Получи случайную криптовалюту за регистрацию!

Work For TOP Вакансии для руководителей

Логотип телеграм канала @workfortop — Work For TOP Вакансии для руководителей W
Логотип телеграм канала @workfortop — Work For TOP Вакансии для руководителей
Адрес канала: @workfortop
Категории: Карьера
Язык: Русский
Количество подписчиков: 3.33K
Описание канала:

В группе публикуются вакансии с прямыми контактами для middle и top менеджеров с уровнем дохода 150 тыс. руб. и аналитические материалы по рынку труда.
По вопросам и сотрудничеству пишите @eklenova

Рейтинги и Отзывы

3.67

3 отзыва

Оценить канал workfortop и оставить отзыв — могут только зарегестрированные пользователи. Все отзывы проходят модерацию.

5 звезд

1

4 звезд

1

3 звезд

0

2 звезд

1

1 звезд

0


Последние сообщения 10

2022-06-15 10:07:01 #тренды #рыноктруда

Гораздо больше таких вакансий стало появляться. Юрист по интеллектуальному праву + анаглийский язык. IT компании ))


#вакансия


Ведущий / старший юрист по интеллектуальной собственности в IT / Крупный российский холдинг

Задачи
• обеспечение правового сопровождения проектов по созданию и коммерциализации объектов ИС, включая проекты по созданию партнерств, совместных предприятий на базе или с целью последующей разработки ИС, проектов по созданию цифровых платформ, акселераторов и пр.
• Курирование вопросов использования программного обеспечения open source, импортозамещения в IT.
• Обеспечение правовой охраны технологий и цифровых продуктов, включая организацию проведения патентных исследований, патентования и регистрации в Роспатенте.
• Подготовка и/или экспертиза крупных и международных договоров по направлению ИС, в т.ч. с иностранным правом, участие в переговорах по ним.

Требования
• Высшее юридическое образование.
• Владение английским языком на уровне B2.
• Опыт работы по направлению ИС в IT от 1 года.

Контакты
• glazunova-1996@mail.ru
292 viewsEkaterina Klenova, 07:07
Открыть/Комментировать
2022-06-15 10:06:01 #вакансия


Главный бухгалтер в производственную компанию в ООО "К-ФЛЕКС" (Производство технической изоляции)

Московская область Красногорский район

Задачи
• Ведение бухгалтерского и налогового учета в полном объеме (ОСНО); Руководство бухгалтерией: в подчинении 5 человек; Формирование и сдача отчетности в ИФНС и в фонды; Производственный учет, расчет себестоимости; Ежеквартальные аудиторские проверки;

Требования
• Высшее экономическое/финансовое образование ВЭД (импорт-экспорт), валютный контроль, производство собственное, производство из давальческого сырья, контроль за движением денежных средств, обособленные подразделения. Работа в 1С ERP, 1С УПП, 1С ЗУП.

Условия
• З/п: от 170 тыс.рублей
• Работодатель - крупная стабильная производственная компания. Лидер рынка.
• Полностью официальная заработная плата, уровень вознаграждения обсуждается
• Комфортный офис
• ДМС
• Машиноместо на корпоративной парковке

Контакты
• rabota@k-flex.ru
298 viewsEkaterina Klenova, 07:06
Открыть/Комментировать
2022-06-15 10:05:51 #вакансия #HRD


Директор по персоналу / Компания В2С в поиске г. Волгоград, Нижний Новгород и Новый Уренгой, full-time.

Задачи
• блок hr без КДП.
• Найм, обучение, адаптация. В команде 5+ hr специалистов, бизнес-тренер.
• KPI укомплектованность, текучесть, закрепляемость. Гибкая зарплатная вилка. Обсуждается индивидуальный оффер.
• CRM, собственная it система, автономность принятия решений.

Контакты
• hrm_konsalt_spb@mail.ru HR Юлия
301 viewsEkaterina Klenova, 07:05
Открыть/Комментировать
2022-06-14 10:57:54 UPDATE. Резюме для разбора найдено ))
330 viewsEkaterina Klenova, 07:57
Открыть/Комментировать
2022-06-14 10:11:01 Друзья, привет!

Последнее время вижу, что рекрутеры жалуются на не очень качественные резюме, поэтому решила записать для вас аудит одного резюме. Покажу, на что стоит обратить внимание и как можно усилить.

Если вам интересно поучаствовать, и вы согласны на то, что разбор вашего резюме будет опубликован в моих соцсетях, пришлите мне его в личку в формате для Word.
362 viewsEkaterina Klenova, 07:11
Открыть/Комментировать
2022-06-14 10:10:41 #вакансия


Директор по управлению автопарком / Федеральная Транспортная Компания Делко

Задачи
• Руководство транспортным направлением Компании (более 3,5 тыс.ед. собственных ТС)
• Бюджетирование, оптимизация и управление транспортными расходами
• Организация соблюдения требований законодательства в сфере грузового транспорта
• Организация закупки и бесперебойного обслуживания транспорта Компании с учетом максимальной экономической эффективности
• Управление командой (подбор, развитие, ротация)
• Оптимизация и автоматизация существующих процессов
• Реализация стратегии развития Компании

Требования
• Знание мирового рынка производителей грузовых автомобилей
• Знание технических особенностей и принципов работы грузовых автомобилей
• Понимание принципов работы транспортного предприятия
• Опыт управления территориально удаленной командой от 300 чел.
• Владение навыками и инструментами анализа эффективности деятельности
• Навыки ведения переговоров
• Развитые коммуникативные навыки
• Ориентация на результат
• Умение работать в режиме многозадачности
• Стрессоустойчивость
• Готовность к ненормированному рабочему дню
Что мы предлагаем взамен:
• Разнообразие сложных и увлекательных проектов
• Достойный уровень вознаграждения

Контакты
• f.sadykova@department24.ru
362 viewsEkaterina Klenova, 07:10
Открыть/Комментировать
2022-06-14 10:09:01 #вакансия #HRD


HRD в международную финансовую Фин Тех компанию ( платформа нового поколения, объединяющая традиционные и цифровые финансы).
В команде уже более 40 человек, которые занимаются IT, R&D, Banking, Marketing & Sales, Product & Analytics.

Задачи
• Выстраивание эффективной коммуникации внутри команды
• Создание и интеграция системы мотивации и контроля эффективности для всех уровней команды
• Совместно с командой маркетинга разработка и выстраивание HR-бренда
• Совместно с командой топ-менеджмента разработка корпоративной культуры
• Talent acqusition в CIS, EMEA, AMER
• Внедрение удаленного офиса

Требования
• английский (C1-C2)
• опыт HRD в международных компаниях более 2х лет (SaaS, fintech, it, startup)
• владение современными инструментами таcк и тайм менеджмента, crm-системами, удаленными рабочими столами и прочее
• опыт разработки и внедрения с нуля и HR-стратегии
• опыт построения опционной системы для мотивации и удержания команды

Условия
• График работы 5\2 с 9 до 17
• 100% удаленная работа.
• Международная команда из Revolut, Microsoft, BASF, BrewDog, Raiffeisen.

Контакты
• helen9629262627@gmail.com
333 viewsEkaterina Klenova, 07:09
Открыть/Комментировать
2022-06-14 10:08:01 #вакансия


Руководитель отдела инноваций (R&D manager) / один из крупнейших заводов Восточной Европы, в России несколько площадок, современное оборудование

Москва

Задачи
- запуски новых видов продукции;
- управление большой командой (порядка 5 человек);
- анализ инноваций на рынке FMCG.

Требования
- аналогичный опыт работы по направлению R&D,
- опыт разработки новых видов продукции,
- опыт управления командой;
- желателен разговорный английский язык;
- желателен опыт в текучих средах - напитки, соки, пиво, молоко.

Условия
- привлекательные условия труда; график 5/2; возможет карьерный рост.

Контакты
+7(980)5833329 / t.danilova@vld.ancor.ru
321 viewsEkaterina Klenova, 07:08
Открыть/Комментировать
2022-06-14 10:07:01 #вакансия


Технический директор на завод по производству молока и молочной продукции во Владимирской области

Владимирская область

Задачи
• Руководство деятельностью группы технического обеспечения;
• Планирование и организация работы по обеспечению исправного состояния и безопасной эксплуатации оборудования и техники;
• Организация квалифицированного и качественного проведения ППР, технического обслуживания оборудования, экономного использования энергетических ресурсов;
• Разработка планов технического развития и стратегии технической деятельности на предприятии;
• Разработка и внедрение мероприятий по своевременному устранению и предупреждению поломок оборудования; Разработка нормативных материалов по ремонту оборудования, расходу материалов на ремонтно-эксплуатационные нужды;
• Своевременная подготовка технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт);
• Составление годового (месячного) бюджета подразделения и контроль его исполнения;
• Контроль над выполнением необходимых поставок средств механизации и автоматизации, энергоресурсов, запасных частей и ремонтных материалов;
• Контроль соблюдения инженерно-технической службой проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор;
• Участие в разработке плана капитальных вложений, в реализации инвестиционных проектов;
• Участие в рассмотрении тендеров на производство работ, поставку оборудования и оснастки;
• Обеспечение на регулярной основе снижения вредных воздействий на окружающую среду.

Требования
• Высшее инженерно-техническое образование;
• Опыт работы не менее 3 лет на крупных предприятиях пищевого производства в должности главного инженера/технического директора;
• Опыт модернизации технологического оборудования;
• Опыт работы с технической документацией, взаимодействия с контролирующими органами, проведения тендеров;
• Высокие управленческие навыки, опыт построения моделей KPI инженерно-технической службы;
• Навыки работы с инженерными программами;
• Опыт внедрения систем и технологий бережливого производства.

Условия
• Предоставляются: релокационный пакет, корпоративная квартира.
• Заработная плата: до 180 тыс. руб/мес. нетт, плюс премии.
• Подчинение - Директору производственной площадки
• В подчинении: службы главного энергетика, главного механика, сектор АСУТП - более 30 человек


Контакты
• stepanova_y@ngcon.ru
306 viewsEkaterina Klenova, 07:07
Открыть/Комментировать
2022-06-14 10:06:01 #вакансия #HRD


Директор по персоналу / Компания DVINES, эксклюзивный дистрибьютор премиальной косметики для волос

Задачи
- Построить систему управления персоналом, отвечающую потребностям динамично развивающейся компании.
– Разработка и внедрение политик: подбора, адаптации, оценки, мотивации
- Построение системы подбора, в т.ч. регионального.
- Привлечение лучших сотрудников
- Удержание и развитие ключевых сотрудников
- Развитие внутренних коммуникаций
- Развитие HR- бренда
- Формирование и развитие корпоративной культуры
- Методология и контроль ведения КДП

Требования
- Играющий тренер (много работы руками). Системный, ориентированный на результат, с подтвержденным опытом успешных реализованных проектов. Опыт в коммерческих компаниях, приоритет – в близкой сфере (косметика, м.б. фарма).

Условия
- численность около 100 чел, есть региональные подразделения
- позиция новая,HRD раньше не было, сейчас уже нужен для успешного достижения бизнес-целей
- кадровик на КДП
- территориально м. Белорусская, шаговая доступность
- Зп белая, 130000-150000 net, с успешным кандидатом готовы обсудить индивидуально
- после испытательного срока социальный пакет (ДМС и разные приятные мелочи)

Контакты
- m.zotova@davines.ru
317 viewsEkaterina Klenova, 07:06
Открыть/Комментировать