Привет! Всегда,с появлением и внедрением новых инструментов | Делай деньги на ЮЛЕ

Привет!

Всегда,с появлением и внедрением новых инструментов ,которые необходимо изучить,сотрудники начинают саботировать.

Ну так устроен мозг каждого-нежелание впускать новое в свою жизнь.

Учёба это трудно, неудобно, некомфортно.

Но.

Дело в том,что общий результат компании, зависит от результатов каждого сотрудника.

И если хотябы один сотрудник не производит нужных для компании результатов, компания не развивается.

Что делаю я в этом случае:
Провожу беседу и объясняю сотруднику ,какое результаты от него ожидаются .

Если после этой беседы ничего не меняется, мы расстаёмся .

Каким бы он классным человеком небыл ,я увольняю его.

Система ,которую я внедрил, крутая. И отказыться от идеи её внедрения просто из-за ленности ума одного из сотрудников было бы глупо.

Кто не принимает правила,тот выходит из игры.