HR PRO.News

2021-12-08 13:30:41 В 2020 году на фоне пандемии 54% компаний перешли на удаленный формат работы. Крупные предприятия, а также малый и средний бизнес не спешат возвращаться в офисы и продолжают нанимать удаленных сотрудников.Рассказываем, как объединить коллектив и обеспечить комфорт всей команды, работая онлайн.

Как влиться в коллектив, работая удаленно читать в статье

#hr #hrpronews #новости #сотрудник #мотивация #компания #кандидат #коллектив #собеседование Открыть/Комментировать

2021-12-08 09:00:51 Масса новых законов, удаленка, отчетность и полное ощущение дня сурка — конец года заканчивается непросто. Предлагаем несколько простых способов поднять себе настроение.

Предновогодняя терапия, или как бороться с апатией читать в статье

#hr #hrpronews #новости #сотрудник #мотивация #выгорание #офис #продуктивность #коллеги Открыть/Комментировать

2021-12-07 13:30:43 Продуктивная работа вдохновляет и мотивирует. Но если вовремя не снять напряжение или не отдохнуть как следует, можно поймать выгорание. В таком состоянии сложно заставить себя работать, мы эмоционально и физически истощены, результат работы не радует. В крайнем случае для решения этой проблемы придётся уволиться.

Гореть и не выгорать читать в статье

#hr #hrpronews #новости #сотрудник #продуктивность #компания #руководитель #мотивация #выгорание Открыть/Комментировать

2021-12-07 09:02:55 Помните, что каждое решение при подборе новых сотрудников отражается на финансовых результатах организации. Тщательное стратегическое планирование не только избавит вас от ненужных проблем и переживаний в будущем, но и сделает вашу организацию конкурентоспособнее на рынке.

Пять правил «Кого не стоит нанимать на работу» читать в статье

#hr #hrpronews #новости #кандидат #собеседование #резюме #офис #компания Открыть/Комментировать

2021-12-06 13:30:51 Надо отметить, что пандемия довольно сильно изменила культуру обучения во многих индустриях. Часть наработанных маршрутов — очных тренингов и welcome-курсов — пришлось срочно сворачивать или переводить в онлайн. Хотя переход на новые рельсы проходил с переменным успехом.

Корпоративное обучение: чему и как хотят учиться соискатели читать в статье

#hr #hrpronews #новости #обучение #сотрудник #соискатель #мотивация Открыть/Комментировать

2021-12-06 09:01:26 Многие руководители, набирая молодых перспективных сотрудников, уделяют недостаточно внимания их адаптации, просто сбрасывая новоиспеченных работников на плечи старших коллег.

Как ввести нового сотрудника в коллектив читать в статье

#hr #hrpronews #новости #сотрудник #коллеги #офис #кандидат Открыть/Комментировать

2021-12-03 13:30:37 Управление персоналом — это динамичная сфера менеджмента, ландшафт которой постоянно меняется. Сегодня HR-специалисты относятся к кандидатам и действующим сотрудникам как к клиентам и используют для их привлечения и удержания маркетинговые инструменты: SMM, почтовые рассылки, рейтинги, контент, брендинг, исследования, PR-методы и так далее. При этом одной из наиболее трудных задач было и остается повышение вовлеченности сотрудников в процессы компании.

Эмпатия, геймификация и книги. Что еще хорошего сделать HR-специалисту для сотрудников читать в статье

#hr #hrpronews #новости #сотрудник #компания #продуктивность #офис #обучение Открыть/Комментировать

2021-12-03 09:00:48 Связь между зарплатой и производительностью не так проста, как кажется с первого взгляда. Вы глубоко заблуждаетесь, если думаете, что постоянное повышение вознаграждения будет усиливать интерес людей к работе. Деньги не являются основным мотиватором для персонала. Поэтому вопрос о нематериальной мотивации актуален во все времена и для всех компаний.

Когда деньги – не главное: 5 способов нематериальной мотивации читать в статье

#hr #hrpronews #новости #мотивация #компания #офис #сотрудник #продуктивность #компания Открыть/Комментировать

2021-12-02 13:30:12 Квалифицированные сотрудники на вес золота. А вы уверены, что в вашей компании работают одни профи? Обоснованно ответить на этот вопрос вам поможет оценка персонала. Что это такое, как ее проводят, нужна ли она именно вашему бизнесу — рассказываем в статье.

Оценка персонала: зачем она нужна бизнесу? читать в статье

#hr #hrpronews #новости #персонал #сотрудник #компания #руководитель #найм Открыть/Комментировать

2021-12-02 10:00:15 Как привлечь в свою команду лучших сотрудников?
Об этом расскажем на БЕСПЛАТНОМ онлайн-вебинар «Формирование, развитие и управление репутацией работодателя», 14 декабря в 13.00.
Мероприятие подойдёт для всех собственников бизнеса, HR-сотрудников и руководителей корпоративных университетов.

Если вы хотите узнать:
Из чего вообще состоит управление репутацией
Как сформировать положительный имидж работодателя
Как найти абсолютно все упоминания о своей компании
Что делать, если обнаружили негативные отзывы от сотрудников
Как получить лучших из отрасли в свою команду

То скорее регистрируйтесь по ссылке, чтобы услышать выступление наших спикеров — Никиты Прохорова, основателя "Reputation lab", и Дарьи Свистуновой, директора департамента по управлению проектами "Sidorin Lab".

#реклама Открыть/Комментировать