Прочитали на Хабре пост от Parallels – как они искали человека | Жизнь в лимбе

Прочитали на Хабре пост от Parallels – как они искали человека с инвалидностью в штат.
На наш взгляд, получился хороший пост для новичков, помогает разобраться в теме тем, кто почти ничего не знает (и нам тоже). Моменты, на которые стоит обратить внимание в материале: информация о квотах (по Москве информация тут), терминологии (кстати, мы писали пост про это пару лет назад, основываясь на материалах РООИ Перспектива) и основным этапам процесса найма нескольких сотрудников с инвалидностью.
Вывод пока такой, что многим работодателям, особенно если это малый и средний бизнес, приходится самостоятельно набивать шишки, но всё возможно.