Міленіалів захопив тренд 'quiet quitting' – менше працювати | HR Лайфхак
Міленіалів захопив тренд "quiet quitting" – менше працювати за ті ж гроші
Тренд почався з ролика у TikTok, від користувача zaidleppelin. У ньому він розповідає, що "тихе звільнення" має на увазі відмову від менталітету "культури метушні", згідно з яким робота має бути частиною вашого життя.
Як зазначають американські ЗМІ, в останні роки зростає розчарування в ідеї, що повна віддача в роботі і компетентність призведуть до просування по службі, збільшення зарплати та особистого самовдосконалення.
Quiet quitting допомагає встановити чіткі межі між роботою та особистим життям, знизити стрес і позбавитися від емоційного вигоряння. Сотні учасників тренду розповідають, як стали менше працювати, змогли відчути реальне життя і досягли більшого результату.
Звісно, кожен має свій підхід до "тихого звільнення". Одні просто виступають проти понаднормових, працюють рівно по 8 годин і завжди закінчують точно вчасно. Підвищення їм не потрібне, а нинішньої зарплати вистачає. Інші хочуть, нарешті, відокремити свою особистість від кар'єри.
А ви чули про такий термін