Получи случайную криптовалюту за регистрацию!

Q&A Работа летом На данный момент я учусь в университете и не | Мягкие Sкилы

Q&A Работа летом

На данный момент я учусь в университете и не особо хочу брать даже парт-тайм работу, однако, лето предвещает три свободных месяца. Хочу попробовать выйти из зоны комфорта и поехать на лето в другой город и работать там. Источник тревог и, собственно, вопрос: а что делать, когда лето закончится? Будет ок, если я просто уйду из компании? Или может быть, они могут предложить дистант/парт-тайм? Какие могут быть варианты развития событий в работе на лето, когда лето подходит к концу?

Ещё думаю насчёт стажировок, это, конечно, не так круто, но вдруг это самая лучшая опция в моем случае.

Студент, 3-й курс

Эх, если бы у меня была возможность не работать летом, то я бы точно не работал :)

Хотя, конечно, стоит иметь какой-нибудь опыт, чтобы после выпуска не столкнуться с теми проблемами, что мы обсуждали в предыдущих постах.

Что же касается твоей идеи, то она мне кажется сомнительной. Если бы я нанимал студента-третьекурсника, который учится на дневном в соседнем городе, то я уж точно заинтересовался бы о его дальнейших планах.

Ты, конечно, можешь соврать, что хочешь бросить универ и остаться в компании, но тогда тебя в армию заберут, да? Так что устроиться на фулл-тайм в хорошее место у тебя скорее всего не получится.

С другой стороны, нанимать студентов на лето и потом продлевать им контракт, переведя на парт-тайм после начала учебного года, это нормальный опыт. Крупные компании так делают.

Когда я был студентом, нам постоянно приходили такие предложения. Они были хороши тем, что их под студентов и ориентировали: либо это были проектные работы (что-то что за лето реально сделать), либо это были задачи, которые можно превратить в курсовую или дипломную работу. Это гораздо полезнее, чем устроиться на проект, где первые пару месяцев ты будешь въезжать в детали, и выполнять мелкие задачи, нацеленные на ознакомление с кодом и доменной областью.

Так что мой совет такой:

* Поищи список компаний которые берут студентов твоего вуза на летние стажировки, это могут подсказать на кафедре, наверное
* Проверь объявления крупных компаний (Яндекс, ДжетБрейнз, Сбер, Мейл.Ру, банки), у них регулярно есть места для интернов и стажеров, есть бюджеты под это и есть опыт работы с ними
* Посмотри на международные программы, например Google Summer of Code через две недели закроет набор заявок

Если эти варианты не устроят, тогда можно пытаться устроиться на обычную работу, но о своих планах на продолжение обучения стоит рассказать сразу, чтобы всем всё было понятно и не возникло никаких конфликтов в сентябре.

Хотя, тут тоже тонкий момент. Будучи студентом лучше попробовать поработать в нескольких компаниях. Это будет хорошо выглядеть в резюме: плюс за то что есть опыт, и не будет минуса за "job hopping" -- это же стажировки, они и должны быть короткими. Кроме того, это будет полезно тебе: посмотришь разные места и стили работы, разные проекты и технологии, поймёшь что тебе больше нравится. Не стоит цепляться за первую попавшуюся работу и пытаться там удержаться во вред учебе.