2021-11-12 11:43:53
«Кем вы видите себя через 5 лет», «Почему вы хотите работать у нас», «Ваша главная слабость» — все ненавидят эти вопросы, но на них приходится отвечать
Fast Company рассказали, почему эйчары любят послушать, что «зарплата не главное», и правда ли они ждут от соискателей серьезных ответов. Ниже — шпаргалка по самым популярным вопросам от рекрутеров.
Зачем вам эта работа?
Скорее всего, чтобы зарабатывать. Но это не тот ответ, которого ждет представитель компании. Обсуждение зарплатных ожиданий — важная часть собеседования, а смысл данного вопроса как раз в том, что понять, что вас мотивирует кроме денег.
Подумайте, почему вы откликнулись именно на эту вакансию. Представьте, что вам предлагали аналогичную должность с той же зарплатной вилкой в другой компании — что и почему вы бы выбрали в таком случае?
Ваши слабые стороны?
Наверняка вы перфекционист и страдаете от переработок. Но рассказывать об этом эйчару не стоит: пытаться под видом недостатков продать достоинства, показав тем самым, что никаких недостатков у вас нет — устаревшая стратегия.
Смысл вопроса в том, чтобы вы рассказали, как работаете над ошибками, и продемонстрировали осознанность. Так что просто приведите пример из опыта: может быть, вы были отличным стратегом, но в какой-то момент настолько отдалились от операционки, что перестали понимать, чем заняты ваши коллеги?
Расскажите, что помогло вам осознать проблему и как именно вы ее решили.
Кем видите себя через 5 лет?
Об этом спрашивают, чтобы понять, насколько вы последовательны и какую роль карьера имеет в вашей жизни.
Честно и точно ответить на такой вопрос в условиях глобальной неопределенности невозможно.
Можно упомянуть, что вы уже сделали для профессионального развития, где учились, каким видели свой путь — и затем перейти к планам на будущее: к тому, как вы планируете расти в профессии дальше.
Почему люк круглый?
Нестандартные вопросы помогают раскрыться и продемонстрировать типичный для соискателя способ размышлять и действовать.
Если вопрос про люк проверяет логику, и на него еще можно ответить правильно (так туда не проваливается крышка, как ты ее не крути), то с другими вопросами из этой серии (вроде «Как вы готовите бутерброды?») это может и не работать.
Подготовиться к этому этапу невозможно. Поэтому можно просто потренироваться: задавайте странные вопросы самому себе и наблюдайте, что наиболее типично для вас в разных ситуациях. В соответствии с этим будет легче найти ответ на настоящем собеседовании.
695 views08:43
Н
