2021-02-21 14:12:28
Следующий кандидат, который навсегда остался в наших сердцах - Машуков Игорь Иванович.
Я этого человека знаю как артиста-дрессировщика, видел его в работе только с одним медведем. Но в своём резюме он указал, что ещё является и (орфография сохранена) «президентом ассоциации, почетным президентом ассоциации Межрегиональная общественная организация «Дальневосточная ассоциация циркового искусства» г. Хабаровск. И президент, Международный союз дрессировщиков по защите животных и окружающего мира, г. Москва.»
Я повторюсь, что его как артиста и дрессировщика знал, но о существовании вот этих международных ассоциаций никто из членов комисси даже не подозревал. И мой первый вопрос был господину Машукову:
⁃ Скажите, пожалуйста, что это за общественные организации, про которые никто из нас даже никогда не слышал?
На что он мне дал очень чёткий ответ, цитата: «Ну, это вопрос не ко мне».
И тут, наверное, можно было бы опускать занавес, но вернёмся к его программе, потому что сначала мы выслушали его программу. Вероятно, это будет единственная программа, которую я опубликую вам полностью, потому что, когда нам подали конверты, я думал, что он пустой. Но, открыв конверт, я увидел 3 листика, заполненными из которых оказались 2,5. Друзья, орфография сохранена, и особенно мне нравится пункт 3 - «знают все всё про всех». Читайте, наслаждайтесь. Этот человек хотел руководить Росгосцирком:
« Претворить Концепцию развития циркового дела Российской Федерации в жизнь.
1. Органы управления:
Совет директоров.
Худсовет.
Тарификационная комиссия.
Их четкая и слаженная работа и взаимодействие для
выработки, принятия решений и неукоснительного их
исполнения
2. Территориальная дефрагментация филиалов
«Кустовое» распределение филиалов
Руководители филиалов по конкурсу с учетом мнения властей
Категория филиалов
Постановочные цирки
3. Прокат
Обязательность выполнения «разнорядок»
Маршруты и графики проката общеизвестны и не меняются.
Знают все всё про всех.
Планировать заранее
Ответственность за прокат и прокатчиков, и директоров филиалов
4. Экономическая составляющая
Оптимизация не за счёт артистов - ревизия багажа, логистика, ответственность, оптимизация расходов филиалов. Четкая и экономическая система логистики.
Совершенствование структуры головного офиса
5. Доходность от вспомогательной деятельности:
Коммерческая составляющая: доходы от буфета, от гостиницы, от торговли сувенирами и атрибутикой.
Ответственность руководителей филиалов, прокатчиков и департамента.
6. Социальная составляющая
Улучшение условий проживания и быта. Пересмотр норм для
совместных гастролей членов семей артистов и работников конвейера.
Ответственность коллективов за состояние освобождаемых помещений.
7. Тарификация
Ответственность компании за своевременность тарификации артистов
8. Техническое оснащение
продумать и создать систему ремонта и изготовления реквизита при цирках. Избавить артистов от необходимости возить с собою целые мастерские.
9. Творчески составляющая:
Пригласить современных грамотных и опытных режиссеров , тех, кто работал в Du Solei, ищущих новые формы, совершенствующих постановки, работающих на других площадках. Владеющих разными формами, стилями.
Прокатчики могут создавать свои постановки или вкладываться в содержание и оснащение постановочных цирков. Продумать совместный интерес. Организовать процесс.
10. Совершенствование структуры: ЦЦИ- ХПК- ГЦЭИ «Радуга»- Щелково. Подготовка - переподготовка- трудоустройство творческое - трудоустройство
11. Покончить с протекционизмом и « кумовством».
В приоритете -деловые качества, мастерство и достижения.
12. Установить конкретную связь со всеми участниками циркового процесса : студии, кружки, коллективы, частные цирки и пр.
13. Восстановление структурного состава компании.»
571 views11:12