#вакансия #АссистентHRменеджера Мы — рекламное агентство, за | Linkedin | Вакансии | Проекты и коты :)

#вакансия #АссистентHRменеджера

Мы — рекламное агентство, занимаемся интернет-маркетингом с 2014 года: настраиваем контекстную и таргетированную рекламу, оптимизируем сайты для поисковиков и не только.
Сейчас нас 60+ человек и и мы находимся в фазе активного роста, и самая важная часть этого процесса — масштабироваться по числу специалистов с сохранением высокого качества работы и теплой-ламповой корпоративной культуры, поэтому мы открыли вакансию младшего HR-менеджера

Ключевыми задачами ассистента HR-менеджера будут:
1. Поиск опытных специалистов через различные инструменты рекрутмента (соцсети, работные площадки и пр.);
2. Помощь новым сотрудникам в прохождении адаптации и участие в фидбеках;
3. Развитие корпоративной культуры: помощь в организации онлайн-мероприятий, тимбилдингов;
4. Участие в разработке и внедрении прозрачных инструментов развития специалистов: адаптация, система грейдов, аттестации, обратная связь, индивидуальные планы развития.

Что от вас нужно:
—Искренний интерес, хотя бы теоретические знания и стремление развиваться в сфере HR. У вас может не быть обширного практического опыта — всему научим;
—Стремление постоянно расширять свой кругозор и погружаться в специфику мира Digital и IT;
—Любовь к качественной оценке софт-скиллов кандидатов;
—Ответственный подход к выполнению задач: мы против микроменеджмента и работаем на результат.


Команда и рабочие процессы:
—В нашей HR-команде ценится взаимопомощь и поддержка, поэтому у нас есть общий чат, куда мы скидываем полезную информацию, новости в сфере HR или можем просто пообщаться;
—Встречи 1:1 проводятся каждую пятницу, чтобы выявить статусы по задачам и позадавать насущные вопросы;
—Наша команда активно развивается, по итогам квартала измеряем наши достижения по методологии OKR


Что мы предлагаем:
1. Комплексное обучение в сфере HR: рекрутинг, адаптация, вовлеченность сотрудников, организация корпоративных мероприятий;
2. Гибкое начало рабочего дня (с 9:00 до 11:00) в комфортном рабочем пространстве (15 минут от м.Электрозаводская). После испытательного срока рассматриваем гибридный формат работы;
3. Мы составляем индивидуальные планы развития сотрудникам для понимания карьерного роста в агентстве;
4. Развитая корпоративная культура: у нас нет дресс-кода, мы ко всем на “ты”, корпоративные скидки на курсы Skillbox и Skyeng и регулярные тимбилдинги;
5. В нашей команде сотрудники поддерживают френдли атмосферу: ходят вместе на конференции, активно встречаются вне работы и относятся друг к другу с уважением;
6. Белая зарплата и трудоустройство по ТК РФ

Контакт
@eli_iva