Тим Созаев опубликовал #длиннопост про экономический эмпауэрме | Заметки на полях
Тим Созаев опубликовал #длиннопост про экономический эмпауэрмент ЛГБТ+ и устойчивость сообществ (два, три, четыре) и это правда оч важный текст, Для меня тема экономического эмпауэрмента болезненная: хотя номинально я значительно преуспел в том, чтобы выбраться из семейной нищеты, травма бедностью никуда не исчезла и мои постоянные проблемные отношения с деньгами, включая заниженную самооценку себя как сотрудника, портят жизнь оч сильно, особенно сейчас, когда нужно искать работу.
#длиннопост #анальнаяаналитика
Вслед за Тимом подчеркну важность программ экономического развития членов сообществ, появившихся было незадолго до начала войны. В ВИЧ-сервисе проблема экономического эмпауэрмента стоит не так остро (хотя для ключевых групп — МСМ, ЛУИН — очень даже стоит) и я вполне вижу, что оплата аренды помещений фонда возможна в первую очередь благодаря мобилизации самого сообщества. На жизнь ВИЧ-сервисной организации жертвуют в первую очередь сами люди с ВИЧ, и это та обратная связь, которую мы получаем на нашу работу. Чисто прагматически вкладывать ресурсы в развитие человеческого потенциала членов наших сообществ, особенно в «жирные» времена, когда есть гранты — необходимо в том числе для повышения той самой устойчивости.
ЛГБТ-сервисным организациям это необходимо как воздух. По моим наблюдениям, геи в России в среднем менее благополучны, чем гетеросексуалы (яркие исключения от этого становятся ещё более заметными), а прекрасная ЛГБТ-Россия будущего не состоится, если у неё не будет денег на функционирование. Значит, надо вместе учиться их добывать.
На вопрос, каким образом сейчас развивать экономический эмпауэрмент сообществу остающихся в России ЛГБТ+ (а мы понимаем, что в среднем эмигрирующие из страны ЛГБТ+ экономически благополучнее тех, кто остаются), я бы лично искал ответ в тех стратегиях, которые уже применяли другие сообщества до нас. Мне вспоминаются феминистки с их стратегиями «выбери женщину» и в более продвинутом виде — «выбери феминистку». Такое «выбери ЛГБТ+». Да, в системах гей-чатов Телеграма есть один или два чата для поиска работы/исполнителей, не особо живые — мне кажется, этим площадкам категорически недостаёт поддержки от лидеров, а «профессиональные ЛГБТ-лидеры» — это снова и снова ЛГБТ-сервисные организации и на втором месте — инфлюенсеры, которые готовы с ними работать.
Будь я ЛГБТ-сервисной организацией, я бы подумал также о проведении оффлайн-маркетов, для начала на своей площадке, искал бы возможности для повторения опыта «Выхода» с карьерными консультациями, обратил бы внимание на возможности групповой поддержки по экономическим вопросам (от банальных 12-шаговых анонимных недозарабатывающих до собственных фасилитируемых групп поддержки под запросы, которые сообщает локальное сообщество), в наиболее ресурсном состоянии искал бы пути продвигать в бизнес навыки, которыми овладевают сотрудники и волонтёры ЛГБТ-сервисных организаций (управление лидерством, комьюнити-менеджмент, управление изменениями, развитие корпоративной культуры, фасилитация, активное слушание — все они применимы и нужны бизнесу), и формировать пути монетизации такого продвижения.
Да, это всё сложно, и чем дальше, тем сложнее, могу сказать что даже просто искать работу, будучи открытым геем со стажем в ВИЧ-сервисной организации очень нелегко (напоминаю, что ищу работу и буду рад, если у вас найдутся для меня оплачиваемые задачи), и да, это страшно, потому что бизнес — это и риск, и дополнительное внимание репрессивных органов, которые, осознанно или нет, будут тем сильнее стремиться нас уничтожить, чем больший потенциал мы будем находить. Но это правда очень нужно. Готов вписаться в развитие таких проектов в ЛГБТ-сервисе, кстати — да, моё экономическое образование нужно освежить, но по крайней мере есть что освежать и с чего начать.
Я верю, что мы как сообщество (или сообщества) рано или поздно обязательно выберемся из этой жопы, остаётся только вопрос, с какими потерями — давайте их минимизировать.
