Коллеги, добрый день! HR команда МТС в поиске Руководителя на | The Эйчар. Мемы Рекрутеры Кадровики Работа Новости Кадры HR

Коллеги, добрый день!
HR команда МТС в поиске Руководителя направления онбординга и адаптации.
Мы планируем создать диджитальный процесс максимально комфортный для всех участников.
 
Чем предстоит заниматься:
·       Провести custdev среди сотрудников, а также аудит действующих инструментов и процессов;
·       Разработать концепт обновленного онбординга и адаптации и представить проект в виде роудмап;
·       Определить метрики эффективности адаптации, результатов опросов, обязательного вводного обучения и отстроить аналитику;
·       Сформулировать подробную и понятную методологию;
·       Создать новые форматы погружения в корпоративную культуру;
·       Внедрить программу онбординга для всей компании и поддерживать ее вместе с командой адаптации;
·       Выстраивать отношения с руководителями подразделений и коллегами из HR, консультировать их по процессу адаптации;
·       Собирать обратную связь и улучшать все, что может быть улучшено.
Что мы ждем от кандидата:
·       Опыт построения «с нуля» или цифровой трансформации системы адаптации в компаниях федерального уровня с разными направлениями бизнеса;
·       Знание лучших практик в онбординге и адаптации;
·       Аналитическое мышление и любовь к цифрам;
·       Умение выстраивать отношения внутри команды и со смежными подразделениями;
·       Способность верно приоритезировать задачи и выполнять их в сжатые сроки, даже если это «бег с препятствиями».
·       Хорошие навыки переговоров и подготовки аргументации. Слышать мнение другой стороны тоже очень важно;
Условия: Оклад от 250 000 ( обсуждаем с финальным кандидатом) + годовой бонус. ДМС с первого месяца работы; корпоративная мобильная связь и другие приятные плюшки.
Если есть вопросы, пишите в личку. Резюме можно присылать на почту syponom1@mts.ru