Текучесть кадров в России составляет от 10% до 80%: значение э | Кадрум Онбординг

Текучесть кадров в России составляет от 10% до 80%: значение этого показателя сильно зависит от вида бизнеса, рода деятельности, конкуренции и географического региона (Klerk).

При этом, 78% сотрудников заявляют, что готовы остаться работать на текущем рабочем месте, если будут видеть возможности карьерного роста. (Mercer)

Платформа Кадрум позволяет построить индивидуальный трек развития для каждого сотрудника, показывающий его прогресс и перспективы карьерного роста.