от меня, в итоге человек сам самоудалился из подписчиков, и это прекрасно.

Но от человека получилась некоторая польза, от его слов остался след в виде типичного заблуждения, которое я хочу здесь разобрать.

Нужно ли всем проектное управление?

Тут нужно сделать шаг назад, и стоит начать с того, а есть ли вообще у каждого проекты.

Кажется, что не у всех они есть.
Типа живет человек своей жизнью, каждый день ходит на работу, там делает одни и те же дела, о каких проектах речь, нет там никаких проектов.

Так, да не так.

У каждого из нас есть как минимум один главный проект под названием Я-Проект. Моя жизнь.

Он соответствует всем критериям проекта.
Есть срок начала, и когда-то (желательно попозже), будет и срок окончания.
Есть в жизни ресурсы, которые нужно добывать, и мы их тратим, и они, как правило ограничены.
Есть цель или некое понимание куда иду и что хочу (у многих цели, к сожалению, нет, но ничто не мешает ее поставить).
И есть, конечно, высокий уровень неопределенности, который влияет на жизнь.
Так что проект Я-Проект есть у каждого.
А в нем есть декомпозиция на более мелкие проекты, помогающие нам достигать наших целей.
Но, поскольку большинство не училось управлять проектами, то и проект этот главный Я-Проект, к сожалению, идет у многих не так как хочется, у многих прямо говоря так себе идет, как они сами признают.

Так что же, всем бежать учиться управлять проектами?
Да нет конечно. Каждый выбирает свои приоритеты для развития.
И насильно тут нет смысла кого-то агитировать.

Мое мнение и рекомендация для всех, такой минимум миниморум – нужно базово хотя-бы понять как этот мир управления проектами устроен.
Изучить ключевые инструменты. И понять, как их применять.
Это про рамки проекта, цели, сроки, бюджет, команду, риски и т.д.
Это, на мой взгляд нужно всем. И это быстро и просто можно освоить.

А дальше каждый решает сам.

Всем ли нужно становиться руководителями проектов? Прям осознанно в эту тему идти.
Конечно же нет.

Ну, во-первых, эта тема не для всех банально по складу характера, психотипу и т.д.
Люди объективно делятся на проектных и процессных.
И если человек процессный, может и не нужно ему прям пытаться стать руководителем проекта, ему это будет скорее всего не комфортно.
Хотя тут возможны исключения и изменения, и можно перепрошиться в проектного человека, если есть желание.

Ну и второе. Руководитель проекта – это Герой. И проект – это Геройский путь. Чем сложнее проект, тем больше в нем препятствий, неожиданностей, необходимости принимать решения и т.д.
С геройскими темами всегда так – ставки высоки, напряжение высоко, но и приз крутой.
При этом масштабы у каждого свои, и путь свой, и для кого-то и небольшой проект – это уже подвиг. И Большая игра для каждого своя. И это ценно и важно.

Играть в Большие игры или нет, становиться проектным Героем или нет – тут каждый сам решает.

Конечно, это шанс прожить свою жизнь по-другому. Более интересно, результативно, с достижением целей, ярко, со смыслом, чтобы было что вспомнить и рассказать детям и внукам.
Но решиться на это каждый должен сам.

Я помогаю тем, кто решается, кто хочет или уже идет по геройскому пути управления проектами.
Помогаю увидеть проектный путь, понять как он устроен.
Помогаю изучить то, что нужно изучить, чтобы идти по этому пути максимально эффективно, результативно, и при этом с сохранением здоровья, комфортно и радостно.
Так можно
Для этого я и создавал 6 лет назад Проектный спецназ.

До Проектного спецназа 23 поток осталось 14 дней.
Вход в Геройский Мир Проектного спецназа тут https://clck.ru/YsiiR
Буду рад помочь новым решившимся выйти на этот Путь.
248 views07:42
Открыть/Комментировать
2021-11-15 12:41:34 ​Жизнь нельзя прожить по шаблонам.

Периодически поступают вопросы - а даете ли Вы шаблоны в тренингах, а следуете ли Вы одной какой то методологии, а вот я планирую сдать на сертификацию, смогу ли это сделать после Ваших тренингов и т.д.

Сегодня на очередной такой вопрос родился ответ, хочу им поделиться, возможно кому то из вас будет полезно для понимания себя и того чему и как учиться.

Ответ такой.

Жизнь нельзя прожить по шаблонам.

Все мои тренинги практические, я не лью воды, мы прорабатываем конкретные инструменты.

Я всегда призываю включать мозг и не быть рабом одной методологии, в реальной жизни это часто плохо заканчивается быть таким рабом.

И вообще важно не быть рабом методологий в принципе, а понимать, что любая методология, модель - это упрощение, которое мы делаем с какой то целью.

Есть такая прекрасная фраза гениального Коржибского "карта не есть территория, модель мира, не есть сам мир, но карта структурно подобна территории, и в этом её польза; мир не есть описанное явление".

Я использую в своих тренингах, из распространенных, в основном, подходы PMI, P2M и IPMA. И гибкие подходы, там где это целесообразно.

Также я хочу, чтобы люди, кто у меня учится, смотрели шире и выше, поэтому я даю и ряд других и более глубоких подходов, например, онтологическое мышление и моделирование деятельности, архитектурные подходы, древние тексты, последние достижения в области нейронаук и ряд других важных концептов и фреймворков.

Шаблоны я не даю, я против шаблонизации мышления.

Реальная жизнь сильно сложнее шаблонов.

Да, мы разбираем на тренингах разные примеры там где я считаю это необходимым. Но это не шаблоны.

Если Вы хотите просто сертифицироваться, то возможно Вам проще изучить соответствующие документы от соответствующего сообщества, придумавшего сертификацию, которую Вы хотите получить.

Ведь любая сертификация, по сути, как экзамен в ГИБДД на права. Нужно ответить правильно на вопросы билетов. И ответить так, как ГИБДД считает правильным.

Я не учу как сдавать экзамен.

Я учу как делать проекты, программы и портфели в реальной жизни со всеми ее сложностями.

Если вы про это, про реальную жизнь, реальные проекты и реальные результаты - буду рад научить и помочь.

Время сейчас такое - делать. Поэтому помогаю людям дела.

И это мой принцип, который я все более оттачиваю и все более его придерживаюсь.

Если отзывается - добро пожаловать, наверняка Вы сможете получить максимум от того, что я даю.
295 views09:41
Открыть/Комментировать
2021-11-12 13:09:47 Новый год начнется с декабря.

Как так? Не волнуйтесь. Не для всех. А для тех, кто захочет.
Про что я?

Мы обычно начинаем новую жизнь с какой-то календарной даты.
С Нового года, месяца, недели и т.д.

Но дата то ничего не решает. И даже, ее возможная круглость, значимость и общее ее празднование, по сути, не важны.
Почему?
Потому что дата сама ничего не дает.
Даже если и выбрать дату начала, то у многих не сильно что-то и меняется, даже начиная с какой- то даты.

Потому как набор инструментов старый, и мотивация старая, и результаты тоже. Часто никакие. К сожалению.

А мне хочется, чтобы у Вас получалось.

И не важно, с какой даты Вы начинаете.
Хочется, чтобы Вы брали проекты, и успешно их делали и достигали своих целей.
Миссия у меня такая – помогать людям успешно достигать проектных целей.
Тем, кто хочет.
И я даю Вам для этого все необходимое.

Поэтому для кого-то Новый год начнется с 1 декабря.

Для тех, кто начнет 23 поток Проектного спецназа 1 декабря, Новый год и Новая жизнь начнется с 1 декабря.
И пройдя за 3 месяца программу Проектного спецназа, к 1 марта, Вы действительно станете другими, и сделаете то, что давно хотели.

Если важны факты – почитайте 100+ отзывов выпускников Проектного спецназа. Это чудесные истории трансформации и новой жизни. Вы тоже можете сделать для себя маленькое чудо. Но решать, конечно, Вам.
https://projectspecnaz.ru/review

Почему речь про изменения в жизни, если Проектный спецназ, вроде как, курс про проектное управление?

Невозможно управлять проектами, если не изменить себя. Это факт. И спорить с ним бессмысленно.

Поэтому Проектный спецназ я изначально и задумал 6 лет назад как комплексную программу.
Вы не просто изучаете инструменты проектного управления, Вы прокачаете себе по 50+ компетенциям, нужным для управления проектами.

Вы станете человеком, СПОСОБНЫМ успешно управлять проектами. И, в первую очередь, проектом под названием Я-Проект, моя жизнь.

А стоит ли спешить?
Можно оттягивать решение, наверное, и думать – еще успею.
Но жизнь идет, и еще один новый год наступает, и цели не достигаются, и ничего не меняется.

Можно это изменить.
Начав Проектный спецназ с 1 декабря, вы уже к началу календарного 2022 года многое поменяете и улучшите.

Итак, идет полным ходом набор на 23 поток. Возможно, время решаться. Стартуем 1 декабря.
Почитайте истории выпускников, возможно, это Вам поможет сделать правильный выбор.
https://projectspecnaz.ru/review

А регистрация на 23 поток здесь.
https://projectspecnaz.ru/
Будут вопросы пишите @fedor_afanasev. Всегда рад обсудить интересные вопросы.

P.S.
Проектный спецназ - это и способ быстро научить сотрудников результативно управлять проектами.
У нас действуют спецусловия для компаний.
Подробности тоже здесь.
https://projectspecnaz.ru/
Если хотите, чтобы Ваши сотрудники не просто рисовали план графики, а и достигали целей, в том числе в сложных проектах – приходите, научим.
425 views10:09
Открыть/Комментировать
2021-11-09 08:34:23 Запись вчерашнего вебинара "Управление программами и портфелями. Ключевые вопросы и ответы".





Если хотите разобраться с темой глубже и изучить инструменты управления программами и портфелями - добро пожаловать 27 ноября на онлайн интенсив "Управление программами и портфелями".

Этот тренинг больше проводить не буду, кому важно присоединяйтесь.

Осталось 5 мест.
Регистрация на тренинг здесь.
https://clck.ru/YiDMN
430 views05:34
Открыть/Комментировать
2021-11-08 19:00:56 Ссылка на вебинар.

В 20:00 Мск стартуем вебинар «Управление программами и портфелями. Ключевые вопросы и ответы»

Ссылка для входа на вебинар:
http://web.afanasev.pro/room/projectspecnaz

Стартуем через час, в 20:00 Мск.
436 views16:00
Открыть/Комментировать
2021-11-08 08:50:55 Сегодня вебинар «Управление программами и портфелями. Ключевые вопросы и ответы»

Сегодня проведу вебинар, на котором помогу разобраться с темой программ и портфелей проектов.
Начало в 20:00 Мск.

Что будет на вебинаре.

1. Зачем вообще нужно программное/портфельное управление? В чем польза для компании?
2. Как создать иерархию проектов, программ, портфелей. Принципы декомпозиции и критерии.
3. Управление программами. Что это, чем отличается от управления проектами.
4. Ключевые инструменты управления программами.
5. Управление портфелями. Почему это не управление людьми вообще. Особенности и тонкости.
6. Ключевые инструменты управления портфелями.
7. Как внедрить в компании программное/портфельное управление? Где и как найти нужных людей?
8. Какие компетенции нужно развивать для управления программами, а какие для управления портфелями? Как стать руководителем программ/портфелей?
9. Ответы на вопросы.

Кому это может быть нужно в первую очередь?
Руководителям и/или собственникам компании, у кого в пуле 10+ проектов.
Руководителям проектного офиса, кто хочет понять эту тему.
Руководителям проектов, кто планирует расти в программные и портфельные руководители.

Вебинар «Управление программами и портфелями. Ключевые вопросы и ответы».
Время начала сегодня 8 ноября в 20:00 Мск.

Ссылка на вебинарную комнату будет размещена за час до вебинара здесь в телеграм канале Проектного спецназа.
456 views05:50
Открыть/Комментировать