Я любитель вопросов про продукт и компанию, когда дело касаетс | Сеньор

Я любитель вопросов про продукт и компанию, когда дело касается собеседований.

Почему?

- Мне не всё равно где работать и на что уйдет рабочий день. Если продукт или сфера деятельности не близки, то зачем страдать.

- Я хочу работать с открытыми и крутыми ребятами, делиться друг с другом знаниями и опытом. Необязательно быть друзьями, но хочется общаться адекватно, без постоянной мысли: "Да что ты вообще несёшь?".

- Выбор компаний — огромен. Хочется, конечно, поддаться идее "Возьмите хоть куда-нибудь" при поиске работы и упростить жизнь. В этом есть смысл при поиске первой работы (или при переезде) — получить настоящий опыт и уйти в нормальное место. Но когда есть выбор, зачем идти куда попало?

- При небольшой разнице в зарплате — выберу то, где будет интереснее и где вижу рост и новые вызовы, даже если платят меньше.

- Невозможно выявить это на собеседовании, но важно работать там, где будут ценить и поддерживать мотивацию. Это касается и повышения зарплаты, и роста в должности, и новых задач и тд. Когда стараешься весь год, а получаешь три процента прибавки, то и мотивации будет на три процента.

Это субъективно, но мне не всё равно на что тратить время. Кто-то скажет: "Зачем стараться, если работаешь не на себя" и будет прав, но лично мне так труднее.