​Производственная травма Если человек получил травму на работ | Адвокат Дьявола | Блог о жизни юриста.

​Производственная травма

Если человек получил травму на работе, то ему возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию (ст. 184 ТК)

Производственная травма — это любое событие, принесшее вред здоровью сотрудника, произошедшее в ходе выполнения трудовых обязанностей, при выполнении любых действий, совершаемых для получения выгоды работодателем. К таким случаям всегда можно отнести травмы:
на рабочем месте
при использование транспортного средства предприятия
в командировке или следовании к месту ее назначения.

Вопрос о том, является ли травма производственной при получении увечья вследствие аварии на личном или общественном транспорте, решается в зависимости от того, в каких целях использовался транспорт. Травма признается производственной, если сотрудник на таком транспорте выполнял поручения руководителя.
Стоит помнить, что одним из основных критериев для квалификации полученных травм как производственных является наличие распоряжения руководителя, его материальная заинтересованность в выполнении работником тех или иных действий.

Помимо оплаты больничного в 100% размере и расходов на реабилитацию, работник имеет право на социальные страховые выплаты.
Размер единовременной страховой выплаты определяется в соответствии со степенью утраты застрахованным профессиональной трудоспособности исходя из максимальной суммы, установленной в ФЗ-125 (в действующей редакции это 94 018,0 рубля).

Степень утраты застрахованным профессиональной трудоспособности устанавливается учреждением медико-социальной экспертизы.