Небажання наймати в Україні та «ігнор» з боку рекрутерів. Що н | HR Лайфхак
Небажання наймати в Україні та «ігнор» з боку рекрутерів. Що найбільше дратує IT-фахівців під час пошуку роботи
Найбільше айтівці ненавидять відсутність зворотного зв’язку від потенційного роботодавця — навіть негативного. Переважно на це нарікали фахівці джуніор-рівня. Також айтівців дратують часозатратні тестові завдання, неввічливість рекрутерів та «космічні вимоги» до кандидатів.
Деякі з відповідей стосуються воєнних реалій, як-от небажаність перебування кандидата в Україні. Та більшість відповідей про «вічні» проблеми найму. Тож під час пошуків роботи українських розробників найбільше дратують