2021-07-15 14:21:33
#работавгермании #социальное
Важный прецедентЖенщины из СНГ не понаслышке знают о работе сиделками в Европе. Недавно Федеральный суд по трудовым делам в Эрфурте вынес решение, которое может перевернуть не только их жизнь, но и всю сферу услуг в области ухода за пожилыми людьми в Германии. Если вы слышали о модели "24-часовой заботы", процветающей в Германии, то ей, по-видимому, настал конец. Рассказываю.
За последние десять лет количество немецких граждан, нуждающихся в персональном уходе, удвоилось и достигло 4 миллионов человек. В основном это престарелые люди, которые не могут сами себя обслуживать. При этом две трети из них не желают покидать родной дом, а потому нередко обращаются к сиделкам. Поскольку уход на дому является самым дорогим видом заботы, а глобальное экономическое неравенство никто не отменял, в Германии давно нашли решение — нанимать женщин из Польши, Болгарии, Румынии и Украины.
Прибегая к услугам мигранток, немецкие семьи сильно экономят на дорогостоящем и во многих случаях круглосуточном уходе. Посредники не стесняясь продают его старикам и их семьям как "24-часовое обслуживание", в то время как перед домашними работницами будущие условия труда скрывают. Уверена, вы тоже встречали такие объявления, в которых за уход за пожилыми в русскоговорящих семьях предлагают от 800 до 1000 евро в месяц, в немецких — от 1300 до 1600, а проживание обеспечивается "за счёт семьи". В контексте этих объявлений проживание на территории подопечного выглядит как форма вознаграждения натурой, как возможность для сиделки сэкономить на жилье в Германии. В реальности же это замаскированное вовлечение в ненормированный рабочий график. Если ещё учесть, что приезжих женщин заставляют выполнять разнообразную домашнюю работу (стирка, уборка, готовка, покупка продуктов — это обычный набор), трудовые отношения и вовсе выглядят чистой эксплуатацией.
Именно в таких условиях с мая по декабрь 2015 года ухаживала за 90-летней берлинкой гражданка Болгарии, получая взамен 950 евро в месяц. По договору, составленному на болгарском языке в Болгарии, она должна была работать 30 часов в неделю, с предоставлением жилья. На деле сиделка трудилась 21 час в сутки, выполняя три вида работ — ведение домохозяйства, социальное сопровождение престарелого человека и базовый уход за ним. Даже дверь в свою комнату женщина должна была всегда держать открытой, чтобы и ночью слышать опекаемую. За семь месяцев службы ей заплатили 6.680 евро, в то время как она оценила свою работу в 42.636 евро.
Суд встал на сторону болгарской сиделки, и этот судебный прецедент может стать "Армаггедоном" для всей немецкой системы социальной защиты. Во-первых, исковое заявление поступило в суд спустя три года после окончания трудовых отношений. А это значит, что многие сиделки, работу которых когда-то недооценили, получили право задним числом требовать справедливости. Во-вторых, суд постановил, что и иностранные домашние работники имеют право на минимальную оплату труда во время т.н.
Bereitschaftsdienst (досл. "служба, во время которой ты всегда готов"). Иными словами, проживание в квартире с человеком, за которым ухаживают, приравнено к круглосуточному дежурству и дешёво стоить не будет.
В глобальном смысле такой исход дела обещает переоценку мигрантского женского труда, который до сих пор воспринимается как естественный (читай "лёгкий") и, соответственно, не заслуживающий уважения, признания и регулирования. In hoc signo vinces!
@ruplusde
2.0K viewsedited 11:21
R
