Доброе утро! Предлагаем еще раз ознакомиться с кейсом и прого | HR Cases Live

Доброе утро!

Предлагаем еще раз ознакомиться с кейсом и проголосовать за решение которое вы бы приняли у себя в компании.

Вы также можете прислать нам свои решения и пожелания используя наш помощник @HRCchat_bot или оставить комментарий ниже.

Ольга работает врачом в большой частной клинике. По средам в 16:00 она посещает одночасовое собрание администрации клиники. Если Ольга уезжает в 17:00, она приходит домой вовремя, чтобы позволить няне успеть на внеклассную программу своих детей. В 17:00 Ольга встает, чтобы уйти. Один из администраторов клиники спрашивает, может ли она остаться еще на несколько минут, пока они не закончат. Ольга боится сказать, что ей нужно уйти, чтобы сменить няню, потому что она знает, что коллеги могут сказать, что у нее плохая трудовая этика и она может потерять потенциальное повышение.

1.Предупредить до начала собрания, что ей необходимо уйти ровно в 17.00 и сказать причину.

2.Встать и демонстративно уйти.

3.Попросить своего руководителя перенести собрание на час раньше и объяснить ситуацию.

4.Попросить своего руководителя присутствовать на собраниях с помощью видеосвязи.

5.Ничего не делать и терпеть.