2022-07-04 12:42:31
Внутрикорпоративные коммуникацииПри переходе в новую компанию любой нормальный человек в первую очередь пытается считывать любую полезную информацию буквально отовсюду. И кладезью знаний становятся письменные внутренние коммуникации, проще говоря переписка с другими сотрудниками и разного рода рассылки. Собрали в этом посте самые запоминающиеся ошибки:
- овердоз вежливости в подписи. В одной компании писали так «С уважением к Вам Ваш департамент», все с большой буквы. Смешно и не по-деловому
- бесконечная вереница «спс», «пжл», «с ув.» всегда производит ощущение, будто у людей моментально отсохнут руки, как только они напишут слова полностью. Даже с учетом тренда на упрощение коммуникаций, использовать наборы букв вместо слов неуважительно к визави
- письма без обращения по имени и без вступления. Выглядят пренебрежительно, а чаще всего отражают общую культуру общения в компании
- письма с максимумом восклицательных и вопросительных знаков. Допустимы в переписке только для людей с определенным психическим диагнозом, ни один сотрудник не захочет ни читать такое письмо, ни отвечать на него, такие письма вызывают брезгливость от полного отсутствия эмоционального интеллекта и сдержанности
- письма, написанные капсом. Редакции сразу хочется уложить такого автора на кушетку и подвергнуть гипнозу, чтобы понять, какие такие детские травмы не позволяют ему отжать caps lock
- рассылки, оформленные в виде коллажа, с обилием разноцветных шрифтов, фотографиями плохого качества с первой страницы Яндекс. Здесь понятно, что люди занимаются работой с информацией в нагрузку, но лишний раз возвращаться в кислотный рейв не хочется
Вот после такого стресса сотрудники, которые умеют писать письма и передавать их эмоциональную составляющую верно, бережно, корректно, буквально на вес золота.
14 views09:42