Самый лучший метод обучения! И нет, я не про курсы. Ведь обу | ROSLOVETS

Самый лучший метод обучения! И нет, я не про курсы.

Ведь обучение на курсах рано или поздно себя исчерпает, особенно когда ты C-уровня, т.е. на директорской позиции.

Ты априори не можешь всего знать. А иногда еще самозванец берет вверх. Не ударить в грязь лицом, по моему опыту, позволяет менторинг от более опытного коллеги.

Как-то я запускала продукт для малого бизнеса. С нуля. На мне были деньги, концепт, команда. Выше был только фаундер, который хотел заработать и готов был инвестировать. Я знала, что нужно делать, но мне хотелось быть уверенной в некоторых задачах. Хотела их сделать более качественно и, как мне тогда казалось, "правильно". Тогда я обратилась к классному продакту, который в соответствии с моим запросом помог мне сделать "правильно" некоторые шаги в роудмэпе моего проекта. Именно те шаги, которые я делала в своей практике мало.

Нет, ментор не сделает работу за вас и не объяснит каждый шаг. Он оценит задачу, может дать примеры из своего опыта. Дальше работаете вы и показываете ему результат. Следом он дает профессиональный фидбэк и что нужно исправить, чтобы с точки зрения бизнеса работа дала конечный результат, который вы видите.

Моим ментором одно время был Сергей Колосков. Автор канала Fresh Product Go.
В своем канале Сергей в каждом посте делится чем-то полезным: какие метрики на что влияют, как их измерять, как проводить исследования и куча разных "как", которые помогают бизнесу.

Сергей более  6 лет в Ozon и LitRes, имеет успешные кейсы в Яндекс.Образовании, Ингосстрах Инвестициях, 12Storeez, Sokolov, IBS и т.д.

Так что ему есть, чем поделиться Рекомендую от чистого сердца.

Подписывайся