2022-09-05 15:03:09
Когда эксперт начинает продавать свои курсы, то часто старается все сделать САМ. Писать контент, делать рекламу, проводить вебинары, записывать уроки и монтировать, настраивать рассылки и заливать все на «Геткурс».
В результате запуск превращается в огромную работу, которая через некоторое время просто приводит к выгоранию. Особенно если заработок оставляет желать лучшего и не соответствует трудозатратам. Нет ничего более демотивирующего.
Плюс, положа руку на сердце, эксперта просто бесит большая часть процессов, которые он должен делать. И если контент или общение с подписчиками ещё может вдохновлять, то монтаж курса, настройка таргета, проверка домашек или работа в «Геткурсе» просто выводит из себя.
Да, ты забираешь все деньги, расходы минимальны, но стоит ли оно того, если ты потом несколько лет не можешь себя заставить даже посмотреть в сторону запуска.
Поэтому любому эксперту, который делает свою онлайн-школу, нужна КОМАНДА. Просто по определению. Да, она может состоять как из трёх, так и из 100 человек в зависимости от объёма и этапа развития, но без нее не обойтись, если вы хотите развиваться долгосрочно и системно.
Но как найти того самого толкового продюсера, методолога, таргетолога, копирайтера, куратора, специалиста службы заботы? Какие им тестовые дать? Сколько им платить? Какие KPI ставить?
На
курсе «Команда онлайн-школы» мы разработали целых ПЯТЬ модулей, где подробно рассказываем про то, чем каждый специалист занимается и какими скиллами он должен обладать. Как управлять всей командой и ее мотивировать. И вообще, как научиться делегировать и жить проще.
Также мы даем суперполезные наглядные таблицы, шаблоны и документы, которые помогут во всех этих процессах.
Сейчас открыта предзапись на курс: https://rebrand.ly/8yvw13t
По традиции, участники предзаписи получают лучшие условия по ценам. За лояльность. Ну, и, разумеется, всю информацию по программе и другим деталям.
2.9K views12:03