Мы отправили респондентам уже больше половины разборов и получаем очень ценную обратную связь (спасибо большое за это)
С разрешения автора делимся отзывом и немного прокоментируем:
1) По поводу времени заполнения анкеты — так и было задумано, даже хорошо, что так воспринимается. Для того, чтобы собрать более-менее внятную информацию, приходится как следует поспрашивать. В целом, как вы можете увидеть из фреймворка, эти же вопросы мы предлагаем взять на вооружение эйчарам, поэтому более чем нормально, что многие сравнивали их с тестовым заданием.
2) Насчет того, что хотелось бы более подробный разбор — больше мы могли бы дать только в случае, если бы провели пару личных встреч с человеком. Без этого многое может оказаться не совсем достоверным, если лезть в детали. У разных респондентов получились разные по объему разборы, в зависимости от количества точек роста.
3) Про зрелость личности — признаем, мы использовали не совсем удачную формулировку. Но в целом эту характеристику вполне можно понять из ответов, как респондент подходит к проблеме, как рассуждает, как реагирует на раздражители.
4) Про отклонение оценки от ожиданий — не всегда можно поставить со стопроцентной точностью оценку, исходя только из письменной работы, мы об этом писали в сопроводительном письме к паутинкам. В таких случаях мы не даем каких-то строгих рекомендаций — оставляем на откуп респондента решение, нужно или нет развивать эту компетенцию. Кроме того, во фреймворке «оценка» не значит плохое или хорошее, только соответствие конкретному грейду.
Отдельно мы очень рады, что вы видите во фреймворке то, что вкладывали мы — что дело не только в деньгах, это инструмент, по которому можно оценить и развивать не только себя, но и команду, если вы лид направления.
Если и вы хотите поделиться обратной связью — пишите в личные сообщения, мы будем рады. Часть респондентов еще не получила свои расшифровки, мы про вас помним и в самое ближайшее время письма будут у вас на почте
