Учительская газета

2022-07-28 02:19:40 Вот почему мы лучшие

В 2021 году профсоюзная первичка центра развития ребенка – детского сада №23 Орла была занесена в Книгу почета городской организации Профсоюза образования как лучшая среди дошкольных учреждений города. За те 40 лет, что она существует, охват профсоюзным членством в коллективе никогда не опускался ниже 80 процентов.

В профсоюзной организации за годы ее деятельности сложилось много традиций, которые мы стараемся поддерживать и развивать.

Все вместе по инициативе профкома мы ходим в театр или кино. Без нашего участия не обходятся такие акции, как «Собери первоклассника в школу», Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд!», празднование Первомая, городские субботники и многие другие мероприятия.

Неоднократно мы занимали призовые места на конкурсах «Лучший председатель первичной профсоюзной организации», «Лучшая первичная профсоюзная организация», «Лучший социальный партнер».

Охотно участвуем в разнообразных спортивных праздниках. Причем выступают на соревнованиях не только воспитатели, но и помощники воспитателей, повара, кастелянши, словом, весь коллектив.

За последние три года наша жизнь пополнилась новыми традициями. Всем пришелся по душе турнир «Любимые шашки», во время которого за доской встречаются не только воспитанники старших и подготовительных групп, а также их родители, но и сотрудники детского сада.

Ежегодно в коллективе проходят дни здоровья, где каждый получает возможность продемонстрировать свои силу, выносливость, ловкость. Традиционными стали и ежегодные турниры по бадминтону между работниками детского сада и родителями воспитанников. Они всегда проходят задорно, надолго запоминаются всем участникам и болельщикам.

Еще одна традиция коллектива – совместные поездки по памятным и интересным местам. Где мы только не побывали! Объехали всю Орловскую область, неоднократно были в Москве. И даже во время пандемии профком не дал скучать членам профсоюза. Соблюдая все противоэпидемиологические требования, мы продолжали путешествовать: в 2020 году посетили Московский зоо­парк, а в 2021 году этнографический парк-музей «Этномир» в Калужской области.

Любые заслуги членов профсоюза не остаются без внимания профкома – мы всех отмечаем и стараемся поощрять.

Особая зона внимания профсоюзного комитета – ветераны педагогического труда. Каждого, кто выходит на пенсию, мы торжественно провожаем. Такие вечера всегда проходят со слезами на глазах, ведь очень тяжело расставаться с теми, кто за долгие годы совместной работы стал тебе по-настоящему близким и родным человеком.

Но и после торжественных проводов мы продолжаем вовлекать ветеранов в жизнь коллектива: приглашаем их на наши мероприятия и в экскурсионные поездки, организуем для них посещение концертных залов и театров, поздравляем с праздниками.

Все эти дела и события делают нас единым целым и наполняют жизнь новыми красками.

Светлана КАРСАКОВА, председатель первичной профсоюзной организации, воспитатель центра развития ребенка – детского сада №23 Орла

Сообщение Вот почему мы лучшие появились сначала на Учительская газета. Открыть/Комментировать

2022-07-28 02:19:40 Среда социального согласия

Детский сад №220 Уфы победил в номинации «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы» на региональном этапе конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности». В дошкольном учреждении уверены, что I место стало результатом слаженной работы профсоюзного комитета и администрации.

Коллектив детского сада №220 Уфы – это сплоченная команда творческих, ответственных людей, которым по плечу решение многих проблем и вопросов. Возглавляет дошкольное учреждение Елена Фатихова.

– Совместно с профкомом мы создаем такие условия, чтобы каждый работник получал достойную зарплату, имел возможность трудиться в хороших условиях, планировать совместный отдых и оздоровление всей семьей, – говорит Елена Александровна. – Сотрудники должны видеть, что о них заботятся, их берегут.

Председатель профкома Наталья Майтова возглавила первичку в 2007 году. Она вспоминает, что поначалу было непросто: бралась за все и сразу, хотелось и коллектив объединить, и права работников защитить, и коллективный договор хороший заключить. Большую поддержку оказала председатель Калининского райкома профсоюза Уфы Наталья Филатова, которая и на практике помогла, и обучила основам профсоюзной деятельности.

В центре внимания профсоюзного комитета находятся все сферы жизни сотрудников: социально-трудовые отношения, охрана труда, оздоровление, организация досуга. Наталья Майтова всегда в гуще событий, в постоянном общении с людьми. К ней смело можно прийти с любым вопросом, рассказать о своих проблемах. Неудивительно, что сегодня все 50 работников детсада являются членами профсоюза.

Молодые специалисты, как правило, обращаются по вопросам материальной поддержки. Также возникают вопросы, связанные с предоставлением дополнительного оплачиваемого отпуска за работу с детьми-инвалидами и воспитанниками с ОВЗ. На все обращения Наталья Майтова реагирует моментально. Когда каких-то знаний не хватает, всегда можно рассчитывать на поддержку юриста Башкирского рескома Профсоюза образования.

– Все мы люди со своими заботами, и каждому важно знать, что он не сам по себе, а часть большой семьи, в которой ему всегда помогут и дадут совет, – уверена Наталья Александровна. – Для педагогов, отда­ющих много времени и сил работе, важна помощь в организации досуга. Сотрудникам приятно, когда о них заботится профсоюзная организация, предлагая, к примеру, совместные поездки или походы в театр. Это сплачивает коллектив. На работе мы решаем общие задачи, а в свободное время лучше узнаем друг друга, получаем новые впечатления. Считаю, что это благотворно сказывается на результативности совместной работы.

Сохранение здоровья сотрудников – один из приоритетов социальной политики учреждения. Немалое значение здесь имеет коллективный договор, а также формирование ответственного отношения работников к собственному здоровью, пропаганда занятий физкультурой и спортом. Сотрудники детсада №220 с удовольствием принимают участие в фестивалях «Здоровье», «Мама, папа, я – спортивная семья», «Лыжня России», в турнире по волейболу среди работников образования Калининского района Уфы, турслетах. Члены семей охотно составляют им компанию.

– У профсоюза и работодателя единая задача – стабильная работа учреждения, – уверена Наталья Майтова. – Поэтому важно развивать социальное партнерство. Постоянный диалог профкома и администрации на принципах взаимного уважения – один из основополагающих факторов, позволяющих коллективу двигаться вперед, к достижению новых целей.

Артур СУНАГАТУЛЛИН, Республика Башкортостан

Сообщение Среда социального согласия появились сначала на Учительская газета. Открыть/Комментировать

2022-07-28 00:41:38 В аквапарк со скидкой

Ростовская областная организация Профсоюза образования заключила договор о сотрудничестве с открытым аквапарком «Осьминожек» в Ростове-на-Дону. Для членов профсоюза и их семей действует скидка в размере 25% от стоимости билета при предъявлении специального купона. Срок действия акции – до 1 сентября 2022 года. Детям и именинникам – бесплатный вход.

Площадь аквапарка вмещает 7 больших бассейнов, 8 крутых водных горок, аттракционы и позволяет комфортно отдохнуть и позагорать. Есть возможность поиграть в пляжный волейбол, посетить сауну, кафе. Для самых маленьких гостей работает популярный бассейн глубиной 30 см. В центре него находится горка, с которой можно кататься сразу вчетвером. Весь день для детей и взрослых проводятся мероприятия с веселыми аниматорами и призами. Для любителей активного отдыха: водный волейбол, аквааэробика и пенные дискотеки.

Профсоюзная скидка в размере 25% действует также на посещение «Шашлыковой поляны» – открытой площадки с беседками для пикника, которая находится рядом с аквапарком.

Павел РОЖКОВ

Сообщение В аквапарк со скидкой появились сначала на Учительская газета. Открыть/Комментировать

2022-07-28 00:41:31 Ждем новых экскурсий!

Этим летом профком Казанского национального исследовательского технологического университета организовал для работников несколько корпоративных экскурсий в Раифу и Свияжск. Достопримечательности смогли посетить 120 человек, среди них 30 ветеранов вуза.

Летние поездки были организованы в рамках Года корпоративной культуры в Общероссийском Профсоюзе образования. Комфортабельные автобусы, профессиональные гиды от компании «Спутник-Гермес», чудесная погода помогли провести экскурсии на «отлично» и оставить массу положительных эмоций у путешественников.

Светлана Кудрявцева: «Благодарим профсоюз за отличную экскурсию на остров-град Свияжск. Все было организовано превосходно. Узнали много интересного не только об острове, но и о Казани. Компетентный гид захватывающе поведала об исторических вехах в развитии города и его окрестностей. Будем с нетерпением ждать новых увлекательных экскурсий. Успехов и процветания нашей профсоюзной организации!»

Елена Черезова: «Свияжск – место силы. Несколько лет назад я вместе с коллегами имела возможность посетить этот сказочный остров. Впечатления остались самые светлые. И я с удовольствием воспользовалась возможностью побывать на новой экскурсии. Программа была составлена таким образом, чтобы мы смогли не только услышать рассказ экскурсовода, но и увидеть своими глазами все, что нас интересует. Жаль, времени было маловато. Хотелось бы еще задержаться на часок-другой, полюбоваться просторами, заглянуть в музеи. Оставим это на следующий раз. Большое спасибо за организованную поездку».

Елена ЯШИНА, председатель информационной комиссии профкома Казанского национального исследовательского технологического университета

Сообщение Ждем новых экскурсий! появились сначала на Учительская газета. Открыть/Комментировать

2022-07-28 00:41:31 Конституционный суд предписал изменить нормы Трудового кодекса

Конституционный суд РФ признал противоречащей Конституции норму Трудового кодекса, которая позволяет систематически заключать с преподавателями вузов краткосрочные трудовые договоры.

На решение суда повлияла в том числе позиция Общероссийского Профсоюза образования, который указал на острую необходимость внесения изменений в статью 332 ТК РФ. Профсоюз считает, что трудовые договоры с педагогическими работниками из числа профессорско-преподавательского состава по общему правилу должны заключаться на неопределенный срок и лишь в отдельных случаях, предусмотренных кодексом или иными федеральными законами, по согласию сторон на срок не менее трех лет.

Дело о проверке конституционности частей первой и восьмой статьи 332 Трудового кодекса РФ рассматривалось в связи с жалобой бывшего преподавателя вуза Алексея Подакова. Педагог более 13 лет проработал доцентом в Государственном университете управления в Москве на основании многократно заключаемых срочных трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним. В 2019 году Алексей Подаков подал заявление о предоставлении ему длительного отпуска для завершения докторской диссертации. Отпуск он получил, но без сохранения зарплаты и без гарантии дальнейшей работы. По истечении срока последнего трудового договора университет доцента уволил. При этом вуз своевременно не организовал конкурс на замещение занимаемой Алексеем Подаковым должности до окончания действия его трудового договора.

Восстановиться через суд преподавателю не удалось. Все судебные инстанции ему отказали, ссылаясь на зафиксированное им согласие с условием о срочном характере трудовых отношений.

В свою очередь Конституционный суд РФ, рассмотрев жалобу Алексея Подакова, встал на сторону заявителя. Суд пришел к выводу, что оспариваемые нормы «не обеспечивают гарантий стабильности правового положения педагогических работников, их устойчивой трудовой занятости и приводят к ограничениям прав и свобод, выходящим за рамки конституционно допустимых».

В постановлении Конституционного суда, в частности, отмечается, что в силу отсутствия в законодательстве ограничений на заключение с педагогическими

работниками срочных трудовых договоров конкретный срок действия соглашения определяет руководитель учебного заведения, при этом он может игнорировать рекомендации коллегиального органа, проводящего конкурс на замещение должности, а заключаемые трудовые договоры нередко носят краткосрочный характер. Таким образом, значение демократической конкурсной процедуры обесценивается, а педагогический работник, как правило, вынужден соглашаться на предложенные условия, порой невыгодные для него.

Кроме того, суд счел, что заключение краткосрочных договоров создает препятствия для формирования непрерывного стажа педагогической работы, который необходим для реализации права на длительный творческий отпуск (до одного года) и присвоения ученых званий. Сложившаяся практика, по мнению суда, не способствует повышению престижа педагогической работы и притоку в высшую школу молодых квалифицированных кадров.

Конституционный суд указал, что законодателю надлежит в кратчайшие сроки внести изменения в Трудовой кодекс, приняв во внимание пункт 4.4 Отраслевого соглашения между профсоюзом и Минобрнауки России на 2021-2023 годы....

View original post Открыть/Комментировать

2022-07-28 00:41:31 Покоряя социальные сети

«Любой человек, управляющий средствами массовой информации, контролирует разум», – говорил Джим Моррисон. Сегодня конкуренцию традиционным СМИ составляют социальные сети и другие ресурсы Интернета. Школа-семинар «ПРОФмедиа. СКФО» собрала представителей студенчества со всего Северо-Кавказского федерального округа. Профактивисты вузов съехались в Ставрополь, чтобы освоить SMM-технологии и отточить компетенции, необходимые для успешной работы в интернет-пространстве.

Организатором окружной школы-семинара выступила первичная профсоюзная организация студентов и аспирантов Северо-Кавказского федерального университета при поддержке Ставропольской краевой организации Общероссийского Профсоюза образования и администрации вуза. Поддержало инициативу и Федеральное агентство по делам молодежи, выделив грант на ее реализацию по итогам молодежного форума «Машук»-2021.

В стенах СКФУ встретились профсоюзные активисты Северо-Осетинского государственного университета имени К.Л.Хе­та­гу­ро­ва, Дагестанского государственного университета, Кабардино-Балкарского государственного университета имени Х.М.Бер­бе­ко­ва, Пятигорского государственного университета, Ставропольского государственного педагогического института.

«За эти три дня обучения каждый участник станет гораздо интереснее себе. Вы приобретете друзей, с которыми, возможно, пройдете по всей жизни. Я желаю, чтобы три дня были незабываемыми. Ждем результатов от вас, а мы поможем претворить в жизнь задуманные идеи!» – приветствовала участников школы-семинара Лора Манаева, председатель Ставропольской краевой организации профсоюза.

Программа обучения включала четыре направления: «Фото. В поисках цвета», «Дизайнерские решения в видео», «Копирайтинг» и «Социальные сети как искусство самопрезентации». На занятиях ребята узнали, как регулировать световой поток с помощью настроек фотокамеры, как правильно написать сценарий для постановочных видео, о трендах съемки для социальных сетей и не только. Работали со студентами квалифицированные специалисты в области медиатехнологий, а также опытные SMM-специалисты и фотографы.

Приобретенные на мастер-классах знания, умения и навыки ребята смогли применить на практике: получив задания, они окунулись в мир раскадровки, монтажа и копирайтинга, но уже на конкурсной основе. Каждая команда готовила видеоролик по написанному заранее сценарию, делала фотографии, писала тексты. Победителей определяла компетентная конкурсная комиссия.

По вечерам студентов ожидала интеллектуально-развлекательная программа, дающая возможность немного отдохнуть перед трудоемкой работой над заданиями. Профсоюзные активисты также успели посетить достопримечательности Ставрополя в рамках экскурсионной программы. Скучать не пришлось!

Оглядываясь назад, можно отметить, что цель мероприятия достигнута: участники получили знания и полезные навыки, которые будут применять на практике. А мы, команда организаторов школы, в свою очередь хотим от всей души поблагодарить Ставропольскую краевую организацию Общероссийского Профсоюза образования за содействие в реализации студенческих идей и планов.

Екатерина МАЗНИНА, заместитель председателя первичной профсоюзной организации студентов и аспирантов Северо-Кавказского федерального университета

Сообщение Покоряя социальные сети появились сначала на Учительская газета. Открыть/Комментировать

2022-07-28 00:41:30 Профсоюз обратился к главе Крыма с просьбой поддержать учителей

Крымский реском Общероссийского Профсоюза образования обратился к главе Крыма Сергею Аксенову с просьбой поддержать изменения, которые позволят улучшить действующую в отрасли систему оплаты труда.

Как отмечается в обращении, сегодня система образования испытывает кадровый голод. По предварительным данным, количество вакансий на новый 2022-2023 учебный год составит около 1200 ставок. С нагрузкой на 1 ставку работают только 15,1% педагогов школ, с нагрузкой от 1,25 до 2 ставок – 78,4%. В связи с этим крайне необходимо поддержать учительство, особенно молодых педагогов, в преддверии нового учебного года.

Министерство образования, науки и молодежи Крыма совместно с республиканским комитетом профсоюза разработали проект изменений в постановление Совета министров Республики Крым от 30 декабря 2014 года №658. Положения документа направлены на повышение престижа педагогического труда, усиление кадрового потенциала и привлечение молодых специалистов в образовательные учреждения.

Республиканский комитет профсоюза предлагает внести следующие изменения в систему оплаты труда:

– установить предельную долю расходов на оплату труда административно-управленческого и вспомогательного персонала до 40% от фонда оплаты труда образовательных организаций (без учета педагогической работы, которую выполняют указанные категории работников);

– учесть правовую позицию Конституционного суда РФ о составе МРОТ;

– назначать выплаты за квалификационную категорию и выслугу лет педагогам пропорционально фактическому объему учебной нагрузки, а выплаты за стаж непрерывной работы непедагогическим работникам – пропорционально фактически отработанному времени;

– проиндексировать оклады работников, на которых не распространяется действие майских указов президента, на 4,3% за 2019 год и 3% за 2020 год;

– установить надбавки в размере 15% должностного оклада педагогам – наставникам молодых специалистов, которые работают первый год;

– установить надбавки в размере 20% должностного оклада за проверку тетрадей для учителей литературы, русского языка, математики, иностранного, а также родного языка (крымско-татарский, украинский, русский);

– установить надбавки в размере 20% должностного оклада за преподавание учебных предметов на углубленном уровне и элективных курсов в профильных классах;

– увеличить размер надбавки до 35% должностного оклада за работу педагогов в специальных коррекционных классах (группах) для детей с ограниченными возможностями здоровья, в инклюзивных классах по индивидуальной (адаптированной) программе, а также за индивидуальное обучение на дому по адаптированным программам на основании медицинского заключения;

– установить надбавку в размере 20% должностного оклада за индивидуальное обучение на дому по общеобразовательным программам;

– установить надбавку в размере 15% должностного оклада педагогам-психологам организаций дополнительного образования, преподавателям и концертмейстерам детских школ искусств – за реализацию программ общеразвивающей и предпрофессиональной направленности, педагогам-организаторам учреждений дополнительного образования – за планирование и проведение массовых досуговых мероприятий;

– продлить статус молодого специалиста, позволяющий получать ежемесячную доплату в размере 5700 рублей, до 5 лет.

Сергей ДОНАТОВИЧ, по материалам Крымской республиканской организации Общероссийского Профсоюза образования

Сообщение Профсоюз обратился к главе Крыма с просьбой поддержать учителей появились сначала на Учительская газета. Открыть/Комментировать

2022-07-28 00:41:30  День крещения Руси: что нельзя делать 28 июля 2022 года – народные традиции и приметы

28 июля 2022 года православная церковь вспоминает равноапостольного великого князя Владимира и отмечает день Крещения Руси. В народном календаре – праздник, посвященный Кирика и Улите. В старину считали, что в это время нельзя смотреть на небо, жаловаться на судьбу, спорить и рукодельничать.

28 июля православная церковь празднует день памяти равноапостольного князя Владимира, которого называли Владимиром Красное Солнышко.

Равноапостольный князь Владимир

Великий князь Владимир был сыном князя Киевского Святослава и внуком княгини Ольги, которая вошла в историю православной церкви как первый правитель, принявший христианство. Она сумела передать своему внуку веру во Христа.

И если княгиня Ольга запомнилась серьезными реформами, связанными с налогами, а также строительством каменных храмов, великий князь Владимир вошел в историю, как правитель, принявший решение о крещении Руси. Датой принятия православной веры на уровне государства считается 988 год. Известно, что князь Владимир к моменту своего крещения был незрячим. Но после того, как его окрестили, прозрел.

Святые мученики Кирик и Иулитта

28 июля православная церковь чествует святых Кирика и Иулитту, которые пострадали из-за веры в Иисуса Христа. Иулитта была молодой вдовой знатного человека, который оставил после себя сына Кирика. Когда по указанию римского императора Диоклетиана начались гонения на приверженцев православной веры, женщину схватили, чтобы отправить в тюрьму.

Ее начали избивать на глазах трехлетнего сына. И тогда мальчик вступился за мать, заявив, что тоже является христианином. Ребенка сбросили с высокого моста в реку, а Иулитту обезглавили.

Народный календарь: день Кирика и Улиты

Праздник, который на Руси посвятили святым Кирику и Иулитте, в народном календаре называют днем Кирика и Улиты. У него есть и другое название – Матушка Улита. По сути 28 июля (15 июля по старому стилю) является серединой лета. Считалось что в день, посвященный князю Владимиру, мученикам Кирику и Иулитте солнце светит особенно ярко.

Наши предки считали, что в это время надо широко распахивать окна, открывать двери. Это делали для того, чтобы солнечные лучи, обладающие благотворным влиянием, прогоняли все, что связано с темными силами и злыми духами.

Что нельзя делать 28 июля, в день памяти князя Владимира, Кирика и Иулитты

Согласно народным традициям день памяти равноапостольного князя Владимира – неудачное время для домашней работы. В это время любой труд: уборка, стирка, дела, связанные с огородом, были под запретом для главных хлопотуний – женщин.

В день памяти князя Владимира, мучеников Кирика и Улиты также запрещается:

Смотреть на небо. Если в эту ночь человек видел падающую звезду, считалось, что его ждут очень большие неприятности. Падающие звезды наши предки называли душами грешников. Видеть их – это очень опасно.
Заниматься жатвой. Люди, пренебрегающие запретами, могли увидеть плохое предзнаменование – такие видения назывались маньяками. После этого в жизни могла начаться черная полоса, которая затягивалась надолго.
Бездельничать. Этот запрет касался мужчин, женщинам, наоборот, запрещалось работать. От сильной половины ждали помощи в повседневных делах. Мужчины могли поработать в огороде, правда, все, что делалось в праздник равноапостольного князя Владимира, было связано с семьей и е...

View original post Открыть/Комментировать

2022-07-28 00:41:27  Педагогов приглашают на телешоу «Классная тема»

Стартовал всероссийский отбор педагогов для участия в телепроекте «Классная тема». Шоу создается по поручению Президента России Владимира Путина телеканалом «Россия-1» и Минпросвещения при поддержке компании VK.

Принять участие во всероссийском отборе могут педагоги, которые ведут математику, химию, биологию, географию, историю, физику, русский язык и литературу. Учителю предстоит рассказать о себе, пройти тест по своему предмету и снять видеовизитку.

Семеро педагогов, которые пройдут отбор и станут лидерами открытого голосования, выступят в финальном гранд-шоу на телеканале «Россия-1», где проведут урок по своему предмету. В роли учеников выступят не только зрители в зале и телезрители, но и гости студии – популярные медийные персоны.

Победитель получит главный приз – авторскую телепередачу на федеральном телеканале.

Подать заявку на участие в отборе можно до 10 августа в мини-приложении https://vk.com/app8217023. Скачивать приложение не требуется, достаточно иметь аккаунт ВКонтакте. Новости проекта публикуются в официальном сообществе телешоу в социальной сети https://vk.com/app8217023.

Игорь ВЕТРОВ

Сообщение Педагогов приглашают на телешоу «Классная тема» появились сначала на Учительская газета. Открыть/Комментировать

2022-07-28 00:41:26 Перечень социальных выплат на карту «Мир» расширен

Правительство РФ расширило перечень социальных выплат, которые будут перечисляться на карту «Мир». Постановление об этом подписал премьер-министр Михаил Мишустин. Решение принято для того, чтобы граждане могли получить положенные им выплаты без сбоев и задержек.

Речь идет о ежемесячных выплатах и пособиях малоимущим гражданам, которые установлены Федеральным законом «О государственной социальной помощи», субсидиях на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, если расходы превышают 22% от совокупного дохода семьи.

Также с помощью банковских карт или счетов национальной платежной системы можно будет получать компенсацию расходов на оплату жилья и жилищно-коммунальных услуг. Эти льготы положены педагогам в сельской местности, членам семей погибших на службе военнослужащего или сотрудников МВД и другим категориям граждан.

Кроме того, на карты «Мир» будет перечисляться ежегодная выплата гражданам, награжденным знаком «Почетный донор».

До сих пор через «Мир» можно было получать пенсии, зарплаты, пособия для безработных, выплаты в связи с рождением первого и второго ребенка.

В марте международные платежные системы Visa и Mastercard объявили о приостановке работы в России. Все карты этих платежных систем, уже выпущенные российскими банками, продолжат работать на территории Российской Федерации в прежнем режиме, но ими нельзя расплачиваться за границей.

Сергей ДОНАТОВИЧ

Сообщение Перечень социальных выплат на карту «Мир» расширен появились сначала на Учительская газета. Открыть/Комментировать