HR-ЭМОЦИОНАЛЬНЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ

2021-12-14 10:40:05 Успейте зарегистрироваться на последнее мероприятие от WAY2WEI этого года!

Переход на удаленный формат работы разделил мир на две половины. По последним данным, 52% сотрудников хотят продолжить такой формат работы, 48% мечтают вернуться обратно в офис.

А что удаленка означает для компании?

Узнаем 22 декабря на public talk с HR-департаментами “Как формировать положительный опыт сотрудников в компании на удаленке?”

С 11:30 до 13:00 пройдемся по главным загадкам удаленной работы:

С какими проблемами столкнулись компании при переходе на удаленный формат работы?

Влияет ли эмоциональный климат в семье сотрудника на его вовлеченность и продуктивность?

Используют ли компании решения по улучшению качества удаленного формата работы?

Мероприятие проводится разработчиками платформы WAY2WEI, проектом “ЭИ Дети” и Skolkovo.

Присоединяйтесь к нам в Zoom!

Бесплатно.

Регистрация на мероприятие: https://bit.ly/3ELv7aN Открыть/Комментировать

2021-12-13 12:52:51 Рабочая нагрузка хуже Гринча.

Дедлайны и стрессы могут украсть дух праздника даже у самого закоренелого любителя новогодней суеты.

Чтобы оставаться в эмоциональном балансе, не забудьте зарядиться праздничным настроением.

Для этого WAY2WEI советует разбавлять каждый день одним радующим событием:

Разместите имбирное печенье на рабочем месте и поделитесь им с коллегами. Британские ученые доказали, что одно печенье в обеденный перерыв может спасти любой Новый год.

Поиграйте с коллегами в «Тайного Санту». За чередой дедлайна некогда устроить новогодний шоппинг? Устройте «Санту желаний». Исполните желание коллеги – поднимите настроение и себе, и сожителям по офису.

Украсьте рабочее место новогодними атрибутами. Гирлянда, декорированная елка на столе, бумажные фонарики. Новый год никто не отменял!

А что делаете вы, чтобы не забывать о приближении праздника? Открыть/Комментировать

2021-12-10 10:11:22 Открыть/Комментировать

2021-12-10 10:10:34 Утро в офисе началось замечательно. Володя решил выпить кофе и встретил на кухне двух коллег. Они ведут ожесточенный спор из-за плохой презентации продукта клиенту.

Володя попытался примирить коллег. Вспомнив все, что он знает об эмоциональном интеллекте, мужчина дал коллегам выговориться.

Их гнев заметно снизился, но не до конца… Володя понял, что теперь самое время перевести спорщиков в другую эмоцию. Открыть/Комментировать

2021-12-09 13:58:24 WAY2WEI и “ЭИ ДЕТИ” запускают новый продукт!

Исследование Work+Family Snapshot 2021 показало, что компании, которые обеспечивают поддержку семьи сотрудника, положительно влияют на его лояльность и продуктивность.

Во-первых, компания показывает, что разделяет ценности своей команды.

Во-вторых, делает жизнь сотрудника лучше, а его - более включенным в работу.

В-третьих, компания помогает сотруднику организовать безопасное пространство для восстановления ресурсов.

Совместными усилиями мы разработали “Пакет эмоциональной поддержки для сотрудника и его семьи”, чтобы ускорить и упростить достижения этих целей.

Ставьте + в комментариях, чтобы узнать подробнее о нашем специальном предложении.

#EI_онас Открыть/Комментировать

2021-12-08 09:57:42 Вы могли не знать, но у компании EILab – разработчика цифровой платформы WAY2WEI – есть еще один проект:

«ЭИ ДЕТИ» – это проект по развитию эмоционального интеллекта у детей и подростков. Проект задумывался как помощь для создания благополучного будущего ребёнка и упрощения жизни работающего родителя.

Как это происходит? Чем поможет проект “ЭИ ДЕТИ”? Почему это интересно бизнесу?

Узнали у Вали Волковой, Директора по маркетингу “ЭИ ДЕТИ”.

#EI_онас Открыть/Комментировать

2021-12-07 15:47:30 Ученые EILab (платформа WAY2WEI, проект «ЭИ Дети») проводят исследование «Сотрудники на удаленке: недостаток или преимущество для компании?»

Мы хотим узнать, насколько удаленный формат работы повлиял на жизнь компании, как HR-специалисты борются за поддержание KPI и противостоят эмоциональным выгораниям.

И главный вопрос – насколько создание и поддержание благополучной семейной атмосфере поможет сотрудники на удаленке оставаться включенным в рабочие процессы?

Приглашаем вас принять участие в исследовании!
Ответьте на вопросы и получите чек-лист «11 шагов для внедрения ЭИ-среды» по ссылке для скачивания после прохождения опроса:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScgVBaZaxeh5rI-cpjFrQuBCT4V5bZe64_hJ5ZOniMR2GGWgQ/viewform

Благодарим за ваш вклад в науку и бизнес! Открыть/Комментировать

2021-12-03 12:39:18 Зима не просто на пороге, а уже успела его переступить. Погода обещает быть холодной, а жизнь – эмоционально разнообразной.

Чтобы пережить осадки из выгораний и эмоционального перенасыщения, важно следить за тем, что происходит вокруг вас.

Вы уже знаете, как планируете провести ближайшие три месяца?

Забирайте бинго от WAY2WEI себе, поделитесь им с знакомыми и отмечать то, что уже сбылось! Открыть/Комментировать

2021-12-01 08:54:33 Представители Google выяснили, что влияет на эффективность команды.

Для этого провели 200 интервью, предлагая сотрудникам выбрать то, что влияет на их результативность.

В ходе исследования были выделены 5 факторов слаженной работы:

Психологическая безопасность. Участники группы не боятся рисковать.

Зависимость. Сотрудникам знакомо «чувство локтя».

Структура и ясность. Люди понимают цели и планы команды.

Значение работы. Задача каждого члена команды выполнима.

Влияние работы. Сотрудники считают работу команды значимой.

Команды, где сотрудники ответили «да» на все из пунктов, статистически более эффективны.

Эмоциональный интеллект дает ещё один ресурс для надежной и продуктивной работы команды.

Аналитика ландшафта команд делает анализ сильных и слабых эмоционально-интеллектуальных сторонах коллектива. После этого вы сможете повысить показатели эффективности сотрудников, задействуя все их ресурсы.

Хотите узнать, как раскрыть потенциал команды? Свяжитесь с нами: https://clck.ru/UmXev Открыть/Комментировать

2021-11-29 11:39:40 Открыть/Комментировать