​​Як провести Exit Interview + добірка з 23 запитань Щоб Exit | HR Лайфхак

​​Як провести Exit Interview + добірка з 23 запитань

Щоб Exit-інтерв'ю не стало просто бесідою про все та ні про що і ви отримав структурний, змістовний діалог, з якого ви отримаєте потрібну інформацію, важливо системно підходити до цього процесу.

Ми підготували для вас поетапну шпаргалку

Головне завдання, яке стоїть перед HR під час exit`a – побудувати довірчу бесіду, щоб співробітник чесно розповів про своє враження від роботи, а також дати зрозуміти спеціалісту, що він завжди зможе повернутися до компанії.