В России растет число компаний, готовых нанимать самозанятых. По данным YouDo и hh.ru, в середине лета доля респондентов-работодателей, которые заявляли о том, что уже работают с самозанятыми, составляла 52%, к сентябрю она выросла до 56%. За последний год в целом она увеличилась до 19%.
Чаще всего работодатели готовы привлекать к сотрудничеству от 30 до 100 внештатников, большее число самозанятых требуется каждой тридцатой компании. Около половины компаний ищут среди самозанятых:
- специалистов по маркетингу, рекламщиков и пиарщиков (47%),
- IT-специалистов (44%),
- курьеров (25%),
- рекрутеров (23%),
- грузчиков (23%)
- дизайнеров (22%).
Дополнительный спрос на самозанятых на российском рынке труда мог возникнуть из-за частичной мобилизации. Работодатель может только приостановить с мобилизованными трудовой договор до момента их возвращения с военной службы и временно нанять кого-то на их рабочее место.
#смартналог #мобилизация #самозанятые #нпд
