Часть 1. Позиции. Нет сомнений, что увольнение Александра Дан | Дмитрий Лаевский

Часть 1. Позиции.

Нет сомнений, что увольнение Александра Данилевича из БГУ - это наказание за его гражданскую позицию (позицию, кстати, достойную уважения). Увольнению за последние два года подверглись многие хорошие преподаватели - с кем-то не продлили контракт, кого-то вынудили уйти "по собственному желанию". Суть одна - устранение неугодных в связи с их взглядами.

Пока так называемое "академическое сообщество" молчало по поводу первых увольнений в 2020, эти увольнения стали практикой, скоро практика приобрела масштабы бедствия, и в 2021 была закреплена решениями судов.

Поэтому когда в БГУ решили уволить Данилевича, то, кажется, уже не заморачивались с проверкой того, а есть ли обязанность продлевать с ним трудовые отношения.

А такая обязанность была. На дату увольнения Данилевича в БГУ действовал Коллективный договор - это локальный правовой акт, который устанавливает дополнительные гарантии для работников данной организации. Это источник регулирования трудовых отношений (ст. 7 ТК), и БГУ как наниматель обязан соблюдать нормы Коллективного договора в отношениях со своими сотрудниками (ст. 55 ТК). Так вот этим Коллективным договором (пункт 3.1.9) установлена обязанность БГУ продлевать трудовые отношения с сотрудниками, которые добросовестно работают и не допускают нарушений трудовой дисциплины, до истечения максимального срока действия контракта (то есть до 5 лет). Контракт с Данилевичем был заключён в мае 2019, поэтому по истечении трёх лет этого контракта в мае 2022 указанная в Коллективном договоре гарантия обязывала БГУ продлить с Данилевичем трудовые отношения до истечения пяти лет, то есть до мая 2024. Но эту обязанность БГУ не исполнил, несмотря на то, что Данилевич письменно выразил намерение продлить трудовые отношения. Таким  образом, поскольку Данилевич уволен вопреки Коллективному договору, то увольнение неправомерно, а Данилевич должен быть восстановлен на работе в должности доцента. Это суть иска.

Какова была позиция БГУ как ответчика? Интересно, что в предварительном заседании так и не прозвучало, почему БГУ не считал себя обязанным продлить трудовые отношения с Данилевичем.

Но зато уже тогда из реплик судьи складывалось впечатление, что решение об отказе в иске готово, несмотря на отсутствие у БГУ аргументов, которые бы хоть как-то ставили под сомнение заявленное в иске требование Данилевича. Более того, судья даже свидетелей вызвала по собственной инициативе, чего в гражданском процессе суд делать не должен, чтобы не нарушать состязательность.

К третьему заседанию представители БГУ придумали основание для возражений против иска - они стали утверждать, что якобы Коллективный договор на Данилевича не распространялся, потому что он... осенью 2020 вышел из профсоюза.

Однако нет такой правовой нормы, которая бы устанавливала, что при выходе из профсоюза на работника перестают действовать гарантии, установленные Коллективным договором, который заключен в период работы этого работника у нанимателя и в момент нахождения его в профсоюзе (а Данилевич работал в БГУ на момент заключения Коллективного договора в 2019 и был членом профсоюза).

Кроме того, отраслевой нормативный правовой акт - Соглашение, заключенное между Министерством образования и Белорусским профсоюзом работников образования и науки на 2019-2022 (п. 31.11), которое устанавливает такую же обязанность БГУ, как и в Коллективном договоре - продлить трудовые отношения с Данилевичем до истечения 5-летнего срока контракта, то есть до мая 2024. 

Более того, в законе говорится, что Коллективный договор в части гарантий распространяется на всех работников даже независимо от того, работали ли они у нанимателя в момент заключения Коллективного договора (ст. 365 ТК). Это подтверждается разъяснением Министерства труда. На что представители БГУ заявили, что право на продление трудовых отношений, закрепленное в Коллективном договоре, не является социальной гарантией работников...

Но больший интерес представляют доводы БГУ о причинах увольнения доцента, который много лет проработал и по своим дисциплинам вне конкуренции.