Правовой уголок офицера

2021-09-02 07:45:05 ​Что учитывается при назначении военной пенсии за выслугу лет?

Военная пенсия за выслугу лет зависит от срока данной выслуги. Некоторые периоды службы засчитываются в выслугу лет в льготном порядке.

Право на военную пенсию за выслугу лет

Правом на военную пенсию за выслугу лет обладают лица, имеющие определенный срок выслуги на соответствующей службе:
на военной службе в качестве офицеров, прапорщиков и мичманов или военной службе по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин в Вооруженных Силах РФ, органах пограничной службы РФ и ФСБ РФ, органах военной прокуратуры, военных следственных органах Следственного комитета РФ, других воинских формированиях РФ (или бывшего СССР);
на службе в органах внутренних дел РФ (бывшего СССР), Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии РФ и органах принудительного исполнения РФ.
 
Лица, проходившие военную службу по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин, и их семьи имеют право на пенсии в рамках пенсионного обеспечения:
по инвалидности
по случаю потери кормильца.

Условия для назначения военной пенсии за выслугу лет

Для назначения пенсии за выслугу лет должно соблюдаться одно из следующих условий:
на день увольнения со службы лицо имеет не менее 20 лет выслуги на службе;

лицо достигло 45-летнего возраста, имеет общий трудовой стаж не менее 25 календарных лет, из которых не менее 12,5 лет составляет служба, и увольняется по достижении им предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями.

При этом в общий трудовой стаж включаются:

трудовой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий до 01.01.2002;
страховой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который установлен для назначения и перерасчета трудовых пенсий с 01.01.2002 до 01.01.2015;
страховой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который установлен для назначения и перерасчета страховых пенсий с 01.01.2015.

Граждане, зачисленные в военные профессиональные образовательные организации и военные образовательные организации высшего образования, назначаются на воинские должности курсантов, слушателей или иные воинские должности и имеют статус военнослужащих. В связи с этим в целях назначения им пенсии за выслугу лет время обучения засчитывается в срок военной службы.
 
Условия льготного исчисления периодов службы

Некоторые периоды службы засчитываются в выслугу лет в льготном порядке.
Например, один месяц службы засчитывается за три месяца:
при службе в воинских частях, штабах и учреждениях, входивших в состав действующей армии, в советских партизанских отрядах и соединениях в период боевых действий;
на работах, связанных с ликвидацией последствий аварии на Чернобыльской АЭС и предотвращением загрязнения окружающей среды в зоне отчуждения.
 
Размер военной пенсии за выслугу лет

По общему правилу в целях исчисления пенсии в 2021 г. учитывается 73,68% величины денежного довольствия лиц, имеющих право на пенсию за выслугу лет.

Основание:
Закон РФ от 12.02.1993 № 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей"
Федеральный закон от 15.12.2001 № 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации"
Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"
Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих"
Указ Президента РФ от 16.09.1999 № 1237 "Вопросы прохождения военной службы"

#Соцобеспечение
#Пенсия
#НПА Открыть/Комментировать

2021-09-01 17:45:06 ​Какие виды выплат военнослужащим носят заявительный характер и каковы сроки за их обращением?

Наряду с выплатой денежного довольствия военнослужащим с учетом выполняемых задач, а также условий и порядка прохождения военной службы могут устанавливаться иные дополнительные выплаты, а также выплаты компенсационного характера, которые носят заявительный характер.

Для осуществления выплаты заявительного характера военнослужащему необходимо написать рапорт на имя командира воинской части.

Перечень выплат, носящих заявительный характер:
Ежегодная материальная помощь.
Денежная компенсация вместо предоставления дополнительных суток отдыха.
Подъемное пособие при служебных перемещениях.
Подъемное пособие на каждого члена семьи военнослужащего, переехавшего на новое место (к месту) военной службы военнослужащего.
Подъемное пособие, в связи с переездом к новому месту военной службы при первоначальном направлении за пределы территории Российской Федерации.
Суточные при служебных перемещениях.
Единовременная денежная помощь.
Денежная компенсация за наем (поднаем) жилых помещений военнослужащим - гражданам Российской Федерации, проходящим военную службу по контракту, и членам их семей.
Возмещение расходов, связанных с перевозкой военнослужащих, членов их семей и их личного имущества.
Выходное пособие женам военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в случаях расторжения ими трудового договора в связи с перемещением военнослужащих к новому месту военной службы в другую местность.
Ежемесячная денежная компенсация расходов на автомобильное топливо героям Советского Союза, героям Российской Федерации и полным кавалерам ордена «Славы».
Ежемесячная денежная компенсация на приобретение продовольственных товаров, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС.
Ежегодная компенсация за вред здоровью гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС.
Ежегодная компенсация на оздоровление гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС.
Единовременное пособие в связи с переездом на новое место жительства на каждого переселяющегося члена семьи.
Ежемесячная денежная компенсация в зависимости от времени проживания гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС.
Ежемесячная выплата на каждого ребенка до достижения им возраста 1,5 (3-х) лет гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС.
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности
Единовременное пособие при рождении ребенка
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком, ежемесячная компенсационная выплата.
Ежемесячная компенсационная выплата.
Оплата ритуальных услуг.

#Соцобеспечение
#ДенжноеДовольствие Открыть/Комментировать

2021-09-01 07:43:06 ​Льготы ветеранам труда в Московской области.

В Московской области ветеранам труда независимо от прекращения трудовой деятельности при достижении ими возраста, дающего право на получение страховой пенсии по старости, а также при достижении предпенсионного возраста 60 и 55 лет (мужчины и женщины соответственно) и наличии страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, предоставляются, следующие меры социальной поддержки:
бесплатные изготовление и ремонт зубных протезов;
бесплатное обслуживание в медицинских учреждениях Московской области;
ежемесячная денежная компенсация расходов на оплату услуг местных телефонных соединений;
ежемесячная денежная компенсация в размере 50% платы за жилое помещение и коммунальные услуги;
при продолжении трудовой деятельности - предоставление ежегодного основного оплачиваемого отпуска в удобное время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней в году;
бесплатный проезд на автомобильном и городском наземном электрическом транспорте Московской области (автобус, троллейбус, трамвай) по маршрутам регулярных перевозок по регулируемым тарифам по социальной карте жителя Московской области;
ежемесячная денежная выплата для частичной оплаты радиоточки, коллективной телеантенны и проезда в пределах РФ.

Также ветераны труда, имеющие средне душевой доход семьи ниже двукратной величины прожиточного минимума пенсионера в Московской области и прекратившие трудовую деятельность в связи с выходом на пенсию, при определенных условиях обеспечиваются бесплатными санаторно-курортными путевками.

Величина прожиточного минимума пенсионера в Московской области на 2021 г. установлена в размере 10 648 руб.

Ветераны труда Московской области имеют также право на уменьшение транспортного налога на 50% по одному легковому автомобилю с мощностью двигателя до 150 л. с. (до 110,33 кВт) включительно.

Основания:
Закон Московской области от 23.03.2006 N 36/2006-ОЗ "О социальной поддержке отдельных категорий граждан в Московской области"
Закон Московской области от 24.11.2004 N 151/2004-ОЗ "О льготном налогообложении в Московской области"

#Соцобеспечение
#НПА Открыть/Комментировать

2021-08-31 18:10:05 ​Условия, необходимые для увольнения военнослужащего в связи с организационно-штатными мероприятиями.

Увольнение по данному основанию возможно при отсутствии иных оснований для увольнения в следующих случаях:
сокращение занимаемой военнослужащим воинской должности (должности) либо истечение установленных сроков нахождения в распоряжении командира (начальника) и отсутствие возможности назначения на равную воинскую должность (должность) и согласия военнослужащего с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);
снижение воинского звания, предусмотренного по занимаемой военнослужащим воинской должности (должности), и (или) месячного оклада в соответствии с занимаемой им воинской должностью (должностью) и нежелание продолжать военную службу на занимаемой им воинской должности (должности), а также отсутствие возможности назначения на равную воинскую должность (должность) и согласия военнослужащего с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);
признание военнослужащего военно-врачебной комиссией не годным к военной службе по имеющейся военно-учетной специальности (не отвечающим специальным требованиям), но годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями и отсутствие его согласия с назначением на другую воинскую должность (должность);
сокращение воинских должностей (должностей) одной военно-учетной специальности либо воинских должностей (должностей), подлежащих замещению одним составом военнослужащих, в пределах их общей численности в воинской части, подразделении органа или организации, в том числе если занимаемая военнослужащим воинская должность (должность) не подлежит сокращению, - при его согласии (для военнослужащих, имеющих выслугу лет, дающую право на пенсию);
отсутствие возможности назначения на воинскую должность (должность), занимаемую военнослужащим до возбуждения уголовного дела, которое прекращено по реабилитирующим основаниям или по которому в отношении него судом вынесен оправдательный приговор, на равную воинскую должность (должность), а также отсутствие согласия военнослужащего с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность).

Таким образом, в большинстве случаев при проведении организационно-штатных мероприятий военнослужащему предлагаются (при наличии таковых) вакантные высшие или низшие воинские должности (должности).

При этом, например, при сокращении воинской должности, занимаемой военнослужащим, и отсутствии вакантных воинских должностей в военном округе, в котором он проходит военную службу, другая воинская должность должна предлагаться военнослужащему, изъявившему желание на назначение на низшие или высшие воинские должности, в масштабе Вооруженных Сил РФ, а военнослужащим других войск, воинских формирований и органов - в масштабах федерального органа исполнительной власти, в котором они проходят военную службу.

По общему правилу при увольнении военнослужащего в связи с организационно-штатными мероприятиями в его отношении проводятся мероприятия, установленные при представлении военнослужащего к увольнению.

Основание:
Федеральный закон от 28.03.1998 № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"
Федеральный закон от 27.05.1998 № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих"
Указ Президента РФ от 16.09.1999 № 1237 "Вопросы прохождения военной службы"
Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 29.05.2014 № 8 "О практике применения судами законодательства о воинской обязанности, военной службе и статусе военнослужащих"

#ВоеннаяСлужба
#НПА Открыть/Комментировать

2021-08-31 14:56:07 ​Владимир Путин подписал указы о единовременной выплате 15 000 рублей военным.

Президент РФ Владимир Путин подписал:
Указ «О единовременной денежной выплате отдельным категориям военнослужащих»
Указ «О единовременной денежной выплате лицам, проходящим службу в некоторых федеральных государственных органах».

Кто получит выплату?
Военнослужащие, проходящие службу по контракту;
Курсанты военных вузов, не заключившие контракт о прохождении военной службы;
Прокуроры (за исключением военных);
Следователи СК (за исключением военных);
Полицейские;
Работники тюрем;
Пожарные;
Таможенники;
Росгвардейцы;
Руководство федеральной фельдъегерской службы.

Когда ождидается выплата?
В сентябре 2021 года. Если по какой-то причине деньги не придут в начале осени, «выплата может быть произведена позднее».

Основания:
Указ Президента Российской Федерации от 30.08.2021 № 502 "О единовременной денежной выплате отдельным категориям военнослужащих"
Указ Президента Российской Федерации от 30.08.2021 № 503 "О единовременной денежной выплате лицам, проходящим службу в некоторых федеральных государственных органах"

#Соцобеспечение
#НПА Открыть/Комментировать

2021-08-31 07:45:06 ​Что изменится в России с 1 сентября?

Первый осенний месяц этого года принесет много новых законов. Приведем обзор наиболее важных из них.

Вводится новый порядок оформления трудовых книжек

С 1 сентября работодатели обязаны будут вести трудовые книжки своих сотрудников в соответствии с новым порядком, который утвердил Минтруд.

В частности:
печать в трудовой книжке должна ставится только, если она есть у работодателя;
записи в книжке разрешается теперь вносить в т.ч. с помощью технических средств или штампов;
работник может направить работодателю свою трудовую книжку заказным письмом с уведомлением.

Приказом утвержден новый образец трудовой книжки, который будет введен с 2023 года. Но менять ранее заведенные трудовые книжки при этом не требуется.

Вступают в силу новые правила предоставления набора социальных услуг для льготников.

Те, кто имеют право на ежемесячную денежную выплату от ПФР, получают к ней дополнительно набор социальных услуг:
обеспечение лекарствами;
санаторные путевки;
бесплатный проезд на электричках.

Подать заявление на получение набора социальных услуг или об отказе от него с заменой на доплату можно будет через портал Госуслуги или МФЦ.

Пособие по больничному листу будут рассчитывать по-новому

Родители, которые взяли больничный лист по уходу за больным ребенком до 8-ми лет, будут получать пособие в повышенном размере.

Теперь его начислят из расчета 100% среднего заработка родителя за последние 2 календарных года, независимо от того, какой у него стаж.

Штраф, наложенный по сведениям автоматической дорожной камеры, можно будет обжаловать по Интернету

На портале «Госуслуги» и сайтах судов будет размещена специальная форма для таких жалоб. Суд рассмотрит жалобу и в течение 3-х дней вышлет решение в электронном виде в Личный кабинет заявителя на портале «Госуслуги».

Нельзя будет уклониться от получения постановления о наложении штрафа, чтобы потом сослаться на пропуск срока и освободиться от ответственности.

«Гаражная амнистия» вступает в действие

С 1 сентября 2021 и до 1 сентября 2026 года у владельцев гаражей, возведенных до 30 декабря 2004 года, есть возможность в упрощенном порядке оформить в собственность и сам гараж (если это капитальное строение), и земельный участок под ним.

Условия следующие: нужно подтвердить, что в свое время земля под гараж выделялась гражданину лично либо через гаражный кооператив.

Основание:
Приказ Минтруда России от 19.05.2021 № 320н «Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек»
Приказ Минтруда России от 21.12.2020 № 929н "Об утверждении Порядка предоставления набора социальных услуг отдельным категориям граждан"
Приказ Минздрава России от 21.12.2020№ 1345н "Об утверждении Порядка предоставления набора социальных услуг отдельным категориям граждан"
Федеральный закон от 26.05.2021 № 151-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
Федеральный закон от 29.12.2020 № 471-ФЗ "О внесении изменений в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях и статью 2 Федерального закона "О внесении изменений в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях"
Постановление Правительства РФ от 19.06.2021 № 947 "Об утверждении Правил направления экземпляров постановлений и копий решений по жалобам на постановления по делу об административном правонарушении и материалов, полученных с применением работающих в автоматическом режиме специальных технических средств, имеющих функции фото- и киносъемки, видеозаписи, или средств фото- и киносъемки, видеозаписи, лицу, в отношении которого возбуждено дело об административном правонарушении, в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью уполномоченного должностного лица, с использованием Единого портала государственных и муниципальных услуг"
Федеральный закон от 05.04.2021 № 79-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" Открыть/Комментировать

2021-08-30 18:05:06 ​Какие выплаты и пособия положены семьям с рождения ребенка и до 3 лет?

Материнский капитал.
⠀
Если первый ребенок родился до 1 января 2020 года, а второй ребенок – после 1 января 2020 года:
639 431,83 руб.
Если оба ребенка родились после 1.01.2020: 483 881, 83 руб. – на первого ребёнка
+ 155 550 руб. – на второго ребенка.
⠀
Пособие по беременности и родам.
⠀
Выплачивается в размере 100% средней заработной платы, за предыдущий год:
при беременности без осложнений за 140 дней - от
58 878,40 до 340 795 руб.


при осложненной беременности и родах за 156 дней - от 65 607,36 до 379 743 руб.

при многоплодной беременности за 194 дня - от 81 588,64 до 472 244, 50 руб.
⠀
Единовременное пособие при рождении ребёнка.
⠀
18 004 руб. выплачивается одному из родителей независимо от трудоустройства и дохода. Если в семье родилось сразу несколько детей, пособие выплатят на каждого из них.

4️ Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет:
⠀
Работающим - 40% среднего заработка, но не менее 7082,85 руб. с учетом районного коэффициента и не более 29 600,48 руб.
Неработающим - фиксированная выплата 7082,85 руб в месяц.

Обратите внимание, пособие по уходу выплачивается одному из родителей - тому, кто осуществляет уход.
⠀
Ежемесячная выплата до 3 лет на первого и второго ребенка для семей с доходом на одного члена семьи менее 2 прожиточных минимумов.
Размер - прожиточный минимум для детей по региону.
⠀
Ежемесячная выплата до 3 лет на третьего и последующих детей установлена в 78 регионах.

Размер:
- прожиточный минимум на ребенка, условия предоставления выплаты устанавливаются регионом.

#Соцобеспечение Открыть/Комментировать

2021-08-30 07:45:06 ​Виды отпусков военнослужащих. (Основной отпуск)

Военнослужащим предоставляются следующие виды отпусков:
основной - военнослужащим, проходящим военную службу по контракту;
каникулярные - военнослужащим, обучающимся в военно-учебных заведениях;
дополнительные - военнослужащим, проходящим военную службу по призыву и по контракту;
по беременности и родам - военнослужащим женского пола;
по уходу за ребенком - военнослужащим, проходящим военную службу по контракту.

Военнослужащим также могут быть предоставлены отпуска по другим основаниям, предусмотренным законодательством РФ.

Основной отпуск

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, основной отпуск предоставляется ежегодно на основании приказа командира воинской части. На продолжительность основного отпуска военнослужащего влияет продолжительность военной службы, а в некоторых случаях также местность, в которой военнослужащий проходит военную службу, и (или) его воинская должность.

Продолжительность основного отпуска устанавливается:
военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет менее 10 лет, - 30 суток;
военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 10 лет и более, - 35 суток;
военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 15 лет и более, - 40 суток;
военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 20 лет и более, - 45 суток.

Продолжительность основного отпуска увеличивается (предоставляются дополнительные сутки отдыха) военнослужащим:
1)проходящим военную службу:
в районах Крайнего Севера, а также местностях с неблагоприятными экологическими условиями, - на 15 суток;
в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - на 10 суток;
в местностях с неблагоприятными климатическими условиями, в том числе отдаленных, - на 5 суток;

2)находящимся на воинских должностях, исполнение обязанностей военной службы на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья, в соответствии с утвержденными Перечнями, - на 15 суток.

При наличии нескольких оснований для увеличения продолжительности основного отпуска время увеличения суммируется, но общая продолжительность основного отпуска не может превышать 60 суток.

По просьбе военнослужащего основной отпуск может быть предоставлен ему по частям.
При этом продолжительность одной части не может быть менее 15 суток.

Продолжительность основного отпуска военнослужащих увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, не менее одних суток в один конец, но не более чем на 15 суток.

Если основной отпуск предоставлен по частям, то время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, предоставляется один раз.

Отпуска предоставляются военнослужащим в любое время года с учетом необходимости чередования периодов их использования, а также обеспечения боевой готовности воинской части и в соответствии с планом отпусков, за исключением некоторых льготных категорий военнослужащих, которым отпуск может быть предоставлен в удобное для них время.

К таковым, в частности, относятся ветераны боевых действий, а также военнослужащие, имеющие трех и более детей в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 16 лет.

Военнослужащим-супругам основной отпуск по их желанию предоставляется одновременно.

Если военнослужащий заболел во время отпуска, то отпуск продлевается командиром воинской части на соответствующее количество дней болезни на основании справки из лечебного учреждения.

Основание:
Указ Президента РФ от 16.09.1999 № 1237 "Вопросы прохождения военной службы"
Федеральный закон от 27.05.1998 № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих"
Приказ Министра обороны РФ от 15.09.2014 № 670 "О мерах по реализации отдельных положений статьи 81 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"

#Отпуска
#НПА Открыть/Комментировать

2021-08-28 12:50:22 ​Итоговый обзор материалов за рабочую неделю

Кто относится к ветеранам военной службы?

Ежемесячная денежная выплата и надбавка к пенсии ветеранам боевых действий.

Жилищные льготы для ветеранов боевых действий.

Что относится к грубым дисциплинарным проступкам военнослужащих?

Путин предложил выплатить военным по 15 тысяч рублей.

Порядок единовременной выплаты 10 тысяч рублей Российским пенсионерам.

Как при разводе делится имущество, приобретенное до брака в кредит, если он погашен в браке?

Какие пособия перечисляются на карту "Мир"?

Какие льготы предоставляются лицам, которым объявлена благодарность Президента РФ?

Индексация военных пенсий с 1 октября 2021 г. на 3,7%. Расчет пенсии за выслугу лет.

#Итоги Открыть/Комментировать

2021-08-27 09:10:05 ​Какие льготы предоставляются лицам, которым объявлена благодарность Президента РФ?

Объявление благодарности Президента РФ является формой поощрения, не имеющей статуса государственной награды, за заслуги в защите Отечества и обеспечении безопасности государства, укреплении законности, охране здоровья и жизни, защите прав и свобод граждан, государственном строительстве, экономике, науке, культуре, искусстве, воспитании, просвещении, спорте, благотворительной деятельности и иные заслуги перед государством.

При наличии оснований такая благодарность может быть объявлена как гражданам РФ, так и иностранным гражданам (лицам без гражданства), а также коллективам предприятий, организаций и учреждений.

Сама по себе благодарность Президента РФ, как правило, не дает права на льготы лицу, которому она объявлена.

Вместе с тем отдельные правовые акты (в частности, отраслевые соглашения) и локальные акты организаций-работодателей могут предусматривать определенные льготы и выплаты лицам, которым объявлена благодарность Президента РФ.

Лица, которым объявлена благодарность Президента РФ (при наличии у них необходимого стажа работы или стажа военной службы), имеют право на присвоение звания "Ветеран труда" или "Ветеран военной службы".

В свою очередь, этот статус дает его обладателю право на различные меры социальной поддержки, которые определяются в большинстве случаев региональным законодательством.

Например, в г. Москве ветеранам труда и ветеранам военной службы при определенных условиях предоставляется:
право на бесплатный проезд на всех видах городского пассажирского транспорта (кроме такси и маршрутного такси), проезд железнодорожным пригородным транспортом;
скидка по оплате жилого помещения и коммунальных услуг;
ежемесячная городская денежная выплата.

Единовременном поощрении

При поощрении Президентом Российской Федерации выплачивается в размере двух окладов месячного денежного содержания (для прокурорских работников - в размере двух должностных окладов и в 2-кратном размере доплаты за классный чин, для сотрудников Следственного комитета Российской Федерации - в размере двух должностных окладов и в 2-кратном размере доплаты за специальное звание).

Основания:
Указ Президента РФ от 11.04.2008 № 487 "О Почетной грамоте Президента Российской Федерации и благодарности Президента Российской Федерации"
Указ Президента РФ от 07.09.2010 № 1099 "О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации"
Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
Федеральный закон от 12.01.1995 № 5-ФЗ "О ветеранах"
Указ Президента РФ от 25 июля 2006 г. № 765 "О единовременном поощрении лиц, проходящих (проходивших) федеральную государственную службу"

#НаградноеДело
#НПА Открыть/Комментировать