Минтруд намерен изменить методику расчет стажа для досрочного | Ясно Понятно

Минтруд намерен изменить методику расчет стажа для досрочного выхода на пенсию. Как это будет?

Что происходит
Минтруд разработал проект постановления, вносящий изменения в списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и организаций, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости.

Как это устроено сейчас
Сегодня по закону на досрочную пенсию могут претендовать люди, выработавшие определенный стаж в профессиях, должностях, учреждениях и на производствах. Например, досрочно могут выйти на пенсию врачи, учителя, работники общественного транспорта.

При этом в стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, включаются периоды работы, дающей право на указанную пенсию, которая выполняется постоянно в течение полного рабочего дня, за которые уплачиваются страховые взносы в Пенсионный фонд.

Также в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

При этом периоды, когда сотрудников отправляют на обучение, необходимое для продолжения квалифицированной работы (например, врачам нужно постоянно проходить курсы повышения квалификации), в общий стаж сейчас не включаются. Однако работники все чаще стали обращаться в суд с требованием включить периоды обучения в общий стаж, необходимый для досрочного выхода на пенсию. И суды встают на сторону работников.

Что хотят сделать
Предлагается включать в списки, дающие право на досрочную пенсию, периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников, являющихся условием выполнения работниками определенных видов деятельности. В такие периоды сотрудники отсутствуют на рабочих местах, но они за ними сохраняются, как и заработная плата, а работодатели отчисляют за обучающихся работников взносы на обязательное пенсионное страхование.