2023-01-20 08:19:43
Концепция трёх палуб
Последние много дней (за исключением перерыва на каникулы ) были так или иначе посвящены Стратегии - ее созданию и защите, вовлечению команды и тд. А сейчас на EMBA Сколково начался модуль «Стратегия». В общем, не жизнь, а сплошная стратегия )
Хочу поделиться идеей, которая кажется очень постой и полезной и выглядит ключом не столько к созданию, сколько к реализации уже придуманной стратегии - как в бизнесе, так и в жизни.
За метафору спасибо Вячеславу Таранову.
Вы - капитан корабля. У него три палубы. На нижней кипит работа - матросы кидают уголь в топку, готовят снасти и тп. На средней палубе собирается младший офицерский состав - обсуждают выход в море, подготовку к следующему плаванию и тп. И только на третьей палубе можно понять, с какой стороны дует ветер, куда идёт корабль и нет ли айсберга рядом. И только там можно повернуть штурвал и поменять направление движения.
Вы - капитан своего бизнеса и своей жизни. Первая палуба вашего корабля - это текущие задачи, «операционка». Вторая - среднесрочные задачи. Третья - стратегия. И от того, сколько времени вы проводите на третьей палубе, сколько часов тратите на разработку и решение действительно стратегических задач, зависит будущее вашего корабля. Если капитан большую часть времени гасит пожары на первой палубе или тусит на второй палубе - кто посмотрит вперёд и вовремя повернёт штурвал?
Если вы действительно хотите привести свой корабль в амбициозно выбранную точку на карте, надо системно выделять время на третью палубу, где ветрено и не очень комфортно. Причём делать это не только капитану, но и всем членам команды, каждому в своей части - один капитан стратегию не исполнит.
Понятие «третья палуба» уже стало устойчивым выражением в нашей команде. Показалось, что этот образ может быть полезен и вам.
970 viewsedited 05:19