2022-02-16 16:07:31
Вчера Цукерберг объявил о смене ценностей Meta #FB (бывшая Facebook). Теперь сотрудники в первую очередь должны думать не о себе, а о компании и «товарищах по Meta»
Вот его оригинальный пост, служебная записка - https://www.facebook.com/zuck/posts/10114316913387601
Что там написано?
Марк Цукерберг объявил сотрудникам, что пришло время обновить ценности компании и ее «культурную операционную систему», действующие с 2007 года. «Теперь мы компания-дистрибутор. У нас есть глобальное сообщество и широкое влияние. И мы стали метавселенной, строящей будущее социальных связей»
Цукерберг сообщил, что новый слоган компании — «Meta, metamates, me» («Meta, товарищи по Meta, я») — устанавливает приоритеты. «Речь идет о чувстве ответственности, которую мы несем за наш коллективный успех и друг перед другом как товарищами по команде», — отметил миллиардер. Исполнительный директор Meta Эндрю Босуорт в Twitter объяснил, что новый девиз компании — отсылка к фразе, используемой в военно-морском флоте: «Ship, shipmates, self», которая на первое место ставит корабль и экипаж, а лишь потом личные интересы.
Действующий девиз компании «Move fast» («Двигаться быстро») меняется на «Move fast together» («Двигаться быстро вместе»). «Это означает действовать безотлагательно и не ждать до следующей недели, чтобы сделать то, что вы могли бы сделать сегодня», — объяснил его суть сам миллиардер.
Слоган «Be bold» («Быть смелым») изменен на «Build awesome things» («Создавай потрясающие вещи»)
Также сотрудники метавселенной должны руководствоваться такими девизами, как «Live in the future» («Живи в будущем»), «Focus on long-term impact» («Сосредоточься на долгосрочном эффекте»), «Be direct and respect your colleagues» («Будь открытым и уважай коллег»).
Будьте непосредственны и уважайте своих коллег — это создание культуры, где мы прямолинейны и готовы вести тяжелые разговоры друг с другом. В то же время мы также уважительно относимся и когда мы делимся обратной связью, мы признаем, что здесь работают многие ведущие мировые эксперты.
Meta, Metamates, Me - это быть хорошим стюардом нашей компании и миссии. Дело в чувстве ответственности за наш коллективный успех и друг перед другом как товарищи по команде. Это забота о нашей компании и друг о друге.
В конце концов, ценности — это не то, что вы пишете на сайте, а то, за что мы каждый день отвечаем друг другу. Я призываю вас поразмышлять над этими ценностями и тем, что они значат для вас, когда мы начинаем работать над этой следующей главой для нашей компании.
Кажется, это обращение акционеров не сильно впечатлило, котировки акций почти никак не отреагировали. Может быть еще не все осознали куда движется компания, сколько это будет в конечном итоге ей стоить.
Меж тем, из-за последних событий внутри компании, помните же свидетельства бывшей сотрудницы Фрэнсис Хауген? Так вот Meta
за год упала на 36 строчек в рейтинге лучших работодателей США от рекрутингового сервиса Glassdoor, который составляется по отзывам сотрудников.
В итоге, вера в компанию пошатнулась и у сотрудников немного. Время расставит все на свои места, Цукерберг не раз показывал свое провидение.
Меж тем компания по мультипликаторам сейчас оценивается довольно дешево. Не забываем что продуктами компании так или иначе пользуются очень много людей и бизнесов.
@million_fonda
2.0K viewsedited 13:07
М
