HR PRO.News

2021-05-28 14:00:33 Вспомните своих клиентов. Как часто они называют одной из основных причин увольнения неадекватность руководителя или токсичный коллектив? В моей практике каждый второй клиент, пришедший с запросом на поиск работы, обозначает сложность отношений с начальником как одну из главных проблем на работе. Но все ли случаи сложных отношений являются токсичными?


Как понять на собеседовании, что перед вами токсичный руководитель читать в статье


#hr #hrpronews #новости #сотрудник #компания #карьера Открыть/Комментировать

2021-05-28 11:00:57 С переходом многих компаний на удаленную форму работы личный контакт между сотрудниками заметно сократился: в основном все коммуникации сводятся к видеосозвонам в Zoom или в иных сервисах. Сложнее всего приходится новым сотрудникам. Адаптация в новой компании — это уже стресс.


Как без стресса адаптировать новичка в компании на «удаленке»: советы HR-менеджеров читать в статье


#hr #hrpronews #новости #сотрудник #компания #карьера Открыть/Комментировать

2021-05-27 17:00:35 На протяжении последних 20 лет количество сотрудников, которые увольняются по собственному желанию, растет из года в год — даже карантинные сложности с работой не повлияли на этот тренд.


Как реагировать на желание сотрудника уйти читать в статье


#hr #hrpronews #новости #сотрудник #компания #карьера Открыть/Комментировать

2021-05-27 14:00:35 По мере того, как экономический кризис, вызванный пандемией коронавируса, продолжает охватывать отрасли, отчасти даже меняя их, люди неизбежно думают о необходимости перемещения по рынку труда.


Из-за пандемии многим приходится обновлять резюме. Вот с чего следует начать читать в статье


#hr #hrpronews #новости #резюме #компания #карьера Открыть/Комментировать

2021-05-27 11:00:01 В определенный момент любое собеседование упирается в обсуждение оклада. При этом инициатором данной темы нередко выступает сторона работодателя. «Какие у вас ожидания от зарплаты?» — простой на поверхности вопрос, но на деле может ввести претендента в ступор. Что отвечать?


«‎Ваши ожидания по зарплате?» — зачем на собеседованиях задают этот вопрос читать в статье


#hr #hrpronews #новости #собеседование #сотрудник Открыть/Комментировать

2021-05-26 17:00:36 Хотите, чтобы в вашей компании работали лучшие, мотивированные и эффективные сотрудники? Как бы утопично это не звучало, можно привлекать и удерживать таланты с большим потенциалом и производительностью, если заниматься рекрутингом и налаживать его этапы и воронку найма.


Автоматизация рекрутинга помогает привлекать лучших кандидатов читать в статье


#hr #hrpronews #новости #компания #кандидат Открыть/Комментировать

2021-05-26 14:00:33 Функция резюме — доказать потенциальному работодателю вашу ценность как специалиста. При этом важно помнить, что наниматель ищет человека, который будет прежде всего выполнять задачи компании, а не лелеять собственную карьеру. «‎Обилие слов вроде «обучаемый» или «стремящийся к саморазвитию» характерно для худших резюме.


Как написать резюме, чтобы увеличить свои шансы на трудоустройство читать в статье


#hr #hrpronews #новости #сотрудник #компании #резюме Открыть/Комментировать

2021-05-26 11:00:44 Вы встретились с руководителем и HR обсудить результаты вашей работы, все рассказали, все выслушали, и тут вопрос: «Есть ли что-то, о чем ты хочешь поговорить?». В вашей голове громко звенит: «Как насчет повышения зарплаты?», но вам страшно, поэтому вы просто говорите: «Нет, это все», и встреча заканчивается.

Как просить повышения зарплаты, чтобы наконец его получить? читать в статье


#hr #hrpronews #новости #компания #сотрудник #работа #советы Открыть/Комментировать

2021-05-25 17:00:01 Фразы «Очень надо», «Ну пожааалуйста», «Деньги или жизнь?» все еще не работают. Что говорить начальству, если хотите больше денег, — читайте в обновленной статье о самих действенных способах сказать: «Я хочу повышения зарплаты».


6 фраз, которые помогут вам повысить зарплату читать в статье


#hr #hrpronews #новости #карьера #работа #зарплата Открыть/Комментировать

2021-05-25 14:01:31 Скорость и открытость ценятся на рынке труда. Но рекрутеры и HR-специалисты по-прежнему не уделяют культуре общения с кандидатами должного внимания.


Почему кандидату важно давать отклик, даже если он вам не подходит читать в статье


#hr #hrpronews #новости #сотрудник #собеседование #кандидат Открыть/Комментировать