Получи случайную криптовалюту за регистрацию!

Наука и университеты

Адрес канала: @naukauniver
Категории: Образование
Язык: Русский
Количество подписчиков: 34.35K
Описание канала:

Актуальные новости в сфере науки и высшего образования
Контакты @nauka2030 почта: naukauniver@gmail.com

Рейтинги и Отзывы

1.50

2 отзыва

Оценить канал naukauniver и оставить отзыв — могут только зарегестрированные пользователи. Все отзывы проходят модерацию.

5 звезд

0

4 звезд

0

3 звезд

0

2 звезд

1

1 звезд

1


Последние сообщения 14

2023-05-15 14:57:53
На какие профессии стоит обратить внимание, чтобы не остаться без работы?

2020-й год преподнес много неожиданностей. И это ещё раз убедило мир в том, что самые востребованные профессии в будущем - это профессии, связанные с информационными технологиями, с инженерией и экономикой.

17 мая на вебинаре от Московского технологического института эксперты расскажут:
— об основных ошибках, которые допускают выпускники и их родители при выборе направления обучения;
— топ отраслей — двигателей экономики, в которых есть спрос на квалифицированных специалистов;
— на какие профессии стоит обратить внимание, чтобы не остаться без работы после окончания обучения.

Дата: 17 мая в 18:00 (мск)
Формат: Онлайн
Зарегистрироваться можно по ссылке
6.5K views11:57
Открыть/Комментировать
2023-05-15 13:02:55 «И инструкцию прослушал, что там можно, что нельзя»

Из Государственного университета просвещения (ГУП), который когда-то был МОПИ имени Н.К. Крупской а потом МГОУ, прислали любопытную бумагу. Назвать её документом пока не решаюсь, так как никаких утверждающих подписей на ней нет.

Бумага эта носит весьма серьезное название: «Памятка сотрудникам ГУП по содержанию служебных помещений, помещений деканатов, кафедр и аудиторного фонда и поддержанию порядка». Памятка достаточно объемная, поэтому ограничусь выдержками.

Начинается всё с пункта «Требования к порядку на рабочем столе и в рабочем кабинете». Цитата:

«Сотрудник ГУП при исполнении служебных обязанностей обязан поддерживать чистоту на рабочем месте в течение рабочего дня, не допуская:
- наличия использованной бумаги и иного мусора рядом с корзиной для бумаг,
- наличия на поверхности рабочего стола пятен и остатков пищи,
- наличия на поверхности рабочего стола следов от поставленной посуды,
- беспорядка на рабочем столе и в рабочей зоне (пространства вокруг рабочего места), в том числе, возникающем при необоснованном размещении чрезмерно большого количества рабочих материалов на рабочем столе одновременно
».

Но самым грозным выглядит п.2 Памятки – он заслуживает, чтобы его процитировали целиком.
«2. Запрещается в рабочее время размещать на поверхности рабочего стола:
- документы личного содержания (письма, квитанции об оплате и пр.),
- личные фотографии;
- фотографии иных лиц, включая родственников, животных, а также фотографий или изображений знаменитостей, : актеров, политиков, видных экономических и научных деятелей и пр.,
- сувениры независимо от тематики и размера, в том числе корпоративные сувениры,
- планшеты и иные личные информационные устройства, не используемые в служебных целях,
- чашки, ложки и иную посуду для приема пищи и жидкостей
».

В этом тексте еще много чего запрещается. Правда, знакомые остряки обратили внимание, что про алкоголь в бутылках в Памятке ничего не сказано.
А если серьёзно – неужели данную бумагу действительно составляли в университете?
6.8K views10:02
Открыть/Комментировать
2023-05-15 10:57:54
Успейте присоединиться к образовательному рейву ИТМО и Яндекса

Конференция Open Education пройдёт уже 19 мая! Вас ждут дискуссии, воркшопы, слэм от преподавателей и диджей-сет.

Приглашаем представителей EdTech, преподавателей вузов и школьных учителей обсудить тренды и вызовы современного образования. На повестке только насущные вопросы:

• Как найти баланс между hard и soft skills?
• Как мотивировать школьников заниматься исследованиями?
• Почему IT — это прикладной навык?
• Зачем преподавателю медийность?
• Как сформировать у студентов продуктовое мышление?

Событие пройдёт в Санкт-Петербурге, но трансляцию можно посмотреть и онлайн — на сайте.

Подробности о мероприятии и регистрация — по ссылке!
6.7K views07:57
Открыть/Комментировать
2023-05-15 08:57:54 Посчитаем чужие деньги

По утверждению башкирского издания Пруфы.рф, в распоряжении его редакции оказался документ со сведениями о зарплатах топ-менеджмента Уфимского университета науки и технологий (этот тот вуз, который создан путем объединения УГАТУ и БГУ). Так вот, если верить информации, представленной изданием, то руководители университета ежемесячно получают:

и.о. ректора - 500 866 рублей,

проректоры – от 259 до 483 тысяч рублей, в том числе

проректор по учебно-методической работе - 259 744 рубля,

проректор по общим вопросам - 267 360 рублей,

проректор по молодежной политике и воспитательной работе - 392 367 рублей,

проректор по организационному развитию - 483 267 рублей,

Зарплата главного бухгалтера – 379 429 рублей,

Издание также приводит среднюю зарплату сотрудников университета (как утверждается, без учета заработных плат ректора, проректоров и главного бухгалтера). Она составляет 62632 рубля.
7.0K views05:57
Открыть/Комментировать
2023-05-14 14:53:24 Государство приступило к разработке полномасштабной программы привлечения в вузы IT-специалистов из профильных компаний. Инсайдеры сообщают, что ключевая проблема сегодня заключается не только в дефиците айтишников, но и в тех, кто их готовит. Подавляющее большинство вузов в настоящее время по объективным причинам не готовы вести полноценную подготовку высококлассных специалистов.
Между тем, геополитическая напряженность, беспрецедентное санкционное давление, уход из РФ западных компаний и частичная потеря доступа к зарубежным технологиям и продуктам стали принципиально новым вызовом для российских властей.
Массовая релокация специалистов IT-отрасли, случившаяся в несколько этапов (практически сразу после начала специальной военной операции в феврале 2022 года и после объявления частичной мобилизации в сентябре) актуализировала проблему острой нехватки представителей высокотехнологичного сектора экономики.
По оценкам главы Минцифры Максута Шадаева, которые он озвучил в конце прошлого года, около 100 тысяч российских IT-специалистов уехали из России в 2022 году и не вернулись. Шадаев уточнил, что «если брать две волны отъезда IT-специалистов, до 10% сотрудников IT-компаний уехало из страны и не вернулось». Он подчеркнул, что 80% из тех, кто остался за рубежом, продолжает работать на российские компании, находясь в «дружественных» странах.
Согласно данным опроса, проведенного HR-холдингом Ventra еще до начала частичной мобилизации, в 2022 году около 6% IT-специалистов уехали из России в другие страны и 25% планируют сделать это в течение ближайшего года.
О кризисе в области подготовки айтишников еще до начала СВО заявлял вице-премьер России Дмитрий Чернышенко. В частности, он указывал, что до 2024 года необходимо подготовить около 80 тысяч преподавателей для обучения по цифровым специальностям. Речь идет о расчетных данных, поэтому пока нет понимания, кто будет готовить этих преподавателей. Тогда же Чернышенко отмечал, что дефицит кадров только по IT-специальностям составляет более 700 тысяч человек, а по некоторым оценкам – до 1 миллиона человек.
Представители экспертного сообщества указывают, что некоторым специальностям нет необходимости учить пять лет, можно гораздо оперативнее готовить специалистов по работе с данными, по программированию промышленных языков или работе с помощью искусственного интеллекта. Собственно, именно такие специалисты крайне востребованы национальной экономикой в текущих условиях.
Разработка нынешней программы очевидно потребует масштабного госфинансирования. Ключевая проблема заключается в том, что высококвалифицированные специалисты сконцентрированы преимущественно в частных компаниях, и государству крайне сложно конкурировать на этом рынке, прежде всего, в части заработных плат и создания стимулов для перехода на работу в сектор государственного образования. Именно поэтому едва ли не главный вопрос сегодня кроется в том, о каком объеме средств может идти речь. В ином случае программа, эскиз которой еще только готовится, может умереть, не успев родиться.
7.1K views11:53
Открыть/Комментировать
2023-05-14 13:12:57
Воскресное

Ректор Южно- Уральского государственного университета (Челябинск) Александр Вагнер вступил в ряды Второго казачьего военного отдела Оренбургского казачьего войска.

Без комментариев.
https://t.me/ivoryzoo/2899
7.8K views10:12
Открыть/Комментировать
2023-05-14 10:57:57
Какое оно общество будущего после цифровой трансформации образования?
18 мая в Лектории Skillbox снова пройдет оживленная дискуссия среди экспертов сферы образования.
В ходе встречи попытаемся разобраться, как повлияет цифровизация образования на результат обучения и самого обучаемого?

Зарегистрироваться: https://l.skbx.pro/TcPiXH

В обсуждении примут участие эксперты из Skillbox, НИУ ВШЭ и School of Education:
Виктор Болотов, научный руководитель Центра психометрики и измерений в образовании НИУ ВШЭ
Петр Сафронов, кандидат философских наук
Анастасия Серазетдинова, академический директор «Лицея им. С.Н. Нюберг», преподаватель School of Education

После их выступлений Skillbox проведет сессию «Вопрос — ответ» и раздаст подарки за самые интересные вопросы.

Участие бесплатное, регистрируйтесь: https://l.skbx.pro/TcPiXH
7.4K views07:57
Открыть/Комментировать
2023-05-11 20:05:07 Советская система распределения выпускников вузов была оправдана на тот момент, но в современные экономические реалии она не вписывается, заявил РБК замминистра науки и высшего образования РФ Константин Могилевский. Так он прокомментировал предложение Госсовета Татарстана вернуть эту модель.
Могилевский подчеркнул, что сейчас основной задачей Минобрнауки является обеспечение студентов возможностями для самореализации, при этом ориентируясь на потребности рынка труда. Кроме того, в ведомстве заявили, что законопроект Госсовета Татарстана не вносился в Госдуму и соответствующее предложение не поступало в ведомство.
3.7K views17:05
Открыть/Комментировать
2023-05-11 15:16:05 В Госдуме задумались об использовании искусственного интеллекта в образовании

«Обучать школьников и студентов работе с нейросетями нужно начинать сейчас», - написал в своем телеграм-канале вице-спикер Государственной Думы Владислав Даванков. Он рассказал, что депутаты фракции «Новые люди» испытали искусственный интеллект (ИИ) для решения тестовых задач ЕГЭ по математике и истории. ИИ набрал на ЕГЭ по истории больше прошлогоднего среднего балла – 60 баллов от ИИ против 57,95 баллов от среднестатистического школьника. А на ЕГЭ по математике нейросеть получила оценку «хорошо».

Депутат также сообщил, что он отправил запрос министру просвещения Сергею Кравцову с предложением ввести в школах обучение работе с нейросетями. Для этого, считает парламентарий, нужно обучить учителей использовать инструменты нейросетей, чтобы передавать эти знания школьникам. Даванков также призвал поддержать педагогов, внедряющих нейросети в образовательный процесс.

Предложения вице-спикера, на мой взгляд, заслуживают внимания, однако обучить учителей работать с нейросетями – непростая задача. И первый вопрос – кто будет учить?
5.6K views12:16
Открыть/Комментировать
2023-05-11 13:16:54 ​Сколько платят преподавателям в МГУ?

Первый университетский выяснил, сколько получают преподаватели в МГУ. Спойлер: не так уж много.

Как следует из приказа Виктора Садовничего за декабрь 2022 года, с января 2023 года минимальный размер оплаты труда работников МГУ составляет 16 тысяч 242 рубля в месяц.

Согласно документу, минимальная ставка преподавателя в МГУ составляет 22 тысячи 770 рублей, старшего преподавателя - чуть более 31 тысячи рублей, доцента - чуть больше 35 тысяч рублей, профессора - 67 тысяч 497 рублей. Среди профессорско-преподавательского состава наибольшую сумму получает завкафедрой с ученой степенью доктора наук и ученым званием профессора - 81 тысяча 877 рублей.

Деканы в сравнении с преподавателями получают чуть больше: декан факультета до 500 человек зарабатывает около 100 тысяч рублей в месяц, а более 2 тысяч - чуть больше 144 тысяч рублей.

Меньше всего среди занимающихся научным трудом в Университете получают младшие научные сотрудники: минимальная ставка - 19 тысяч 582 рубля. Главный научный сотрудник со степенью доктора и ученым званием профессора в МГУ получает минимум 49 тысяч рублей, а директор обособленного подразделения со всеми званиями - чуть более 78 тысяч.

Средняя зарплата в Москве, по данным экспертов, составляет около 65 тысяч рублей в месяц, по России - чуть более 53 тысяч рублей.
5.4K views10:16
Открыть/Комментировать