2022-11-02 08:05:10
КАК ОФОРМИТЬ ПОСОБИЕ ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ?
Пособие по беременности и родам или декретные выплаты — это деньги, которые будущая мама получает во время декретного отпуска. Кто может получить пособие по беременности и родам?
официально трудоустроенные;
ИП, оплачивающие взносы в ФСС;
студенты;
Военнослужащие по контракту
ранее уволенные в связи с ликвидацией организации, с прекращением деятельности ИП и вставшие на учёт по безработице на биржу труда в течение 12 месяцев.
Женщины, которые усыновили ребёнка или считаются суррогатными матерями, могут получать пособие во всех вышеуказанных случаях. Суммы: минимальный размер при стандартном отпуске (140 дней) -
70 324 руб. 80 коп.; максимальный размер при стандартном отпуске (140 дней) -
360 164 руб. Максимальное пособие по беременности и родам в 2022 году получит та работница, чей доход составил:
в 2020 году 912 000 руб. или более в среднем 76 000 руб. в месяц или более;
в 2021 году 966 000 руб. или более в среднем 80 500 руб. в месяц или более.
С 2022 года больничные оформляются
только в эл. виде ч. 6 ст. 13 Закона N 255-ФЗ.
Информацию об этом работодатель получает автоматически. Если же вдруг работодатель не получит уведомление о больничном, то женщине нужно будет самой рассказать работодателю о своем больничном и указать его номер.
Тогда процедура получения пособия будет такая же, как и в 2021 году.
Также с 2022 года на своих работников организации и ИП должны
передавать определенные сведения в ФСС (п. 6, 7 Постановления N 2010).
В том числе данные о том, на какой счет ФСС должен выплатить пособие работнику.
Так что указывать в заявлении на декретный отпуск реквизиты для перечисления пособий не нужно, если работодатель собрал эти данные со своих работников раньше, и они не изменились.
Но заявление на отпуск по беременности и родам написать все-таки
нужно (
ст.255 ТК РФ).
Т.к.сотрудница не обязана брать отпуск ровно на те даты, которые указаны в больничном, даты отпуска она как раз и укажет
в заявлении. Работодатель должен будет передать данные для расчета пособия по БиР в ФСС в течение 3 раб. дней после получения из ФСС информации о выдаче сотруднице больничного по БиР, а если к этому моменту заявления от сотрудницы еще не будет - то после получения заявления от.
А Фонд должен будет назначить пособие
в течение 10 раб. дней с даты получения сведений от работодателя.
Заметки юриста
10.1K views05:05