Расчетчик | БюджетПлюс | РФ

2023-03-24 15:59:37 Как оформить командировочные расходы в 2023 году: суточные, проезд, проживание и другие расходы

Командировочные расходы – это затраты, связанные со служебными поездками сотрудников. Некоторые из них компенсируются работодателем, а другие – нет. В этой статье мы расскажем о том, какие расходы возмещаются работодателем и какие документы необходимо предоставить для получения соответствующих выплат.

Суточные

Суточные – это выплаты, предназначенные для покрытия расходов на питание и проживание во время командировки. Размер суточных не ограничен законодательством, но работодатель должен установить лимиты и отразить их в локальном нормативном акте. Начисление НДФЛ и страховых взносов происходит при превышении лимита.

В 2023 году лимиты на суточные составляют:

- 700 рублей в сутки для деловых поездок по России;
- 2 500 рублей в сутки для командировок в другие страны.

Проезд

Работодатель возмещает стоимость ж/д или авиабилета, а также комиссии и сборы при их оформлении. Также компенсируются затраты на постельное белье в поезде и проезд общественным транспортом от железнодорожного вокзала или аэропорта до места работы. Если пункты отправления находятся за пределами города, где сотрудник выполняет работу, то компенсируются затраты на проезд до них.

Если до места назначения можно добраться разными видами транспорта, то работодатель сам определяет, на чём поедет командированный. Также работодатель обязан компенсировать затраты на бензин, оплату проезда по платным участкам дорог и пользование парковкой, если сотрудник отправляется в командировку на личном, арендованном или служебном транспорте.

Проживание

Работодатель возмещает стоимость размещения в отеле или аренды квартиры, а также дополнительные затраты на бытовую технику и интернет. Данные расходы должны быть оплачены независимо от места проведения командировки – в России или за пределами страны. Если сотрудник вынужден остановиться в дороге, то затраты на жильё также возмещаются работодателем.

Прочие расходы

К прочим расходам относятся услуги связи или почты, комиссионные сборы, оформление виз и паспортов, услуги консульства и другие затраты, необходимые для решения рабочих вопросов.
#Расчетчик Открыть/Комментировать

2023-03-23 15:59:37 Бывший расчетчик «Почты России» осужден за мошенничество на 2 млн рублей

Суд в Ярославле вынес приговор бывшему руководителю группы расчета заработной платы АО «Почта России» за мошенничество, совершенное с использованием служебного положения, в особо крупном размере. Женщине назначено условное наказание в виде 3 лет лишения свободы с испытательным сроком на этот же период.

Как сообщили в прокуратуре Ярославской области, женщина создавала в программе дополнительные ведомости на себя и других работников и платежные поручения, которые были недостоверными. Подписывая эти документы у главного бухгалтера и заместителя директора, она причинила ущерб «Почте России» на сумму более 2 млн руб. Нарушения были выявлены в ходе внутренней служебной проверки, после чего сотрудница была уволена.

В ходе судебного заседания подсудимая признала свою вину и раскаялась в содеянном. Она также частично возместила причиненный ущерб.

Резюмируя, бывший расчетчик «Почты России» был осужден за мошенничество на 2 млн рублей. Она создавала недостоверные документы и подписывала их у главного бухгалтера и заместителя директора, что привело к ущербу компании. Женщине назначено условное наказание в виде 3 лет лишения свободы.
#Расчетчик Открыть/Комментировать

2023-03-22 15:59:37 Вычеты по НДФЛ в 2023 году: новые правила предоставления

Изменения в регламенте налогообложения доходов физических лиц привели к изменению порядка предоставления налоговых вычетов по НДФЛ. С 1 января 2023 года работодателям придется удерживать подоходный налог при выплате аванса и зарплаты. Новый порядок распространяется также на выплаты за декабрь 2022 года, выплаченные в январе 2023 года.

Новые сроки уплаты подоходного налога напрямую зависят от даты выплаты дохода и удержания НДФЛ. Новый механизм уплаты НДФЛ и других налогов и страховых взносов вводится с 1 января 2023 года. Все компании и ИП будут платить налоги и взносы через Единый налоговый платеж, а ФНС самостоятельно будет списывать средства с баланса ЕНС в счет оплаты обязательств.

Сдавать налоговый расчет 6-НДФЛ придется не позднее 25 числа месяца, следующего за отчетным периодом. Вводится новая ежемесячная форма отчетности в ИФНС для уплаты налогов и взносов. Бухгалтерам придется сдавать специальные уведомления об исчисленных суммах налогов или страховых взносов.

Подробнее обо всех изменениях в работе бухгалтера с 1 января 2023 года можно узнать из специальной подборки от экспертов Системы Главбух.
#Расчетчик Открыть/Комментировать

2023-03-21 15:59:37 Как заполнить платежное поручение по исполнительному листу на работника в 2023 году

Изменения в порядке удержаний из зарплаты в 2023 году вызвали необходимость правильного заполнения платежного поручения по исполнительному листу. От категории задолженности работника зависит порядок перечисления удержаний приставам. В данной статье мы расскажем, как правильно заполнить платежку по исполнительному листу на работника в 2023 году и какие доходы подлежат взысканию.

Новые правила удержаний из зарплаты в 2023 году

С начала 2023 года изменился порядок удержаний из зарплаты. Изменения коснулись правил по НДФЛ. Теперь необходимо учитывать новые правила при удержании алиментов и других удержаний. Эксперты журнала "Зарплата" разъясняют, как правильно удерживать суммы по исполнительным документам и на каких доходах можно производить взыскание.

Как заполнить платежное поручение по исполнительному листу на работника

Для правильного заполнения платежного поручения по исполнительному листу на работника необходимо учитывать категорию задолженности и правила удержания. Важно указать все необходимые данные, такие как ФИО должника, сумму задолженности, номер исполнительного листа, а также реквизиты пристава-исполнителя.

Категории задолженности и порядок удержания

В зависимости от категории задолженности работника, порядок удержания может отличаться. Например, при удержании алиментов с работника, сумма удержания не должна превышать 50% его заработка. При удержании задолженности по налогам и штрафам, удержание производится в размере 20% от заработной платы. При удержании задолженности по кредитам, сумма удержания не должна превышать 25% от заработной платы.

Какие доходы подлежат взысканию

Не все доходы работника подлежат взысканию. Например, при выплате компенсации за больничный лист, удержание незаконно. Также не подлежат взысканию выплаты по материнскому капиталу и социальным выплатам.

Итог

Правильное заполнение платежного поручения по исполнительному листу на работника в 2023 году требует знания новых правил удержаний из зарплаты и категорий задолженности. Важно указать все необходимые данные и правильно определить доходы, подлежащие взысканию.
#Расчетчик Открыть/Комментировать

2023-03-20 08:59:37 Правила заполнения платежных поручений в 2023 году.

Введен новый код 31, который необходимо использовать при заполнении зарплатных платежек. Он требуется для перечисления задолженности в Федеральную службу судебных приставов. Новые правки были введены для автоматической обработки платежей.

Если организация неправильно заполнит платежное поручение по исполнительному производству, деньги могут зависнуть в составе невыясненных платежей. При этом, если приставы не получат деньги в срок, они вправе привлечь нарушителя к административной ответственности.

Штрафы для компаний и их директоров за нарушение правил перечисления задолженности на депозитный счет Федеральной службы судебных приставов могут достигать от 15 до 100 тысяч рублей. Поэтому необходимо следить за правильным заполнением платежных поручений.

Новый код 31 в зарплатных платежках следует указывать только при перечислении задолженности на депозитный счет Федеральной службы судебных приставов. Если по исполнительному производству вы обязаны перечислять долг напрямую на счет взыскателя, то поле 101 не заполняйте.

Работодатели, которые удерживают у сотрудников деньги по исполнительным документам, должны в течение 3 дней после выплаты переводить их на счет ФССП. Если удержание нужно переводить напрямую взыскателю, то действует общий порядок.

Чтобы избежать ошибок при заполнении платежных поручений, рекомендуется изучить урок Всероссийской налоговой аттестации-2023 "Как заполнять платежки по налогам и взносам в 2023 году", где эксперты научат Вас формировать платежки на оплату налогов и взносов в 2023 году.
#Расчетчик Открыть/Комментировать

2023-03-17 08:59:44 - В 2023 году работодателям необходимо быть внимательными к миграционному законодательству.

Основная информация
- Работодатели должны избегать нарушения закона, связанного с приемом на работу иностранцев без патента или с просроченным патентом.
- Для проверки действительности патента работодатели могут использовать сайт ФМС, но этот сервис не является юридически значимым.
- Для подтверждения данных следует обратиться в миграционный отдел МВД с официальным запросом.

Изменения в трудоустройстве иностранцев
- В 2023 году будут введены изменения в трудоустройстве иностранцев. Открыть/Комментировать

2023-03-16 11:59:44 Расчет пособия по временной нетрудоспособности в 2023 году:

Право на пособие имеют:
граждане РФ, иностранные граждане и лица без гражданства, проживающие или временно находящиеся на территории РФ, за исключением высококвалифицированных специалистов.

Пособие выплачивается в случае:
болезни или травмы работника, долечивания в российском санаторно-курортном учреждении, протезирования в стационарном специализированном учреждении, а также в случае ухода за больным членом семьи или недееспособным ребенком.

Пособие выплачивается за весь период временной нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности или установления инвалидности.

Выплаты пособия по временной нетрудоспособности должны быть в соответствии с установленными сроками и условиями.
#Инструкция Открыть/Комментировать

2023-03-16 08:59:44 С начала февраля 2023 года детские пособия будут изменены. Представители Минтруда рекомендуют индексировать размер выплат с учетом реального уровня инфляции. Ожидается, что в следующем году выплаты на детей увеличатся на 11,9 процента. Открыть/Комментировать

2023-03-15 08:59:46 В России опубликовали закон, который внес изменения в Налоговый кодекс.

Новые поправки касаются учета отрицательных курсовых разниц и прогрессивной ставки НДФЛ.

Налогоплательщикам предоставлено право выбора учета отрицательных курсовых разниц в расходы только при прекращении требований и обязательств. Однако, это решение не может быть изменено. Банкам установлены отдельные правила учета.

Продлен период применения прогрессивной ставки НДФЛ до 2023 года. Физические лица должны будут доплачивать налог по налоговому уведомлению при данном исчислении налога. Открыть/Комментировать

2023-03-14 11:59:44 Инструкция по получению пособия по беременности и родам для женщин.

Вот основные правила для бухгалтера:

1. Женщина, которая оформила отпуск по беременности и родам, имеет право на получение пособия по месту работы.

2. Пособие полностью выплачивается застрахованным женщинам из бюджета ФСС РФ.

3. Пособие выплачивается в течение всего отпуска по беременности и родам.

4. Длительность отпуска до родов составляет 70 календарных дней (84 в случае многоплодной беременности), после родов - 70 календарных дней (86 в случае осложненных родов, 110 при рождении двух или более детей).

5. Отпуск по беременности и родам учитывается при подсчете стажа, дающего право на ежегодный оплачиваемый отпуск.

6. Женщины, находящиеся в отпуске по беременности и родам, не могут одновременно получать пособие и заработную плату.

7. Женщина может начать отпуск по беременности и родам позже даты, указанной в листке нетрудоспособности.

8. Женщина может вернуться на работу раньше даты, указанной в листке нетрудоспособности, предоставив заявление работодателю.

9. Если работница обратилась за пособием не позднее шести месяцев после окончания отпуска по беременности и родам, ей должны выплатить это пособие.

10. Пособие выплачивается в размере 100% среднего заработка работницы.

#Инструкция #Расчетчик Открыть/Комментировать