2022-08-08 16:00:35
#субботнийлонгрид #вопросыэксперту
Руслан Юсуфов — футуролог, эксперт в области цифровой трансформации, технологических трендов и информационной безопасности, основатель и управляющим партнер компании MINDSMITH.
В своём телеграм канале (https://t.me/yusufovruslan) он просто пишет о будущем. )
Футуролог - это кто? )
Футурология — наука о будущем. Футурологи изучают и пытаются понять, каким будет мир завтра. Мы в MINDSMITH строим прогнозы о будущем на базе аналитики: отслеживаем технологические, социально-поколенческие и другие изменения; следим за крупнейшими игроками различных рынков, выявляем их мотивы и паттерны поведения. Затем накладываем одни тренды на другие, строим причинно-следственные связи — так вырисовываются сценарии будущего. Будущее неоднозначно и не предопределено, есть множество сценариев, и их понимание важно для грамотного управления рисками. Кроме того, в сегодняшнем быстро меняющемся мире особенно важно задавать вопросы, которые заставляют задуматься о том, в каком именно будущем мы хотим жить.
Какие 3 ключевых тренда в эту минуту определяют наше будущее?
Искусственный интеллект как совокупность алгоритмов, позволяющих автоматизировать рутину, строить новые бизнес-модели и открывать новые способы работы с данными
Децентрализация и переход к модели Web 3.0
Способность человечества ответить на риски, связанные с киберугрозами
Как использовать эти знания при построении карьеры уже состоявшемуся специалисту?
Понимание сценариев будущего позволит критически осмыслить свою профессию:
Как меняется индустрия, в которой вы работаете?
Как на это реагирует ваша компания?
Останутся ли специалисты вашего профиля (с вашими навыками) востребованными через 3-5-10 лет?
Как может трансформироваться ваша специальность?
Готовы ли вы "пересобирать" себя и как вы будете это делать?
Каких навыков вам не хватает, чтобы "пригодиться" завтра?
Как вы можете сделать из себя супер-востребованного, "штучного" специалиста?
Готовы ли вы начать все с чистого листа?
В чем футуролог может быть полезен СЕО и HR?
Можно ли написать стратегию в быстро меняющемся мире?
Для СЕО футуролог — это спарринг-партнер, "об которого" можно подумать, который позволяет взглянуть на ситуацию под нестандартным углом и добавить на стол принятия решений новые вводные для определения рисков и возможностей для бизнеса и инвестиций.
Для HR — понимание сценариев будущего связано с устойчивой кадровой политикой и развитием талантов: с пониманием того, какие специалисты потребуются компании через 3-5 лет, можно строить более эффективные программы развития талантов и привлечения новых сотрудников, давая себе фору перед конкурентами.
Что порекомендуете ребятам, который начинают свой профессиональный путь?
Самое главное — понимать, что ваша профессия будет претерпевать изменения, а за свою жизнь вы смените множество ролей, поэтому:
Продолжайте учиться новому и отслеживайте изменения. Читайте профильные отчеты консультантов, современную литературу по вашей теме (особенно на английском), проходите онлайн-курсы, смотрите TED Talks.
Читайте деловую прессу каждый день. На выбор — Коммерсантъ, Ведомости, Forbes Russia, РБК (а лучше все вместе). Вы должны быть в контексте и уметь связывать события между собой.
Ходите на профессиональные конференции и деловые ивенты. Стройте связи, будьте проактивными. Ходите на митапы, хакатоны. Пользуйтесь любой возможностью выступить. Это прокачает ваши навыки public speaking. Научитесь быть благодарными за критику.
Учитесь навыкам работы с данными: критическое мышление и проверка фактов на достоверность — необходимые элементы для формирования объективной картины мира и принятия взвешенных решений.
@hrandmuchmore
394 views13:00