Work For TOP Вакансии для руководителей

2021-05-19 09:05:29 #вакансия

Руководитель отдела по работе с финансовыми институтами в очень крупную индустриальную компанию


Задачи
• организация привлечения заемных (кредитных) средств в российских банках и банках развития, включая корпоративные и закупочные процедуры, заключение договоров;
• управление платежной позицией, подготовка сделок по привлечению ликвидности, размещения в депозиты, покупка валюты;
• взаимодействие с ДЗО холдинга в части контроля и согласования условий заимствования, финансовых ковенант, структурирования сделок, методологической поддержки организации финансирования и привлечения(размещения) средств;
• участие в организации системы внутрикорпоративного заимствования;
• проработка с финансовыми институтами и причастными подразделениями новых финансовых инструментов, связанных с привлечением средств и управлением оборотным капиталом (в т.ч. факторинговые сделки);
• участие в привлечении средств в рамках программ субсидирования кредитов а также средств специальных фондов;
• участие в проработке мероприятий, касающихся реструктуризации проблемной финансовой задолженности компаний холдинга перед ОАО "РЖД" и фин. институтами;
• подготовка справочных и аналитических материалов, переговорной позиции Департамента и отдела в рамках компетенции, участие в совещаниях;
• проработка источников финансирования для проектных компаний холдинга;
• участие в работе по международным проектам группы РЖД в части структурирования привлечения заемного капитала.

Требования
• высшее профильное образование (финансы и кредит);
• опыт работы в крупных холдингах на аналогичных позициях от 3-х лет;
• опыт реализации крупных сделок по привлечению финансирования на российском и международном рынках заемного капитала;
• опыт реализации сделок внутрикорпоративного финансирования;
• опыт реализации сделок, связанных с внешнеэкономической деятельностью;
• знание английского языка включая специализированную финансовую терминологию;
• знание базовых принципов кредитной документации, включая проектное финансирование, синдицированное кредитование, а также документов, подготовленных по английскому праву
• опыт проведения и знание закупочных процедур;
• опыт проведения и знание корпоративных процедур;
• опыт работы с проблемными (преддефолтными, дефолтными) финансовыми обязательствами, понимание механизмов решения подобных задач;
• навыки ведения переговоров и аргументации переговорной позиции

Условия
• местоположение офиса м. Красные ворота;
• график 5/2 с 9.00 до 18.00
• Зп от 200 тыс руб на руки

Контакты
• natello80@mail.ru Открыть/Комментировать

2021-05-18 09:10:30 #вакансия

Главный бухгалтер в российскую компанию по оптовой торговле медицинских изделий

Задачи
• Ведение бухгалтерского (ОСНО) и налогового учета в соответствии с действующими законодательными нормами, инструкциями и стандартами;
• Взаимодействие с налоговыми органами;
• Сдача отчетности в ФСС, ПФР, ИФНС, Росстат
• Обеспечение своевременности и правильности оформления первичных бухгалтерских документов;
• Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами, успешный опыт прохождения налоговых проверок
• Глубокое знание в области налогового законодательства

Требования
• Высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы Главным бухгалтером не менее 5 лет.
• Наличие опыта перехода из одной бухгалтерской программы в другую (перевода данных, восстановление учета)
• Хорошее знание российского законодательства в области бухгалтерского учета и налогообложения в сфере оптовой торговли
• Умение работать с правовыми информационными системами
• EXL,WORD,1C 8.3,ЗУП

Условия
• Работа в успешной и стабильной компании, территориально Строгино
• З/П 100000, обсуждается с успешным кандидатом
• Оформление по ТК РФ;
• Испытательный срок 6 месяцев;
• График работы 5/2; время работы с 9:00 до 18:00, суббота и воскресенье - выходные дни;
• Штат 20 человек, один человек будет в подчинении.

Контакты
• barmina-irina@mail.ru Ирина Открыть/Комментировать

2021-05-18 09:09:01 #вакансия

Product manager в новый крутой foodtech стартап

Задачи
• Отвечать за построение клиентского опыта в приложении с нуля.
• Доукомплектовать продуктовую команду совместно с тим лидом.
• Построить первый мокапы, mpv, и рабочий продукт

Требования
• ведение команды 2-5 человек
• системный подход к ведению задач
• владение аналитическими инструментами и знание аналитики в целом
• уметь самостоятельно принимать решения и нести ответственность

Контакты
•  olzhas.tamabayev@gmail.com, прикрепите резюме и ответьте на несколько вопросов:

- Объясните кто-такой продакт-менеджер и чем занимается кому-то, кто совсем об этом ничего не знает.
- Опишите самое удобное мобильное приложение, которым вы пользовались. Почему оно было удобным?
- Опишите в 20 словах или меньше job to be done для приложения Wolt Открыть/Комментировать

2021-05-18 09:08:01 #вакансия

Эксперта по разработке программ в команду Корпоративного университета НЛМК

Задачи
• участвует в разработке и обновлении образовательных решений Корпоративного университета НЛМК;
• участвует в разработке структуры и сценария комплексного образовательного решения;
• участвует в предварительных исследованиях по темам образовательных программ.
• проводит интервью и фокус-группы;
• следит за актуальностью контента образовательного решения, проводит регулярные обновления содержания, вносит дополнения, разрабатывает дополнительные материалы;
• разрабатывает и своевременно обновляет учебно-методические материалы образовательных решений;
• передает образовательное решение тренерам, проводит сессии обратной связи с тренерами по контенту и методам донесения содержания программы.
• информирует тренеров об обновлении содержания образовательного решения.
• готовит и предоставляет сводные данные/ статистику по эффективности образовательного решения.
• создает и обновляет базу данных внешних провайдеров для создания образовательных решений.
• наполняет базу знаний разработки актуальными материалами, данными, полученными/используемыми при разработке образовательных решений;
• ведет регулярный мониторинг предложений новых обучающих форматов, изучает актуальность их применения в образовательных решениях.

Требования
• опыт работы не менее 5 лет в направлениях с аналогичным функционалом;
• высшее образование;
• знание педдизайна - подходов, парадигм обучения взрослых;
• знание принципов разработки образовательных решений;
• знание современных форматов обучения;
• знание рынка внешних провайдеров и портфелей образовательных решений ведущих образовательных компаний;
• навыки общения с бизнес-заказчиками топ-уровня;
• навыки разработки методологии и методических материалов;
• навыки разработки образовательных решений различного формата;
• навыки проектного управления;
• знание программ разработки цифрового контента и цифровых инструментов обучения - преимущество;
• уровень английского языка - upper-intermediate.

Условия
• Возможность принять участие в интересных задачах с лучшими специалистами индустрии.
• Красивый и уютный офис в центре.
• Официальное оформление в соответствии с требованиями ТК РФ.
• Достойную систему вознаграждения, социальный пакет, включая ДМС.
 
Контакты
•  Istokskaya_na@nlmk.com Открыть/Комментировать

2021-05-18 09:07:01 #вакансия

Директор по закупкам в банковский сегмент

Москва

Требования
• Опыт на лидирующей роли в закупках в аналогичном потребительском сегменте (крупные страховые компании, телеком, банки) от 5 лет и свободное владение английским языком обязательны.

Контакты
• irina.romanova@hays.ru Открыть/Комментировать

2021-05-18 09:06:01 #вакансия

Директор по персоналу в ИТ компанию (старт-ап)

 Задачи
• Выстроить «с нуля» работу с персоналом в компании. Компания с высокой ориентацией на человека, бизнес-единица выделяется в отдельную компанию из основного бизнеса, имеет значительный ресурс материнской компании — лидере в своем сегменте бизнеса. С ростом компании будут расти уровень и масштаб задач.

Требования
• Опыт работы в ИТ компании
• Готовность работать «руками» первое время
• Навыки подбора команды, включая ИТ команду
• Стратегическое мышление
• Опыт запуска «старт-ап» компании будет преимуществом
• Гибкость в коммуникации

Контакты
• lee@support-partners.ru Открыть/Комментировать

2021-05-18 09:05:26 #вакансия

Финансовый контролер (marketing) в крупный международный ритейлер

Требования
• Подготовка отчетности по блоку маркетинг;
• Контроль и анализ затрат;
• Бюджетирование и прогнозирование маркетинга.
• Если у вас есть опыт работы финансовым контролёром (от 1 до 3 лет) на текущем месте в крупных ритейл или FMCG компаниях, то данная позиция для вас.
• Английский язык - upper-intermediate (разговорный обязательно!).
• Очень важен опыт с marketing затратами.

Условия
• Подчинение руководителю департамента.
• Зп: до 150 тыс. руб. + годовой бонус.

Контакты
• Olesya.lyozova@hays.ru Открыть/Комментировать

2021-05-17 09:09:01 #вакансия

Руководитель отдела маркетинга/CMO в Ужин Дома

Москва. Возможна удаленка

Задачи
• Создать продуктово-маркетинговую стратегию.
• Планировать рост, каскадировать по каналам и показателям, выстроить системы мониторинга и последовательно реализовывать планы.
• Масштабировать трафик с платных каналов.
• Масштабировать трафик с бесплатных каналов – SEO и Яндекс дзен, управлять редакцией.
• Настроить системную работу команды так, чтобы непрерывно тестировать маркетинговые и продуктовые гипотезы.

Требования
• Мы ищем сильного, взрослого и решительного СMO. Уже в этом году предстоит найти способы повысить ROI рекламных каналов при увеличении бюджетов, а также погрузиться в разработку маркетинговой стратегии.
• Ты уже налетал свои 10 000 часов в Performance-маркетинге.
• Ты аналитик и технарь, но с развитой эмпатией, чтобы понимать клиентов и быть в контакте с командой.
• У тебя есть успешный опыт управления проектами, бюджетами и людьми.
• Работал с контент-маркетингом: журнал/медиа, блог, соцсети и пр.
• Есть опыт создания или участия в маркетинговой стратегии.
• Настраивал сквозную аналитику, создавал правила атрибуции, умеешь эффективно распределять расходы.

Условия
• Foodtech только набирает обороты – возможность работать на горячем растущем рынке.
• Мы сами разрабатываем и производим продукт – это простор и возможность для маркетинга.
• У нас полезный, а также качественный продукт, который приятно продавать.
• Сильная команда и уже выстроена инфраструктура (сквозная аналитика, сами создаем нейросети и ботов, все необходимые данные собираем в удобных дашбордах PBI, сотрудничаем с ведущими агентствами). У вас есть возможность сосредоточиться на маркетинге и продукте.
• Поддерживаем профессиональное развитие – компенсируем обучение, помогаем найти менторов.
• Комфортный офис в Москве, ходить туда не обязательно, хоть у нас и уютно, включены обеды и хороший кофе.
• Оплачиваемые отпуск и больничный.
• Стабильная ЗП два раза в месяц.

Контакты
• rabota@uzhindoma.ru Открыть/Комментировать

2021-05-17 09:08:01 #вакансия

Lead business analyst в Mango

Москва

Задачи
• Анализ и оптимизация текущих, а также разработка новых бизнес-процессов;
• Анализ потребностей стейкхолдеров, их полноты и целостности;
• Руководство группой аналитиков
• Детализация пользовательских историй и составление технических заданий для команды разработки;
• Участие в подготовке тестовых сценариев;

Требования
• Опыт на аналогичной должности не менее 2х лет
• Опыт руководителя группы аналитиков
• Опыт работы в качестве бизнес аналитика не менее 4х лет
• Опыт организации коллектива в подразделении,опыт работы с мотивацией сотрудников
• Опыт написания функциональных и бизнес-требований к ПО
• Опыт разработки требований к взаимосвязанным продуктам и интеграционным решениям

Условия
• 220.000 ₽ + 100% от месячного оклада квартальная премия
• Полный пакет ДМС
• Корпоративный английский, спорт
• Конкурентная заработная плата, мы точно с вами договоримся :)
• Очень гибкое начало дня
• Квартальная премия в размере полноценного оклада

Контакты
• Saneeeees@gmail.com / Телеграм @Francoe_ur Открыть/Комментировать

2021-05-17 09:07:01 #вакансия

Директор по персоналу филиала в компанию, сфера бизнеса - продажа услуг B2C.

Релокация

Задачи
• Выполнение стратегии филиала по увеличению доли рынка, основные KPI: укомплектованность, закрепляемость, текучесть, производительность сотрудников отделов продаж.
• Широкий выбор инструментов для применения (оценка - от интервью по компетенциям до ассессмент центра, развитие - от наставничества до коучинга и менторства в рамках ИПР, найм - собственная CRM, маркетинг, HR бренд, инструменты BIG Data и многое другое).

Условия
• Рукав управления: от 1 до 10 человек (отдел найма и отдел обучения).
• Возможность карьерного и финансового роста для успешных руководителей (до директора филиала).

Требования
• Рассматриваем кандидатов из сфер: банки, телеком, страхование - первый приоритет, крупные компании с бизнесом по продаже услуг / товаров, с выстроенной системой KPI и активным ростом в продажах и персонале - второй приоритет.

Контакты
• телеграм @NadejdaHR / nbelyaeva.mail@gmail.com Открыть/Комментировать