2021-03-11 16:03:34
Техника "Прививка"
Сегодня вам хочу рассказать о таком интересном моменте.
Вот на первой встрече вы поговорили с кандидатом.
Ви рассказали ему о возможностях и рынке, на котором работает ваша компания - и видите, что он уже явно заинтересовался
Но на следующий день вы звоните, а он никак не идёт на контакт.
Почему так произошло?
Почему кандидат "слился"?
Всё очень просто.
С вашей первой встречи их друзья, родственники и знакомые - уже задавили негативом.
Как сделать так, чтобы больше кандидатов переходило на следующий этап вместе с вами?
Прямым текстом предупредите их об этом.
Сделайте "Прививку"
Прямо на первой встрече вы говорите своему кандидату об одной просьбе.
Чтобы он до вашей следующей встречи и до того, как он пройдёт первичное обучение - не разговаривал с женой или мужем, подругами, родителями - не говорил о сетевом бизнесе никому!
Так как в этом случае возникает 2 ситуации:
1. Они начнут задавать вопросы на которые ваш новичок не будет знать ответа
2. Они своим скепсисом или негативом задавят вашего кандидата.
Это очень важно для старта вашых новичков, чтобы они были готовы, и знали, что их предупреждали.
На каждой вашей встрече с новым кандидатом - делайте ему так называемую "прививку"
Сами увидите, как значительно больше людей, с которыми проводили встречи будут идти с вами дальше на контакт
931 viewsinfo_mlmbot, 13:03