2022-10-07 11:42:29
Главная ошибка предпринимателей при найме - нанимать в команду свои копии.
Если команда состоит из твоих копий, то далеко она не уедет
Было время, когда я не понимал: что значит "нанять свою копию". Поэтому именно на своём примере покажу, что это 100% так, даже если ты этого сейчас не замечаешь.
Я рассуждал так:
У меня в команде работают совершенно разные люди. Я - мужчина, отец, люблю спорт, веду активный образ жизни. Я беру на должность бухгалтера - спокойную и тихую женщину 45 лет.
И тут вопрос: в каком месте она моя копия?!
Всё стало мне понятно, когда я столкнулся с "типированием".
На тот момент у меня было рекламное агентство. Команда состояла из 40 человек. Я был абсолютно убежден, что у нас совершенно разношерстый коллектив:
программисты - замкнутые интроверты
общительные менеджеры
мудрые руководители отделов
И вот мы типируем команду.
Мой тип: человек, который постоянно фигачит, умеет быстро работать.
Все мои ребята - 100% фигачеры, как и я.
Сказать, что я был удивлён, это ничего не сказать.
Вы спросите меня: “А что же в этом плохого?”
- Когда в команде одни копии собственника - это плохо для бизнеса (одинаковый взгляд на ситуацию, совершенно отсутствует альтернативное видение). Для роста бизнеса команда должна быть сбалансирована разными типажами.
Почему так получается, что мы нанимаем свои копии?
- Дело в том, что когда мы видим человека другого типажа, он нам кажется "каким-то не таким" (странным, более медленным, менее эффективным), и мы сразу его отфильтровываем.
Ставь , если хочешь узнать, как избежать найма своих копий.
1.1K views08:42
С
